Aktuelle Stellenangebote der SBB Gruppe

Wir suchen motivierte und engagierte Menschen, die uns bei der Durchführung von berufsorientierenden Modulen für Hamburger Schüler*innen unterstützen, zum Teil auch digital.
In kleinen Gruppen bieten wir Schüler*innen von Klasse 8 bis Klasse 12 verschiedene Übungen und Projekte zur beruflichen Orientierung und zum Entdecken der eigenen Kompetenzen und Interessen an. Nach intensiver Einarbeitung durch unsere erfahrenen Kollegen*innen unterstützen Sie die Schüler*innen bei der Suche nach Praktikumsplätzen oder helfen ihnen durch einfühlsame Anleitung von kleinen Assessment Centern und Rollenspielen bei der Überprüfung ihrer individuellen beruflichen Ziele und Vorstellungen.

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt daher folgende Stelle zu besetzen:

Bis zu max. 0,16 Stelle pädagogische Mitarbeiter*in (m/w/d) auf Minijob-Basis in Hamburg-Barmbek

Stellenkennung: 2023-222-JBH
Ab wann? Diese Stelle ist ab sofort befristet bis zum 31.07.2024 zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Seit über 43 Jahren stehen wir im Dienst der Jugendbildung. Mit unserem vielfältigen Angebot
unterstützen wir Jugendliche und junge Erwachsene darin, ihr eigenes Potential zu entfalten, damit sie
ihr Selbstbewusstsein und ihre Kompetenzen ausbauen und stärken. Jugendbildung Hamburg ist
staatlich anerkannter Träger der Jugendhilfe und AZAV-zertifizierter Bildungsträger. Weitere Infos
finden sich unter: www.jugendbildung-hamburg.de

Das solltest du unbedingt mitbringen:

• Motivation und Geduld
  • hohe Kommunikationsstärke und Einfühlungsvermögen
  • Spontanität und Flexibilität

Wir freuen uns über:

• Erfahrungen und Interesse am Umgang mit der Zielgruppe
  (Schüler*innen Jahrgang 8 – 12/Alter 14 – 18 Jahre) sowie in Moderations- und Anleitungserfahrung
  • Kenntnisse der Hamburger Bildungslandschaft und des Hamburger Schulsystems
  • Kenntnisse des Ausbildungs- und Studiensystems in Deutschland

Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter*in:

• wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • wir beteiligen uns an den Kosten deines Deutschlandtickets
  • wir beteiligen uns an Ihrer Altersvorsorge und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote
  • wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser
  • wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien

Wir freuen uns auf Inspiration und neue Impulse und nehmen unsere Mitarbeiter*innen wie sie sind:
Diversität ist unsere Stärke – Individualität herzlich willkommen.
Weitere Infos finden Sie unter www.jugendbildung-hamburg.de und Instagram

Bitte reiche uns deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-222-JBH päd. MA" in 1 PDF-Datei ein.



Wir freuen uns auf deine Bewerbung und möchten dich gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

Bis zu 1,0 Stelle Sozialpädagoge*in (m/w/d) im Projekt BvB (TN unter 25 Jahre) Hamburg Nord,
Standort Barmbek

Stellenkennung: 2023-220-JBH
Beginn: ab sofort. Diese Stelle ist zunächst befristet zu besetzen bis zum 10.09.2024 mit der Option auf Vertragsverlängerung.

Unternehmensbeschreibung:
Seit über 43 Jahren stehen wir im Dienst der Jugendbildung. Mit unserem vielfältigen Angebot
unterstützen wir Jugendliche und junge Erwachsene darin, ihr eigenes Potential zu entfalten, damit sie
ihr Selbstbewusstsein und ihre Kompetenzen ausbauen und stärken. Jugendbildung Hamburg ist
staatlich anerkannter Träger der Jugendhilfe und AZAV-zertifizierter Bildungsträger. Weitere Infos
finden sich unter: www.jugendbildung-hamburg.de

Ihre Aufgaben werden sein:

• Begleitung des Übergangs in Praktika, Kooperation oder Ausbildung
  • Aufbau von verlässlichen Beziehungsstrukturen
  • Entwicklung einer Lebens- und Berufsperspektive
  • Entwicklungsfördernde Beratung und Einzelfallhilfe bei Problemlagen (z.B.
  • Alltagshilfen, Krisenintervention, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf,
  • Integrationshilfen)
  • Verhaltenstraining
  • Zusammenarbeit mit dem in der Maßnahme eingesetztem Personal
  • Regelmäßige Sprechstundenangebote
  • Erstellen und Fortschreiben des Förder- und Qualifizierungsplanes in Absprache mit den
  • Teilnehmenden und
  • den in der Maßnahme eingesetzten Mitarbeitern
  • Abstimmung der Inhalte des Förder- und Qualifizierungsplanes mit dem Teilnehmenden
  • (Inhalt, Zeitpunkt und Gesprächsteilnehmende sind zu dokumentieren und dem
  • Teilnehmenden im Original auszuhändigen)
  • Zielvereinbarungen mit den Teilnehmenden treffen und die Umsetzung kontrollieren und
  • dokumentieren
  • Akquirieren von Stellen für Praktika, Kooperation, Übergang
  • Sozialpädagogische Angebote

Diese Kenntnisse und Qualifikationsanforderungen erwarten wir von Ihnen:

• Beim Sozialpädagogen wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit erwartet
  • Diplom Pädagogen mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten
  • Sozialpädagogik oder Jugendhilfe werden ebenfalls zugelassen
  • Diplom Pädagogen ohne die genannten Ergänzungsfächer bzw. Studienschwerpunkte
  • müssen innerhalb der letzten fünf Jahre mindestens eine einjährige Berufserfahrung mit der
  • Zielgruppe nachweisen
  • Ersatzweise werden auch andere pädagogische Hochschulabschlüsse (z.B. Diplom, Master,
  • Bachelor, Magister Artium) und staatlich anerkannte Erzieher mit einschlägiger
  • Zusatzqualifikation anerkannt, soweit diese mindestens eine
  • dreijährige berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre
  • nachweisen
  • Erfahrungen mit den Strukturen der Unterstützung Jugendlicher in schwierigen Situationen
  • werden vorausgesetzt
  • Aufgeschlossenheit und idealerweise Erfahrung gegenüber digitalen Lehr-/Lernangeboten ist
  • Wünschenswert

Wir bieten Ihnen:

Wir freuen uns auf Inspiration und neue Impulse und nehmen unsere Mitarbeiter*innen wie sie sind:
Diversität ist unsere Stärke – Individualität herzlich willkommen.
Weitere Infos finden Sie unter www.jugendbildung-hamburg.de und Instagram

Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter*in:

• wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • wir beteiligen uns an den Kosten Ihres HVV-Profi-Tickets
  • wir beteiligen uns an Ihrer Altersvorsorge und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote
  • wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser
  • wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache
  • Hierarchien

Bitte reichen Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-220-JBH Soz. Päd." und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die Stiftung Berufliche Bildung, Betrieb Verwaltung, beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

1 x 0,5 Stelle Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Personalverwaltung mit
20 Wochenstunden Hamburg Hohenfelde, optional auch bis zu 0,75 Stelle (mit bis zu 30 Wochenstunden)
auf Minijob-Basis 520,-€ ebenfalls möglich


Stellenkennung: 2023-219-SBB Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Personalverwaltung
Beginn: ab sofort. Diese Stelle wird vorerst befristet für 2 Jahre besetzt.

Wir sind der administrative Bereich der Stiftung Berufliche Bildung, dem Dreh- und Angelpunkt sämtlicher verwaltungsrelevanter Aufgaben. Der Geschäftsbereich Personalmanagement wickelt für alle 18 Unternehmen innerhalb des Bildungsträgers mit unterschiedlichen Geschäftsfeldern, die gesamten Personalmanagementprozesse der Stiftung Berufliche Bildung ab. www.stiftung-berufliche-bildung.de/die-stiftung

Im Rahmen einer Softwareerweiterung, der Einführung des Mitarbeiter-Portals in Sage
HR Suite Plus (Personalmanagementsoftware) und der Digitalisierung von Personalakten suchen wir Ihre Unterstützung.

Ihre Aufgaben sind:

• Schwerpunktmäßig Digitalisierung und Archivierung von diversen Dokumenten und Anlegen und Einpflegen der digitalen Personalakten in Sage HR Suite Plus
  • Unterstützung bei Jahreswechselarbeiten, insbesondere das Aussortieren und Vernichten von Akten gemäß der DSGVO
  • Erfassen und Meldungserstellung der Fehlzeiten eAU
  • flexible Unterstützung und Zuarbeit im Bereich Personalmanagement (z.B. Ablage- und Sortierarbeiten für Zeiterfassungen, Fahrt- und Reisekostenabrechnungen, Vertragserstellungen etc.)
  • Kopierarbeiten
  • Schriftverkehr
  • Dateneingabe, -pflege
  • Posteingangsbearbeitung
  • Zuarbeit und Unterstützung im Bereich Bewerbermanagement
  • Zuarbeit und Unterstützung im Bereich Honorarmanagement

Folgende Kenntnis- und Qualifikationen bringen Sie mit:

• IT- Kenntnisse: Office 365, anwendungssicher Outlook, Excel, Word
  • kaufmännische Ausbildung und/oder erste Erfahrung im Bereich Verwaltung/ Personal sind von Vorteil, aber nicht Bedingung
  • sehr gern Berufseinsteiger*innen, bzw. –anfänger*innen
  • eine gute IT-Affinität und die Bereitschaft sich in neue Programme selbstständig einzuarbeiten
  • sichere Deutschkenntnisse in Word und Schrift, eine gute Ausdrucksweise
  • hohe Belastbarkeit und sehr guten Umgang mit Stress
  • hohe Flexibilität bzgl. der Einsatzfähigkeit

Es warten auf Sie:

• eine sehr vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kleinen, harmonischen Team
  • ein Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • ein Arbeitgeberzuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 15%
  • Interne Fortbildungsmöglichen über die socialacademy.de
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Bitte reichen Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-219-SBB Personal" und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.
Geben Sie gern ggf. Ihren Stundenumfang, bzw. Ihr Arbeitszeitmodell mit an. Es handelt sich um eine Tätigkeit, die in Präsenz auszuüben ist.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Stiftung Berufliche Bildung legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die SBB K •Nord• gGmbH in Buxtehude beabsichtigt folgende Position zu besetzen:

Bis zu 1,0 Stelle Lehrkraft/Ausbilder*in (m/w/d) für Fortbildungen Verkauf/ Kasse, Büro/ Verwaltung und Umschulung kaufmännische Berufe (Büromanagement) und AVGS Maßnahmen Coaching und Moin

Stellenkennung: 2023-217-SBB K •Nord•
Beginn: ab sofort

Unternehmensbeschreibung:
Die SBB Kompetenz gGmbH, gegründet 2018, gehört zur Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung (SBB). Seit über 30 Jahren qualifiziert die SBB arbeitslose Menschen, um ihnen den Zugang zum Arbeitsmarkt zu ermöglichen bzw. zu erleichtern. Leitender Gedanke bei der beruflichen Orientierung und Qualifizierung ist seit Gründung der Stiftung im Jahr 1982: "Allen Arbeitsuchenden die Teilnahme am Erwerbsleben zu ermöglichen - und ihre Bemühungen so zu unterstützen, dass sie erfolgreich sind". Die SBB Kompetenz •Nord• gGmbH ist an verschiedenen Standorten in Niedersachsen vertreten. Sie ist ein anerkannter und verlässlicher Partner vor Ort: für Arbeitsuchende, Jobcenter und Arbeitsagenturen sowie für kooperierende Unternehmen und Verbände.

Ihre Aufgaben werden sein:

• Unterrichten in folgenden Themenfeldern:
  • Verkauf/ Kasse, Büro und Verwaltung
  • Lernfeldunterricht, u.a. Rechnungswesen, Buchhaltung, Kassensysteme, Marketing, Warenkunde, Umgang mit Kunden
  • Prüfungsvorbereitung von Umschüler/innen
  • Dokumentation des Unterrichtsverlaufs

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie möglichst mit:

• Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Berufsausbildung
  • AEVO oder pädagogische Eignung erforderlich
  • Erfahrungen im kaufmännischen Bereich oder Verkauf
  • Gute EDV- Kenntnisse (MS-Word und MS-Excel)
  • Teamfähigkeit und Belastbarkeit
  • Freundlichkeit, Offenheit und Empathie

Wir bieten Ihnen:

• Mitarbeit in einem tollen, dynamischen und engagierten Team
  • flexible Arbeitszeiten
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Bitte reichen Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-217-SBB K •Nord• und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die SBB Kompetenz •Nord• gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

1x bis zu 0,64 Stelle (bis zu 25 Wochenstunden) Teamassistenz (m/w/d) in Kiel

Stellenkennung: 2023-213-SBB K •Nord•
Beginn: ab sofort. Diese Stelle ist zunächst befristet für 1 Jahr zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Die SBB Kompetenz gGmbH, gegründet 2018, gehört zur Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung (SBB). Seit über 30 Jahren qualifiziert die SBB arbeitslose Menschen, um ihnen den Zugang zum Arbeitsmarkt zu ermöglichen bzw. zu erleichtern. Leitender Gedanke bei der beruflichen Orientierung und Qualifizierung ist seit Gründung der Stiftung im Jahr 1982: "Allen Arbeitsuchenden die Teilnahme am Erwerbsleben zu ermöglichen - und ihre Bemühungen so zu unterstützen, dass sie erfolgreich sind". Die SBB Kompetenz gGmbH ist an verschiedenen Standorten in Schleswig-Holstein vertreten. Sie ist ein anerkannter und verlässlicher Partner vor Ort: für Arbeitsuchende, Jobcenter und Arbeitsagenturen sowie für kooperierende Unternehmen und Verbände.

Ihre Tätigkeiten werden sein:

• Kundenerstkontakt am Empfang
  • Organisation der Weiterbildungsangebote
  • Steuerung der Teilnehmenden- und Lehrkraftbelange
  • Kundenberatung
  • Bearbeitung von Anfragen per Telefon und E-Mail
  • Unterstützung bei allen Aufgaben im Marketing und Vertrieb
  • Einweisung neuer Teilnehmender
  • Durchführung der administrativen Aufgaben
  • Abrechnung von Fahrtkosten

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Eine Berufsausbildung vorzugsweise mit kaufmännischer Ausrichtung
  • Erste Berufserfahrung in der Erwachsenenbildung, Personalentwicklung oder Beratung
  • sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Eine gute Medien- und IT-Kompetenz
  • Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise bei hoher Eigenverantwortlichkeit
  sowie gute organisatorische Fähigkeiten
  • Kommunikationsstärke und Empathie in der Gesprächsführung
  • Kenntnisse im Aufbau von Netzwerken und deren Betreuung

Wir bieten Ihnen:

• eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem kleinen Team
  • vielfältige, interne Fortbildungsangebote
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket

Bitte reichen Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-213-SBB K •Nord• und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die PLAN B gGmbH ist ein Träger der beruflichen Rehabilitation. Sie ist eine Tochter der Stiftung Berufliche Bildung (SBB) und wurde aus der SBB Kompetenz gGmbH heraus gegründet.

Die PLAN B gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

1 x bis zu 1,0 Stelle / 40 Std. als Coach (m/w/d) in der beruflichen Rehabilitation Hamburg-Hamm
Stellenkennung: 2023-207-PLAN B
Beginn: zum frühestmöglichen Zeitpunkt. Diese Stelle ist vorerst befristet für 1 Jahr zu besetzen.

Unsere Schwerpunkte sind:
Berufliche Rehabilitation von Menschen jeglichen Alters mit physischen und psychischen Einschränkungen zur Steigerung der Teilhabe am Arbeitsleben und alle damit verbundenen Leistungen, die der beruflichen Orientierung, Belastungserprobungen, Qualifizierung, Ausbildung, Umschulung, Weiterbildung und Einmündung in leidensgerechter Arbeit dienen. Zudem bieten wir Begleitung, Beratung und Coaching von Menschen mit physischen und psychischen Beeinträchtigungen, die die teilnehmenden Personen stabilisieren und deren Chancen auf eine Beschäftigung am allgemeinen Arbeitsmarkt verbessern. Wir erarbeiten neue Chancen & Perspektiven mit unseren Kunden.

Ihre Aufgaben sind:

• Coaching von Menschen psychischen und physischen Beeinträchtigungen
  • Anleitung zur Bewältigung von Alltagssituationen
  • Unterstützung der Teilnehmenden bei der alltäglichen Lebensführung sowie bei der Entwicklung einer Berufsweg- und Lebensperspektive
  • Berufliche Orientierung und Begleitung in Betriebspraktika und bei beruflichen Integrationsprozessen
  • Einblicke in leidensgerechte Arbeitsplatzanforderungen
  • Profiling und Kompetenzfeststellung
  • Zusammenarbeit im Team (auch Themen und Maßnahme übergreifend)
  • Pflege der Dokumentation und des Berichtswesens
  • Abstimmung mit der Leitung

Folgende Kenntnis- und Qualifikationsanforderungen stellen wir an Sie:

• Abgeschlossenes Studium – Soziale Arbeit/Sozialpädagogik oder
  Pädagogik (Schwerpunkt Soziale Arbeit), Erzieher*in, mit Berufserfahrung
  im Reha-Bereich
  • Berufserfahrungen in der Aus- oder Weiterbildung
  • Wünschenswert: Erfahrung mit Menschen mit psychischen und physischen Beeinträchtigungen und heterogenen Gruppen
  • Wünschenswert: Kenntnisse des aktuellen Arbeitsmarktes und branchentypischer Arbeitsplatzanforderungen
  • Hohe Begeisterungsfähigkeit sowie Team- und Sozialkompetenz
  • Empathie für die Zielgruppe
  • Selbstständige Arbeitsweise und Flexibilität runden ihr Profil ab

Wir bieten Ihnen:

• Wir arbeiten in einem gut abgestimmten und freundlichen Team auf Augenhöhe
  • Sie haben Anspruch auf 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr
  • Sie können an kostenlosen Fortbildungen innerhalb der SBB-Gruppe teilnehmen
  •wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge mit 15%
  • Wir zahlen einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket

Interessent*innen bitten wir, die Bewerbung per Email in einer pdf-Datei unter Angabe der Stellenkennung:
2023-207-PLAN B, Ihrer Verfügbarkeit und der Gehaltsvorstellung an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-gruppe.de an uns zu übermitteln

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie persönlich kennenzulernen!

Die PLAN B gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidaten*innen ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt

Die SBB Kompetenz gGmbH •Nord•, sucht BAMF-Lehrkräfte (m/w/d) in Niedersachsen

Mehrere bis zu 1,0 Stellen Lehrkraft (m/w/d) für BAMF- Integrationskurse und verschiedene AVGS Maßnahmen in Buxtehude, Stade und Cuxhaven sind zu besetzen.

Stellenkennung: 2023-206-SBB K •Nord• BAMF-Lehrkraft (m/w/d)
Beginn: ab sofort. Diese Stellen werden vorerst befristet für ein Jahr besetzt.

Unternehmensbeschreibung:
Die SBB Kompetenz gGmbH, gegründet 2018, gehört zur Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung (SBB). Seit über 30 Jahren qualifiziert die SBB arbeitslose Menschen, um ihnen den Zugang zum Arbeitsmarkt zu ermöglichen bzw. zu erleichtern. Leitender Gedanke bei der beruflichen Orientierung und Qualifizierung ist seit Gründung der Stiftung im Jahr 1982: "Allen Arbeitsuchenden die Teilnahme am Erwerbsleben zu ermöglichen - und ihre Bemühungen so zu unterstützen, dass sie erfolgreich sind". Die SBB Kompetenz gGmbH ist an verschiedenen Standorten in Schleswig-Holstein vertreten. Sie ist ein anerkannter und verlässlicher Partner vor Ort: für Arbeitsuchende, Jobcenter und Arbeitsagenturen sowie für kooperierende Unternehmen und Verbände.

Das sind Ihre Aufgaben:

• Unterrichtstätigkeit in Deutschkursen (verschiedene Formate)
  • Durchführung von Einstufungstests, Lernerfolgskontrollen und Beurteilung von Teilnehmenden
  • Einzel- und/oder Gruppencoaching
  • Orientierung in der deutschen Arbeitswelt und im Berufsbildungssystem
  • Zusammenarbeit im Team (auch Themen und Maßnahme übergreifend)
  • Pflege der Dokumentation

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• abgeschlossenes pädagogisches Fachhochschul-/Hochschulstudium
  vorzugsweise Lehramt (Deutsch), Germanistikstudium
  • Eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in der beruflichen sowie sozialen Eingliederung von Erwachsenen ist wünschenswert
  • Zulassung zur Lehrtätigkeit in Integrationskursen, wünschenswert mit Alphabetisierung gemäß §15 Abs.1 Integrationskursverordnung (IntV) des BAMF
  • Unterrichtserfahrung in Kursen für Menschen mit Migrationshintergrund und heterogenen Gruppen sollte vorhanden sein
  • Verknüpfung des Spracherwerbs mit beruflicher Orientierung
  • Wünschenswert sind eine hohe Netzwerkaffinität und die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit in einem agilen Team
  • Organisatorische und administrative Fähigkeiten
  • Kommunikative Kompetenz (Moderation, Gesprächsführung, Konfliktlösungsstrategien)
  • Eine hohe Interkulturelle Kompetenz
  • Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil

Wir bieten Ihnen:

• einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (bav)
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • Einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket

Bitte reichen Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-206-SBB K •Nord• , Ihres Wunscheinsatzstandortes und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die SBB Kompetenz gGmbH •Nord• - ein Unternehmen der SBB Gruppe - beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Lehrkraft mit BAMF-Zulassung (m/w/d) für einen Integrationskurs sowie Sprachcoachings in Festanstellung in Itzehoe. Es sind verschiedene Arbeitszeitmodelle möglich.

Stellenkennung: 2023-205-SBB K •Nord• BAMF Lehrkraft (m/w/d) in Itzehoe
Standort: Itzehoe
Beginn: ab sofort. Diese Stelle ist zunächst befristet für 1 Jahr zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Die SBB Kompetenz gGmbH, gegründet 2018, gehört zur Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung (SBB). Seit über 30 Jahren qualifiziert die SBB arbeitslose Menschen, um ihnen den Zugang zum Arbeitsmarkt zu ermöglichen bzw. zu erleichtern. Leitender Gedanke bei der beruflichen Orientierung und Qualifizierung ist seit Gründung der Stiftung im Jahr 1982: "Allen Arbeitsuchenden die Teilnahme am Erwerbsleben zu ermöglichen - und ihre Bemühungen so zu unterstützen, dass sie erfolgreich sind". Die SBB Kompetenz gGmbH ist an verschiedenen Standorten in Schleswig-Holstein vertreten. Sie ist ein anerkannter und verlässlicher Partner vor Ort: für Arbeitsuchende, Jobcenter und Arbeitsagenturen sowie für kooperierende Unternehmen und Verbände.

Ihre Aufgaben sind:

• Sie unterrichten erwachsene und jugendliche Lernende mit Schwierigkeiten in den Trainingspunkten Hören, Lesen und Schreiben (sowohl Erst- als auch Zweitsprachler*innen)
  • Sie bieten eine individuelle Sprachförderung an, um die Teilnehmenden optimal auf die individuelle Sprachprüfung vorzubereiten (u.a. Grammatik, berufsbezogener Wortschatz etc.)
  • Dazu gehören Vor- und Nachbereitung des Unterrichts, Lernstandserhebungen sowie Unterrichtsdokumentation in Orbis

Wir stellen folgende Anforderungen an Sie:

• Sie verfügen über eine BAMF-Zulassung als Lehrkraft in Integrationskursen gem. § 15 Integrationskursverordnung (IntV); dringend erforderlich
  • Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Hochschulausbildung (vorzugsweise Lehramt Deutsch/ Germanistikstudium) oder gleichwertige Kenntnisse, Erfahrungen und Fertigkeiten
  • Sie haben bereits Erfahrung als Kursleiter*in in Integrationskursen, Alphabetisierungskursen oder an einer Fortbildung zur Durchführung von diesen Kursen teilgenommen
  • Wünschenswert sind Kenntnisse der Didaktik und Methodik des Schriftspracherwerbs
  • Wir erwarten eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, Offenheit sowie
  Einsatzbereitschaft und Freude an der Arbeit mit der Zielgruppe Migrant*innen

Wir bieten Ihnen:

• eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem kleinen sympathischen Team
  • eine umfangreiche Lehrwerksammlung und die Bereitstellung von Arbeitsmaterialien
  • einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket

Bitte reichen Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-205-SBB K •Nord• Itzehoe und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die SBB Kompetenz gGmbH •Nord• - ein Unternehmen der SBB Gruppe - beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir eine Lehrkraft (m/w/d) für BAMF - Integrationskurse in Festanstellung am Standort in Bremen mitbis zu 1,0 Stelle (max. 40 Wochenstunden)

Stellenkennung: 2023-204-SBB K •Nord• BAMF - Lehrkraft (m/w/d) in Bremen
Beginn: ab sofort oder spätestens zum 01.11.2023. Diese Stelle ist zunächst befristet für 1 Jahr zu besetzen, eine spätere Entfristung ist möglich.

Unternehmensbeschreibung:
Die SBB Kompetenz gGmbH, gehört zur Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung (SBB). Seit über 30 Jahren qualifiziert die SBB arbeitslose Menschen, um ihnen den Zugang zum Arbeitsmarkt zu ermöglichen bzw. zu erleichtern. Leitender Gedanke bei der beruflichen Orientierung und Qualifizierung ist seit Gründung der Stiftung im Jahr 1982: "Allen Arbeitsuchenden die Teilnahme am Erwerbsleben zu ermöglichen - und ihre Bemühungen so zu unterstützen, dass sie erfolgreich sind". Die SBB Kompetenz gGmbH ist an verschiedenen Standorten in Norddeutschland vertreten. Sie ist ein anerkannter und verlässlicher Partner vor Ort: für Arbeitsuchende, Jobcenter und Arbeitsagenturen sowie für kooperierende Unternehmen und Verbände.

Ihre Aufgaben sind:

• Unterrichtstätigkeit in BAMF - Integrationskursen (verschiedene Formate)
  • Durchführung von Einstufungstests, Lernerfolgskontrollen und Beurteilung von Teilnehmenden
  • Gruppen – und ggf. Einzelunterricht
  • Pflege der Dokumentation
  • Dazu gehören Vor- und Nachbereitung des Unterrichts, Lernstandserhebungen sowie Unterrichtsdokumentation

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Hochschulausbildung (vorzugsweise Lehramt Deutsch/ Germanistikstudium) oder gleichwertige Kenntnisse, Erfahrungen und Fertigkeiten
  • Vorzugsweise verfügen über eine BAMF-Zulassung als Lehrkraft in Integrationskursen gem. § 15 Integrationskursverordnung (IntV)
  • Unter Umständen können wir Ihnen mit der Voraussetzung eines z. B. abgeschlossenen Germanistikstudiums, o.ä. dabei behilflich sein, die BAMF Zulassung zu erlangen
  • eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, Offenheit sowie Einsatzbereitschaft und Freude an der Arbeit mit der Zielgruppe

Wir bieten Ihnen:

• eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem kleinen Team
  • eine umfangreiche Lehrwerksammlung und die Bereitstellung von Arbeitsmaterialien
  • vielfältige, interne Fortbildungsangebote
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket

Bitte reichen Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-204-SBB K •Nord• Bremen und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt folgende Stellen zu besetzen:

Bis zu je 0,5 Stelle Ausbildungsvorbereitungsbegleiter*in (m/w/d) (AvD) Lernförderung und
0,5 Stelle Ausbildungsvorbereitungsbegleiter*in (m/w/d) (AvM)

Stellenkennung: 2023-203-JBH
Beginn: ab sofort. Diese Stellen sind befristet bis 31.08.2024 zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Seit über 44 Jahren stehen wir an der Seite von Menschen jeden Alters und unterstützen sie bei der Erreichung ihrer ganz persönlichen und beruflichen Ziele.
Als kompetente Partnerin der Hamburger Jugendhilfe, der Jugendberufsagenturen, Jobcenter oder Stadtteilschulen sind wir zertifiziert und staatlich anerkannt.

Ihre Aufgaben sind:

• Ausbildungsbegleitung von Jugendlichen und jungen Erwachsene in Ausbildungsvorbereitungsklassen (AV dual/AvM dual)
  • Akquise geeigneter Praktikums-, Ausbildungs- und Arbeitsplätze, Arbeitsplatzanalysen, Ent¬wicklung und Einsatz individueller Unterstützungsinstrumente, Coaching am Arbeitsplatz, Beratung der Betriebe hinsichtlich der Fördermöglichkeiten sowie Vermittlung in geförderte und ungeförderte Ausbildungs- und Arbeitsverhältnisse
  • Bedarfsgerechte Beratung der betrieblichen Ansprechpartner in den Praktikumsbetrieben
  • Sicherstellung eines Ganztagesangebotes in Kooperation mit den Lehrer*innen (Aufsuchen außerschulischer Lernorte, Kennenlernen kulturell und geschichtlich bedeutsamer Orte in Hamburg, Freizeitangebote, Kultur und Bewegung, Alltagsbewältigung)
  • Coaching der Jugendlichen bei der Entwicklung ihrer beruflichen Perspektive
  • Teamarbeit in einem multiprofessionellen Team
  • Mitwirkung bei der Evaluation und Dokumentation
  • Kooperation mit Dienststellen der Behörde für Schule und Berufsbildung
  • Aufsuchen außerschulischer Lernorte, Kultur und Bewegung sowie Alltagsbewältigung

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Voraussetzung ist ein Hochschulabschluss pädagogischer oder sozialwissenschaftlicher Art
  • Voraussetzung ist des Weiteren eine Zusatzqualifikation zum Inklusionscoach und eine vergleichbare Qualifikation
  • Notwendig sind Kommunikations- und Kontaktfähigkeit – Fähigkeit zur Kaltakquise und zur Kooperation mit Schulen und Betrieben
  • Erwartet wird eine umfassende Kenntnis des deutschen Berufsbildungssystems sowie der Hamburger Bildungslandschaft auch im Bereich von Inklusion und unbegleiteten minderjährigen Geflüchteten
  • Einschlägige Kenntnisse im Bereich des Asylrechtes wären wünschenswert
  • Alle nach 1971 Geborenen müssen einen Nachweis über eine Masernschutzimpfung und/oder -genesung vorlegen

Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter*in:

• wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • wir beteiligen uns an den Kosten Ihres Deutschlandtickets
  • wir beteiligen uns an Ihrer Altersvorsorge und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote
  • wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser
  • wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien

Wir freuen uns auf Inspiration und neue Impulse und nehmen unsere Mitarbeiter*innen wie sie sind:
Diversität ist unsere Stärke – Individualität herzlich willkommen.
Weitere Infos finden Sie unter www.jugendbildung-hamburg.de und Instagram

Bitte reichen Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-203-JBH" und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die SBB Kompetenz gGmbH •Nord• Schleswig-Holstein - ein Unternehmen der SBB Gruppe - beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

Bis zu 1,0 Stelle Coach mit Unterrichtstätigkeit (m/w/d) am Standort Itzehoe in Schleswig-Holstein
Es sind mehrere Arbeitszeitmodelle (Teilzeit und Vollzeit) möglich.

Stellenkennung: 2023-202-SBB K •Nord•Coach

Beginn: ab sofort. Diese Stelle wird vorerst auf 1 Jahr befristet besetzt.

Unternehmensbeschreibung:

Die SBB Kompetenz gGmbH, gehört zur Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung (SBB). Seit über 40 Jahren qualifiziert die SBB arbeitslose Menschen, um ihnen den Zugang zum Arbeitsmarkt zu ermöglichen bzw. zu erleichtern. Leitender Gedanke bei der beruflichen Orientierung und Qualifizierung ist seit Gründung der Stiftung im Jahr 1982: "Allen Arbeitsuchenden die Teilnahme am Erwerbsleben zu ermöglichen - und ihre Bemühungen so zu unterstützen, dass sie erfolgreich sind". Die SBB Kompetenz gGmbH ist an verschiedenen Standorten in Norddeutschland vertreten. Sie ist ein anerkannter und verlässlicher Partner vor Ort: für Arbeitsuchende, Jobcenter und Arbeitsagenturen sowie für kooperierende Unternehmen und Verbände. Www.sbb-nord.de

Ihre Aufgaben sind:

• Coaching
  • Lehrtätigkeit/Unterricht in Einzel- und Gruppenmaßnahmen
  • Entwicklung von Lebens- und Berufsperspektiven für unsere Kunden
  • bedarfsorientierte Fallbesprechungen mit dem Bedarfsträger und frühzeitige Planung
  • Kundendokumentation

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• eine/n Studienabschluss, Meisterprüfung, Ausbildereignungsprüfung oder
  eine vergleichbare Zusatzqualifikation
  • Berufserfahrung mit Personen aus den Rechtskreisen SGB II und III
  • Empathie gegenüber der Zielgruppe, interkulturelle Kompetenzen
  • Kenntnisse, der relevanten institutionellen und Netzwerkstrukturen wünschenswert
  • Erfahrung und gute Kenntnisse in den Bereichen Beschäftigung und Integration
  • Kommunikationsstärke

Wir bieten Ihnen:

• eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem kleinen, sympathischen Team
  • eine umfangreiche Lehrwerksammlung und die Bereitstellung von Arbeitsmaterialien
  • einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • ein interessantes Benefit-Programm, wo Sie sich satte Rabatte sichern können
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Wir legen bei der Auswahl geeigneter Kandidat*iinnen ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde.

Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Bitte reichen Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-202-SBB K •Nord• Coach" und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt folgende Position zu besetzen:
bis zu 0,5 Stelle (19,25 Std./ Wo) Psychologe*in (m/w/d) im Projekt Neu am Start in Hamburg Bergedorf

Stellenkennung: 2023-201-JBH Psychologe*in (m/w/d)

Beginn: ab sofort. Diese Stelle ist zunächst befristet zu besetzen bis zum 09.11.2023,
mit der Option auf Verlängerung.

Unternehmensbeschreibung:
Seit über 44 Jahren stehen wir im Dienst der Jugendbildung. Mit unserem vielfältigen Angebot unterstützen wir Jugendliche und junge Erwachsene darin, ihr eigenes Potential zu entfalten, damit sie ihr Selbstbewusstsein und ihre Kompetenzen ausbauen und stärken. Jugendbildung Hamburg ist staatlich anerkannter Träger der Jugendhilfe und AZAV-zertifizierter Bildungsträger. Weitere Infos finden sich unter: www.jugendbildung-hamburg.de

Folgende Tätigkeiten erwarten Sie in der Arbeit mit unserer Zielgruppe:

Die psychologische Begleitung ist ausschließlich auf die Maßnahme Durchführung
ausgerichtet und unterstützt die Teilnehmer*innen, beispielsweise durch gezielte
Angebote für eine rechtzeitige Intervention bei Krisen, um deren
Ausbildungsfähigkeit (wieder-) herzustellen bzw. zu erhalten

• Die psychologische Begleitung ergänzt durch auf die Zielgruppe
  abgestimmte Angebote die sozialpädagogische Begleitung
  • Im Rahmen der psychologischen Begleitung sind keine Therapien durchzuführen

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Bei der/dem Psychologen*in wird ein Hochschulabschluss im Fach Psychologie
  (Diplom oder Master) vorausgesetzt. Darüber hinaus muss mindestens eine zweijährige
  Erfahrung in der Arbeit mit Menschen im Sinne der Zielgruppe vorliegen
  • Berufserfahrungen können auch im Rahmen von berufsbezogenen Praktika mit einem regelmäßigen wöchentlichen Stundenumfang von mindestens 15 Stunden mit der Zielgruppe, außerhalb der Studien- und Ausbildungszeiten, erworben werden
  • Dies setzt keine Zahlung von Entgelt bzw. eine versicherungspflichtige Beschäftigung voraus
  • Zeiten während einer Berufsausbildung und eines Studiums gelten nicht als Berufserfahrung
  • Kenntnisse und Erfahrungen in den Personalauswahlsystemen/-kriterien der Unternehmen sowie umfassende Kenntnisse in marktüblicher Office- und Anwendersoftware werden beim mit der Vermittlung und dem Bewerbungstraining betrauten Personal vorausgesetzt
  • Darüber hinaus müssen Internetkenntnisse und Kenntnisse im Umgang mit der
  JOBBÖRSE der BA sowie einschlägige Erfahrungen im Bewerbungstraining
  und dem Erstellen von Bewerbungsunterlagen vorhanden sein

Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter*in:

• wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • wir beteiligen uns an den Kosten Ihres Deutschlandtickets
  • wir beteiligen uns an Ihrer Altersvorsorge und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote
  • wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser
  • wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien

Wir freuen uns auf Inspiration und neue Impulse und nehmen unsere Mitarbeiter*innen wie sie sind:
Diversität ist unsere Stärke – Individualität herzlich willkommen.
Weitere Infos finden Sie unter www.jugendbildung-hamburg.de und Instagram

Bitte reichen Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-201-JBH Psycholog*in" und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die Complete Dienstleistung GmbH (CDL) sucht für den Betrieb von Wohnunterkünften für geflüchtete Menschen, Unterstützung Unterkunftsmanagement. Bei den Unterkünften handelt es sich um Notfall- sowie Interimsstandorte im Hamburger Stadtgebiet. Perspektivisch ist eine Unterbringung der Schutzsuchenden in den regulären Unterkünften der öffentlich-rechtlichen Unterbringung vorgesehen.

Stellenkennung: 2023-200-Complete Dienstleistung GmbH Unterkunftsmanagement (m/w/d) für die Hamburger Flüchtlingsunterkünfte

Beginn: Diese Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen

Kernaufgaben:

• Belegungssteuerung und Sicherstellung einer bedarfsgerechten Unterbringung
  • Sicherstellung der betrieblichen Abläufe und Qualitätsstandards, Administration und Dokumentation
  • Management der Gebäudeinstandhaltung, Warenwirtschaft, Ertragssicherung
  • Durchsetzung der Haus- und Benutzungsordnung und Ausübung des Hausrechts
  • Alltagsbezogene Unterstützung und Einbindung der Bewohner*innen in die Regelsysteme
  • Begleitung ehrenamtlicher Arbeit, Öffentlichkeits- und Akzeptanzarbeit in der Nachbarschaft

Ihr Profil:

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung oder ein abgeschlossenes Studium mit kaufmännischem Schwerpunkt
  • einen sehr guten Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
  • Organisationsgeschick und Flexibilität im Einsatz
  • Kommunikationsfähigkeit und interkulturelle Kompetenz
  • hohe Konfliktfähigkeit und Frustrationstoleranz
  • Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert

Das finden Sie bei uns:

• Mitwirkung an einer spannenden sozialen Aufgabe im politischen Kontext
  • Eine freundliche dynamische Unternehmenskultur
  • Fortbildungs- und Qualifizierungsangebote
  • Wissenstransfer-Events
  • Vergütung nach Tarifvertrag
  • Zuschuss zum HVV-Profiticket
• Wir als Complete Dienstleistung GmbH schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.
• Im Sinne der Unternehmensphilosophie ist es für uns selbstverständlich, schwerbehinderten Bewerber*innen berufliche Perspektiven zu eröffnen und sie bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt zu berücksichtigen.

Interessent*innen bitten wir, die Bewerbung ausschließlich per E-Mail in einer pdf-Datei unter Angabe der Stellenkennung: 2023-200-Complete DL Unterkunftsm., der Verfügbarkeit und der Angabe zum Gehaltsvorstellung an uns zu richten.

Wir freuen uns auf Sie!

Die Complete Dienstleistung GmbH (CDL) sucht schnellst möglich für den Betrieb von Wohnunterkünften für geflüchtete Menschen, Unterstützung im Technischen Dienst.

Stellenkennung: 2023-199-Complete DL Handwerker*innen (m/w/d) im Technischen Dienst
(in Voll- und Teilzeit möglich)

Beginn: Die Stellen zum schnellstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen

KERNAUFGABEN:

• Umzugsarbeiten, wie das Räumen und die Neumöblierung von Zimmern
  • Reinigungsarbeiten auf dem Gelände, wie das Sammeln von Müll, das Sauberhalten von Mülltonnen und das Bereitstellen der Tonnen zwecks Abholung
  • Schlosserarbeiten, wie das Nachmachen von Schlüsseln und Auswechseln von Schließzylindern
  • Sanität- Klempnerarbeiten, wie das Beseitigungen von Verstopfungen und das Austauschen von weißer Ware und Armaturen
  • Heizungs- und Lüftungsarbeiten, wie beispielsweise das Entlüften von Heizungsanlagen/Heizkörpern und das Auswechseln von Thermostate n
  • Malerarbeiten, wie der Austausch von Türen, das Reparieren von Holzmobiliar sowie das Sicherstellen der Funktionalität von Fenstern
  • Maurerarbeiten, wie das Ausbessern von Fliesen und Putzarbeiten
  • Elektroarbeiten und Gartenarbeiten sind nur im geringen Maße auszuüben, vorwiegend werden diese Arbeiten an Fremdfirmen übergeben

IHR PROFIL:

• eine abgeschlossene Berufsausbildung im handwerklichen Bereich
  • fundierte Berufserfahrung im technischen Bereich
  • gute PC-Kenntnisse
  • Kenntnisse im Bestellwesen
  • Kenntnisse in der Instandhaltung und Wartung von Gebäuden und technischen Anlagen
  • gute Kenntnisse im Bereich der Arbeitssicherheit
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • selbstständige, eigenverantwortliche und effiziente Arbeitsweise
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Dienstleistungsorientierung und soziale Kompetenz
  • wirtschaftliches Denken
  • zeitliche und räumliche Flexibilität

DAS FINDEN SIE BEI UNS:

• Mitwirkung an einer spannenden sozialen Aufgabe im sozialpolitischen Kontext
  • eine freundliche Unternehmenskultur und leistungsfähige, vielfältige Teams
  • individuelle Fortbildungs- und Qualifizierungsangebote
  • Vergütung gemäß
  • Zuschuss zum HVV-ProfiTicket
  
  • Zuschuss zum HVV-Profiticket
  • Dienstrad-Leasing
• Wir als Complete Dienstleistung GmbH schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.
• Im Sinne der Unternehmensphilosophie ist es für uns selbstverständlich, schwerbehinderten Bewerber*innen berufliche Perspektiven zu eröffnen und sie bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt zu berücksichtigen.

Wir bitten Sie, uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf, der Stellenkennung "2023-199-Complete DL Techn. Dienst" und Ihrer Verfügbarkeit per E-Mail an nachstehende Adresse in 1 PDF-Datei zu übermitteln.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Complete Dienstleistung GmbH (CDL) – ein Unternehmen innerhalb der SBB Gruppe -betreibt befristet Flüchtlingsunterkünfte im Auftrag von fördern und wohnen (f&w). Neben Unterbringung, Verpflegung und medizinischen Sprechstunden gehört soziale Beratung zum Angebot. Während des dort zeitlich begrenzten Aufenthaltes, wohnen die Geflüchteten in Mehrbettzimmern, erhalten eine Vollverpflegung und weitere, gesetzlich festgelegte Leistungen.

Wir suchen Sozialarbeiter*innen oder Sozialpädagog*innen (m/w/d) für die Hamburger Flüchtlingsunterkünfte (in Voll- und Teilzeit möglich)

Stellenkennung: 2023-198-Complete DL Sozialarbeiter*innen oder Sozialpädagoge*innen (m/w/d)

Beginn: Diese Positionen sind zum schnellstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen

KERNAUFGABEN:

• Durchführung von Erstgesprächen mit geflüchteten Menschen
  • Hilfestellung bei der Orientierung in ihrer aktuellen Lebenssituation
  • bedarfsgerechte Anbindung an das Hamburgische Hilfesystem
  • Krisenintervention mit Veranlassung entsprechender Hilfemaßnahmen
  • Akquirierung und Weiterentwicklung bedarfsgerechter Gruppenangebote
  • Sicherung der betrieblichen Abläufe und Qualitätsstandards

IHR PROFIL:

• abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik im Sozialmanagement oder vergleichbare Hochschulqualifikation bzw. Erzieher*innen
  • erste Erfahrungswerte in der Zusammenarbeit mit geflüchteten Menschen wünschenswert
  • Bereitschaft zum Wochenenddienst
  • Englischkenntnisse werden vorausgesetzt, weitere Sprachkenntnisse vorteilhaft
  • hohe Sozialkompetenz und Fähigkeit, sich auf die Situation der geflüchteten Menschen einzustellen
  • Durchsetzungsfähigkeit
  • Teamgeist
  • Organisationsgeschick

DAS FINDEN SIE BEI UNS:

• Mitwirkung an spannenden sozialen Aufgaben im politischen Kontext
  • eine freundliche Unternehmenskultur und leistungsfähige, vielfältige Teams
  • individuelle Fortbildungs- und Qualifizierungsangebote
  • tarifliche Vergütung
  • Fahrgeldzuschuss
  
  • Zuschuss zum HVV-Profiticket
  • Dienstrad-Leasing
• Als diverses Unternehmen begrüßt die CDL Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten und von People of Colour sowie von Bewerber*innen mit Fluchthintergrund oder familiärer Migrationsgeschichte.
• Im Sinne der Unternehmensphilosophie ist es für uns selbstverständlich, schwerbehinderten Bewerber*innen berufliche Perspektiven zu eröffnen und sie bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt zu berücksichtigen.

Wir bitten Sie, uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf, der Stellenkennung "2023-198-Complete DL Soz." und Ihrer Verfügbarkeit per E-Mail, Ihrem Stellenumfang sowie ihrem Gehaltswunsch an nachstehende Adresse in 1 PDF-Datei zu übermitteln.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die SBB Kompetenz gGmbH •Nord• - ein Unternehmen der SBB Gruppe - beabsichtigt folgende Stellen zu besetzen:

Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir mehrere Lehrkräfte (m/w/d) für BAMF - Integrationskurse in Festanstellung in Oldenburg im Umfang von bis zu 1,0 Stelle (bis zu 40 Wochenstunden)
Stellenkennung: „2023-197-SBB K •Nord• BAMF - Lehrkraft (m/w/d) für Integrationskurse an unserem Standort in Oldenburg
Beginn: ab sofort. Diese Stellen sind zunächst befristet für 1 Jahr zu besetzen, eine spätere Entfristung ist möglich.

Unternehmensbeschreibung:

Die SBB Kompetenz gGmbH, gehört zur Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung (SBB). Seit über 30 Jahren qualifiziert die SBB arbeitslose Menschen, um ihnen den Zugang zum Arbeitsmarkt zu ermöglichen bzw. zu erleichtern. Leitender Gedanke bei der beruflichen Orientierung und Qualifizierung ist seit Gründung der Stiftung im Jahr 1982: "Allen Arbeitsuchenden die Teilnahme am Erwerbsleben zu ermöglichen - und ihre Bemühungen so zu unterstützen, dass sie erfolgreich sind". Die SBB Kompetenz gGmbH ist an verschiedenen Standorten in Norddeutschland vertreten. Sie ist ein anerkannter und verlässlicher Partner vor Ort: für Arbeitsuchende, Jobcenter und Arbeitsagenturen sowie für kooperierende Unternehmen und Verbände. www.sbb-nord.de

Ihre Aufgaben sind:

• Unterrichtstätigkeit in BAMF - Integrationskursen (verschiedene Formate)
  • Durchführung von Einstufungstests, Lernerfolgskontrollen und Beurteilung von Teilnehmer*innen
  • Gruppen – und ggf. Einzelunterricht
  • Pflege der Dokumentation
  • Dazu gehören Vor- und Nachbereitung des Unterrichts, Lernstandserhebungen sowie Unterrichtsdokumentation

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Hochschulausbildung (vorzugsweise Lehramt Deutsch/ Germanistikstudium) oder gleichwertige Kenntnisse, Erfahrungen und Fertigkeiten
  • Vorzugsweise verfügen über eine BAMF-Zulassung als Lehrkraft in Integrationskursen gem. § 15 Integrationskursverordnung (IntV)
  • Unter Umständen können wir Ihnen mit der Voraussetzung eines z. B. abgeschlossenen Germanistikstudiums, o. ä. dabei behilflich sein, die BAMF Zulassung zu erlangen
  • eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, Offenheit sowie
  Einsatzbereitschaft und Freude an der Arbeit mit der Zielgruppe

Wir bieten Ihnen:

• eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem kleinen Team
  • eine umfangreiche Lehrwerksammlung und die Bereitstellung von Arbeitsmaterialien
  • vielfältige, interne Fortbildungsangebote
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  •einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket

Bitte reichen Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-197-SBB K •Nord•" und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.


Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Für unsere rehaspezifische Berufsvorbereitende Bildungsmaßnahme (Reha-BvB) sowie für die außerbetriebliche Berufsausbildung (BaE) im Bereich Reha beabsichtigen wir folgende Position zu besetzen:

Ausbilder*in (m/w/d) in Hauswirtschaft/Küche in Vollzeit oder Teilzeit– Hamburg Wandsbek

Stellenkennung: 2023-194-KOM

Wir bei der KOM unterstützen seit 2004 Menschen in ihrer beruflichen Qualifikation und Integration. Ein wichtiger Teil unserer Arbeit ist es, junge Menschen mit besonderem Förderbedarf auf das Berufsleben vorzubereiten und sie in ihrer Ausbildungszeit zu begleiten.

Wo? Hamburg Wandsbek, Helbingstraße 60-62

Wann? ab sofort, befristet bis 31.08.2025

Wie? 30-40 Stunden pro Woche

Hier können Sie mitgestalten

• Anleitung/Ausbildung in dem o.g. Bereich für Teilnehmer*innen mit Behinderung
  • Vermittlung von Methoden, die befähigen das angestrebte Berufsfeld zu erlernen
  • Betreuung der Teilnehmer*innen gemäß den Vorgaben der Verdingungsordnung
  • Dokumentation der Anleitung
  • Zusammenarbeit mit Betrieben und den zuständigen Berufsschulen

Und so können Sie bei uns anfangen

• Sie verfügen über einen anerkannten Berufs- oder Studienabschluss und haben mind. Zwei Jahre Berufserfahrung im anzuleitenden Berufsfeld
  • Sie haben einen Meister oder die AEVO
  • Erfahrung in der Anleitung von Teilnehmern mit besonderem Förderbedarf und/oder in der Ausbildung von jungen Menschen im o.g. Berufsfeld sind wünschenswert
  • Pädagogische Kompetenz, Aufgeschlossenheit und Empathie für die Zielgruppe

Was wir zu bieten haben

• Wir arbeiten in einem gut abgestimmten und multiprofessionalen Team auf Augenhöhe
  • Sie haben Anspruch auf 30 Urlaubstage im Jahr
  • Sie können an kostenlosen Fortbildungen innerhalb der SBB-Stiftung teilnehmen
  • die KOM zahlt einen Zuschuss zum Deutschlandticket

Interessent*innen bitten wir, die Bewerbung ausschließlich per Email in einer pdf-Datei unter Angabe der Stellenkennung:
2023-194-KOM, der Gehaltsvorstellung und Angabe der Verfügbarkeit an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-gruppe.de oder per Onlinebewerbung über sbb-gruppe.de/Jobs an uns zu richten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie persönlich kennenzulernen!

Die KOM gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidaten*innen ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Für unsere rehaspezifische Berufsvorbereitende Bildungsmaßnahme (Reha-BvB) beabsichtigen wir folgende Position zu besetzen:

Bis zu 2,0 Stellen Sozialpädagogen*innen / Bildungsbegleitung (m/w/d) – Vollzeit – Hamburg Wandsbek

Wir bei der KOM unterstützen seit 2004 Menschen in ihrer beruflichen Qualifikation und Integration. Ein wichtiger Teil unserer Arbeit ist es, junge Menschen mit besonderem Förderbedarf auf das Berufsleben vorzubereiten.

Wo? In Hamburg Wandsbek, Helbingstraße 60-62

Wann? Ab sofort, befristet bis 31.08.2025

Wie? Mit 40 Stunden pro Woche

Hier können Sie mitgestalten

• Pädagogische Begleitung der Teilnehmer*innen in der Berufsvorbereitung
  • Erstellen der Zielvereinbarungen, Förder- und Qualifizierungsplanung gemäß Vorgaben der Verdingungsordnung
  • Erstellen der Leistungs- und Verhaltensbeurteilung (LuV)
  • Betreuung der Teilnehmer während der gesamten Maßnahme Dauer, auch in betrieblichen Praktikumsphasen
  • Zusammenarbeit mit der Agentur für Arbeit
  • Zusammenarbeit mit den zuständigen Berufsschulen
  • Nachbetreuung

Und so können Sie bei uns anfangen

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Sozialpädagogik, soziale Arbeit o.ä.; alternativ verfügen Sie über eine vergleichbare Qualifikation.
  • Sie sind sicher im Umgang mit MS Office Anwendungen
  • Sie bringen Pädagogische Kompetenz, Aufgeschlossenheit und Empathie für die Zielgruppe mit
  • Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, sowie organisatorisches Geschick aus

Was wir zu bieten haben

• Wir arbeiten in einem gut abgestimmten und multiprofessionalen Team auf Augenhöhe
  • Sie haben Anspruch auf 30 Urlaubstage im Jahr
  • Sie können an kostenlosen Fortbildungen innerhalb der SBB-Stiftung teilnehmen
  • die KOM zahlt einen Zuschuss zum Deutschlandticket

Interessent*innen bitten wir, die Bewerbung ausschließlich per Email in einer pdf-Datei unter Angabe der Stellenkennung:
2023-196-KOM, der Gehaltsvorstellung und Angabe der Verfügbarkeit an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-gruppe.de oder per Onlinebewerbung über sbb-gruppe.de/Jobs an uns zu richten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie persönlich kennenzulernen!

Die KOM gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidaten*innen ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt

Für unsere rehaspezifische Berufsvorbereitende Bildungsmaßnahme (Reha-BvB) sowie für die außerbetriebliche Berufsausbildung (BaE) im Bereich Reha beabsichtigen wir folgende Position zu besetzen:

Ausbilder*in (m/w/d) im Metallbereich/Fachpraktiker Metallbau – Vollzeit oder Teilzeit– Hamburg Wandsbek

Stellenkennung: 2023-195-KOM

Wir bei der KOM unterstützen seit 2004 Menschen in ihrer beruflichen Qualifikation und Integration. Ein wichtiger Teil unserer Arbeit ist es, junge Menschen mit besonderem Förderbedarf auf das Berufsleben vorzubereiten und sie in ihrer Ausbildungszeit zu begleiten.

Wo? In Hamburg Wandsbek, Helbingstraße 60-62

Wann? Ab sofort, befristet bis 31.08.2025

Wie? Mit 30-40 Stunden pro Woche

Hier können Sie mitgestalten

• Anleitung in dem o.g. Bereich für Teilnehmer*innen mit Behinderung
  • Vermittlung von Methoden, die befähigen das angestrebte Berufsfeld zu erlernen
  • Betreuung der Teilnehmer*innen gemäß den Vorgaben der Verdingungsordnung
  • Dokumentation der Anleitung

Und so können Sie bei uns anfangen

• Sie verfügen über einen anerkannten Berufs- oder Studienabschluss und haben mind. Zwei Jahre Berufserfahrung im anzuleitenden Berufsfeld
  • Sie haben einen Meister oder die AEVO
  • Erfahrung in der Anleitung von Teilnehmern mit besonderem Förderbedarf und/oder in der Ausbildung von jungen Menschen im o.g. Berufsfeld sind wünschenswert
  • Pädagogische Kompetenz, Aufgeschlossenheit und Empathie für die Zielgruppe

Was wir zu bieten haben

• Wir arbeiten in einem gut abgestimmten und multiprofessionalen Team auf Augenhöhe
  • Sie haben Anspruch auf 30 Urlaubstage im Jahr
  • Sie können an kostenlosen Fortbildungen innerhalb der SBB-Stiftung teilnehmen
  • die KOM zahlt einen Zuschuss zum Deutschlandticket

Interessent*innen bitten wir, die Bewerbung ausschließlich per Email in einer pdf-Datei unter Angabe der Stellenkennung:
2023-195-KOM, der Gehaltsvorstellung und Angabe der Verfügbarkeit an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-gruppe.de oder per Onlinebewerbung über sbb-gruppe.de/Jobs an uns zu richten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie persönlich kennenzulernen!

Die KOM gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidaten*innen ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Für unsere rehaspezifische Berufsvorbereitende Bildungsmaßnahme (Reha-BvB) beabsichtigen wir folgende Position zu besetzen:
Ausbilder*in (m/w/d) im Fachbereich Garten- und Landschaftsbau – Vollzeit oder Teilzeit – Hamburg Wandsbek

Stellekennung: 2023-193-KOM

Wir bei der KOM unterstützen seit 2004 Menschen in ihrer beruflichen Qualifikation und Integration. Ein wichtiger Teil unserer Arbeit ist es, junge Menschen mit besonderem Förderbedarf auf das Berufsleben vorzubereiten und sie in ihrer Ausbildungszeit zu begleiten.

Wo? In Hamburg Wandsbek, Helbingstraße 60-62

Wann? Ab sofort, befristet bis 31.08.2025

Wie? Mit 30-40 Stunden pro Woche

Hier können Sie mitgestalten

• Anleitung/Ausbildung in dem o.g. Bereich für Teilnehmer*innen mit Behinderung
  • Vermittlung von Methoden, die befähigen das angestrebte Berufsfeld zu erlernen
  • Betreuung der Teilnehmer*innen gemäß den Vorgaben der Verdingungsordnung
  • Dokumentation der Anleitung
  • Zusammenarbeit mit Betrieben und den zuständigen Berufsschulen

Und so können Sie bei uns anfangen

• Sie verfügen über einen anerkannten Berufs- oder Studienabschluss und haben mind. Zwei Jahre Berufserfahrung im anzuleitenden Berufsfeld
  • Sie haben einen Meister oder die AEVO
  • Erfahrung in der Anleitung von Teilnehmern mit besonderem Förderbedarf und/oder in der Ausbildung von jungen Menschen im o.g. Berufsfeld sind wünschenswert
  • Pädagogische Kompetenz, Aufgeschlossenheit und Empathie für die Zielgruppe

Was wir zu bieten haben

• Wir arbeiten in einem gut abgestimmten und multiprofessionalen Team auf Augenhöhe
  • Sie haben Anspruch auf 30 Urlaubstage im Jahr
  • Sie können an kostenlosen Fortbildungen innerhalb der SBB-Stiftung teilnehmen
  • die KOM zahlt einen Zuschuss zum Deutschlandticket

Interessent*innen bitten wir, die Bewerbung ausschließlich per Email in einer pdf-Datei unter Angabe der Stellenkennung:
2023-193-KOM, der Gehaltsvorstellung und Angabe der Verfügbarkeit an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-gruppe.de oder per Onlinebewerbung über sbb-gruppe.de/Jobs an uns zu richten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie persönlich kennenzulernen!

Die KOM gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidaten*innen ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Für unsere rehaspezifische Berufsvorbereitende Bildungsmaßnahme (Reha-BvB) beabsichtigen wir folgende Position zu besetzen:

bis zu 0,75-1,0 Stelle Bildungsbegleitung (m/w/d) Teilzeit/Vollzeit – Hamburg Wandsbek

Wo? Hamburg Wandsbek, Helbingstraße 60-62

Wann? ab 01.09.2023, befristet bis 31.08.2025

Wie? 30-40 Stunden pro Woche

Stellenkennung: 2023-192-KOM

Unternehmensbeschreibung:
Wir bei der KOM unterstützen seit 2004 Menschen in ihrer beruflichen Qualifikation und Integration. Ein wichtiger Teil unserer Arbeit ist es, junge Menschen mit besonderem Förderbedarf auf das Berufsleben vorzubereiten.

Hier können Sie mitgestalten

• Pädagogische Begleitung der Teilnehmer*innen in der Berufsvorbereitung
  • Erstellen der Zielvereinbarungen, Förder- und Qualifizierungsplanung gemäß Vorgaben der Verdingungsordnung
  • Erstellen der Leistungs- und Verhaltensbeurteilung (LuV)
  • Betreuung der Teilnehmer während der gesamten Maßnahme Dauer, auch in betrieblichen Praktikumsphasen
  • Zusammenarbeit mit der Agentur für Arbeit
  • Zusammenarbeit mit den zuständigen Berufsschulen
  • Nachbetreuung

Und so können Sie bei uns anfangen

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung / sind gar anerkannte*r Sozialpädagoge*in und haben mind. 1 Jahr Berufserfahrung. Wünschenswert wäre Erfahrung im Umgang mit der Zielgruppe
  • Sie sind sicher im Umgang mit MS Office Anwendungen
  • Sie bringen Pädagogische Kompetenz, Aufgeschlossenheit und Empathie für die Zielgruppe mit
  • Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, sowie organisatorisches Geschick aus

Was wir zu bieten haben

• Wir arbeiten in einem gut abgestimmten und multiprofessionalen Team auf Augenhöhe
  • Sie haben Anspruch auf 30 Urlaubstage im Jahr
  • Sie können an kostenlosen, internen Fortbildungen teilnehmen
  • die KOM zahlt einen Zuschuss zum Deutschlandticket

Interessent*innen bitten wir, die Bewerbung ausschließlich per E-Mail in einer pdf-Datei unter Angabe der Stellenkennung:
2023-192-KOM, der Verfügbarkeit und der Angabe zum Gehaltsvorstellung an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-gruppe.de oder per Onlinebewerbung über www.sbb-gruppe.de/Jobs, bzw. über den Online-Bewerbungs-Button an uns zu richten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie persönlich kennenzulernen!

Die KOM gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidaten*innen ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Für unsere rehaspezifische Berufsvorbereitende Bildungsmaßnahme (Reha-BvB) beabsichtigen wir folgende Position zu besetzen:

Ausbilder*in (m/w/d) im Fachbereich Lager- und Handel – Teilzeit oder Vollzeit – Hamburg Wandsbek

Wo? Hamburg Wandsbek, Helbingstraße 60-62

Wann? ab sofort, befristet bis 31.08.2025

Wie? 30-40 Stunden pro Woche

Stellenkennung: 2023-191-KOM

Unternehmensbeschreibung:
Wir bei der KOM unterstützen seit 2004 Menschen in ihrer beruflichen Qualifikation und Integration. Ein wichtiger Teil unserer Arbeit ist es, junge Menschen mit besonderem Förderbedarf auf das Berufsleben vorzubereiten und sie in ihrer Ausbildungszeit zu begleiten.

Hier können Sie mitgestalten

• Anleitung in dem o.g. Bereich für Teilnehme*innen mit Behinderung
  • Vermittlung von Methoden, die befähigen das angestrebte Berufsfeld zu erlernen
  • Betreuung der Teilnehmer*innen gemäß den Vorgaben der Verdingungsordnung
  • Dokumentation der Anleitung
  • Zusammenarbeit mit Betrieben und den zuständigen Berufsschulen

Und so können Sie bei uns anfangen

• Sie verfügen über einen anerkannten Berufs- oder Studienabschluss und haben mind. Zwei Jahre Berufserfahrung im anzuleitenden Berufsfeld
  • Sie haben einen Meister oder die AEVO
  • Erfahrung in der Anleitung von Teilnehmern mit besonderem Förderbedarf und/oder in der Ausbildung von jungen Menschen im o.g. Berufsfeld sind wünschenswert
  • Pädagogische Kompetenz, Aufgeschlossenheit und Empathie für die Zielgruppe

Was wir zu bieten haben

• Wir arbeiten in einem gut abgestimmten und multiprofessionalen Team auf Augenhöhe
  • Sie haben Anspruch auf 30 Urlaubstage im Jahr
  • Sie können an kostenlosen, internen Fortbildungen teilnehmen
  • die KOM zahlt einen Zuschuss zum Deutschlandticket

Interessent*innen bitten wir, die Bewerbung ausschließlich per E-Mail in einer pdf-Datei unter Angabe der Stellenkennung:
2023-191-KOM, der Verfügbarkeit und der Angabe zum Gehaltsvorstellung an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-gruppe.de oder per Onlinebewerbung über www.sbb-gruppe.de/Jobs, bzw. über den Online-Bewerbungs-Button an uns zu richten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie persönlich kennenzulernen!

Die KOM gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidaten*innen ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt zum 01.09.2023 folgende Position zu besetzen:

1,0 Stelle mit bis zu 38,5 Wochenstunden Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d) im Projekt
UWE - Unterstützung für Wohnungslose

Stellenkennung: 2023-188-JBH
Beginn: ab sofort. Diese Stelle wird vorerst befristet bis zum 31.08.2024 besetzt.

Unternehmensbeschreibung:
Seit über 44 Jahren stehen wir im Dienst der Jugendbildung. Mit unserem vielfältigen Angebot unterstützen wir Jugendliche und junge Erwachsene darin, ihr eigenes Potential zu entfalten, damit sie ihr Selbstbewusstsein und ihre Kompetenzen ausbauen und stärken. Jugendbildung Hamburg ist staatlich anerkannter Träger der Jugendhilfe und AZAV-zertifizierter Bildungsträger. Weitere Infos finden sich unter: www.jugendbildung-hamburg.de

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) im Projekt UWE Unterstützung wohnungsloser Erwachsener (Ü 25) sowie bei der Hilfe zur Überwindung besonderer sozialer Schwierigkeiten (Ü21 bis Ü30 nach SGB XII) in Hamburg.

Ihre Aufgaben sind:

• Sozialpädagogische Arbeit mit wohnungslosen Teilnehmenden, ambulante Begleitung und Netzwerkarbeit
  • Förderplanung mit dem Ziel der Integration in eigenen Wohnraum und/oder Ausbildung und Beschäftigung
  • Durchführung von Fördereinheiten (Wohntraining, Simulation von Telefonaten mit Vermietern, Mobilitätstraining, Selbstauskunft richtig ausfüllen, Schritte in die eigene Wohnung, Erstbezug einer Wohnung, Einzug und Einrichtung, Wohnungshygiene etc.)
  • Kontaktpflege zu den betreffenden Behörden und dem zuständigen Jobcenter
  Perspektiventwicklung und Förderplanung mit den betreffenden Teilnehmenden

Folgende Qualifikationen, Fähigkeiten und Kenntnisse sind eine gute Basis für die Arbeit in diesem Projekt:

• Es wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik bzw. Soziale Arbeit erwartet (Diplom, Master, Bachelor). Erfahrung in der beruflichen sowie sozialen Eingliederung von Erwachsenen ist wünschenswert
  • Alternativ ein Psychologiestudium (Diplom, Master, Bachelor), wenn bereits mindestens zwei Jahre Erfahrung mit der Zielgruppe vorliegt

Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter*in:

• wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • wir beteiligen uns an den Kosten Ihres Deutschlandtickets
  • wir beteiligen uns an Ihrer Altersvorsorge und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote
  • wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser
  • wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien

Wir freuen uns auf Inspiration und neue Impulse und nehmen unsere Mitarbeiter*innen wie sie sind:
Diversität ist unsere Stärke – Individualität herzlich willkommen.
Weitere Infos finden Sie unter www.jugendbildung-hamburg.de und Instagram

Bitte reichen Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-188-JBH" und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zur
Unterstützung und Erweiterung Ihres Teams am Hamburger Campus-Standort in Eilbek
zu besetzen:

bis zu 3 x 1,0 Stelle Office Management und Mitarbeit im Kundencenter (w/m/d)

Stellenkennung: 2023-185-quatraCare „Office Management und Mitarbeit im Kundencenter“ (w/m/d) in Hamburg Eilbek

Beginn: Ab sofort. Diese Stelle ist zunächst befristet für 2 Jahre zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH ist mit Ihren staatlich anerkannten
Berufsfachschulzweigen ein fester Partner Deutscher und Europäischer Behörden,
Kammern sowie Institutionen und unterstützt bei der Qualifizierung und nachhaltigen
Integration für berufliche Tätigkeiten in der Gesundheitswirtschaft für den ersten Arbeitsmarkt.
Das Unternehmen steht für moderne und innovative erwachsenenpädagogische und marktorientierte
Arbeit und ist zertifiziert nach AZAV sowie engagiertes Mitglied im qualitätsgeprüften Netzwerk von Weiterbildung Hamburg e.V.

Darum passen Sie zu uns

• Sie wünschen sich viel Raum für eigene Ideen- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Sie interessieren sich für Bildungs- und Entwicklungswege von Menschen im Gesundheitswesen
  • Sie wünschen sich einen verlässlichen Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit zu persönlichem Wachstum und regelmäßigen Fortbildungen bietet

Ihre Aufgaben

• Ansprechpartner*in und Schnittstelle zu Kunden und Mitarbeiter*innen
  • Korrespondenz und Kommunikation in deutscher und englischer Sprache
  • Dienstreiseplanung und -abrechnung
  • Intensive Kundenberatung sowie Betreuung von Gästen und Teilnehmenden
  • Eigenverantwortliche Büro- und Terminorganisation für die Fachbereichsleitung
  • Vorbereitung von Veranstaltungen (Terminabstimmungen, Einladungen, Räumlichkeiten) mit Protokollführung
  • Mitarbeit/Assistenz bei der Durchführung von Akquise- und Öffentlichkeitsaufgaben
  • Projektplanung/Projektierung im Rahmen der Organisation inkl. Umsetzungs- und Ressourcenplanung mit den für die Durchführung Verantwortlichen Leitungskräften
  • Vernetzung und Abstimmung mit in- und externen Kooperationspartnern
  • Qualitätssicherung und Erfolgsbewertung

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Berufsausbildung (gerne kaufmännische Ausbildung oder Verwaltungsangestellte), alternativ abgeschlossenes Studium im betriebswirtschaftlichen Bereich
  • Geschick, mit unterschiedlichen Kunden- und Berufsgruppen zusammenzuarbeiten
  • Sehr hohe Beratungskompetenz sowie Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Erfahrungen mit EDV- Programmen wie MS Office (Excel, Word, Outlook) und Datenbanken sind dringend erforderlich
  • Kommunikatives Geschick und freundliches Auftreten am Kunden
  • Hohe Begeisterungsfähigkeit sowie Team- und Sozialkompetenz
  • Starke analytische Arbeitsweise, die „über den Tellerrand denkt“
  • Erfahrung im Besucher- und Meeting Management sowie in der Planung von kleineren Veranstaltungen
  • Affinität zur Büroplanung und Interieur Planung
  • Strukturierte Arbeitsweise, sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und Diskretion runden Ihr Profil ab

Sie haben Lust auf:

Einen intensiven, fehlerfreundlichen und offenen Austausch im Team, eine anspruchsvolle Dokumentation, Hilfeplan- und Fachgespräche mit verschiedenen Akteur*innen des Unternehmens, vernetztes Arbeiten nach innen und außen, ein internationales Team, dass Sie bei der Realisierung Ihrer Ideen tatkräftig unterstützt. Eine seriöse Arbeitsatmosphäre in einem gemeinnützigen Unternehmen.

Wir freuen uns über Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Mitarbeiter*innen.
Interne Bewerber*innen senden uns bitte ihr aktuellen Unterlagen zur Bewerbung zu.

Ihr persönliches Wohlbefinden kommt nicht zu kurz:

• Zentrale Lage sowie kostenloser Kaffee und Wasser verstehen sich von selbst. Es erwartet Sie ein sehr spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten und einem hohen Maß an Verantwortung und selbständiger Arbeit.
• Wir bieten ein modernes Ambiente, einen Arbeitsplatz mit einer hochwertigen technischen Ausstattung sowie gute Arbeitsbedingungen in einem engagierten und harmonischen Team mit flachen Hierarchien sowie einem internationalen Umfeld.

Interessen*innen bitten wir, sich ausschließlich per Email in 1 PDF-Datei unter Angabe der Gehaltsvorstellung und Ihres gewünschten Einstiegsdatums sowie der Stellenkennung: 2023-185-quatraCare Office Management HH“ an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-hamburg.de oder wählen Sie den Weg der Onlinebewerbung über Jobs (sbb-gruppe.de)

www.quatra-care.de

Wir freuen uns auf Sie!

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die SBB Kompetenz gGmbH •Nord• in Bremen Süd - ein Unternehmen der SBB Gruppe - beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

bis zu 0,5 Stelle „Standortkoordination“ (m/w/d) mit max. 20 Wochenstunden

Bei einer aktiven Beteiligung in der Durchführung erweitert sich die Stelle gerne auf bis zu 1,0 Stellenumfang

Stellenkennung: 2023-184-SBB K •Nord•

Beginn: ab 01.10.2023. Diese Stelle ist vorerst bis zu einem Jahr befristet zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Die SBB Kompetenz gGmbH Nord, gegründet 2018, gehört zur Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung (SBB). Seit über 40 Jahren qualifiziert die SBB arbeitslose Menschen, um ihnen den Zugang zum Arbeitsmarkt zu ermöglichen bzw. zu erleichtern. Leitender Gedanke bei der beruflichen Orientierung und Qualifizierung ist seit Gründung der Stiftung im Jahr 1982: "Allen Arbeitsuchenden die Teilnahme am Erwerbsleben zu ermöglichen - und ihre Bemühungen so zu unterstützen, dass sie erfolgreich sind". Die SBB Kompetenz gGmbH ist an verschiedenen Standorten in Schleswig-Holstein, Niedersachsen und Bremen vertreten. Sie ist ein anerkannter und verlässlicher Partner vor Ort: für Arbeitsuchende, Jobcenter und Arbeitsagenturen sowie für kooperierende Unternehmen und Verbände. Weitere Informationen unter: www.sbb-nord.de

Ihre Aufgaben werden sein:

Sie haben die Chance unseren Standort Bremen Süd mitzugestalten und mit aufzubauen.

• Steuerung/Ausbau des Standorts in Bremen Süd in enger Zusammenarbeit mit der Regionalleitung
  • Ausbau und Koordination unserer Produktpalette
  • Gewährleistung der Durchführungsqualität und Überwachung der Dokumentation
  • Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Zusammenarbeit mit verschiedenen Institutionen (Jobcenter, AfA, BAMF, RV)
  • Personal- und Einsatzplanung / Raumplanung
  • Urlaubs- und Fortbildungsplanung
  • Sicherstellung einer erfolgreichen Maßnahmedurchführung
  • Umsetzung der gemeinsamen Zielvereinbarungen
  • Sicherstellung der internen Prozesse (QM, Arbeitssicherheit, Datenschutz)
  • Vernetzung in der Region
  • Inhaltliche Gestaltung nach den entsprechenden Vorgaben
  • Zuweisungssteuerung und -auslastung (Kontakt zum Auftraggeber)
  • Administration
  • Mitarbeit in der Durchführung

Das bringen Sie mit:

• Wünschenswert sind (Projekt-) Leitungserfahrungen
  • Strategisches und wirtschaftliches Denken
  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung und/oder ein anerkannter Studienabschluss
  • Wünschenswert ist eine BAMF-Zulassung
  • Erfahrung bei der Planung und Koordination von Maßnahmen
  • Solide EDV-Kenntnisse (bspw. MS-Office/TEAMS) und ein ausgeprägtes Interesse an digitalen Medien und Instrumenten
  • Begeisterungsfähigkeit sowie eine hohe Sozialkompetenz
  • Teamorientierung und Verantwortungsbewusstsein
  • Ausgeprägtes Engagement und Freude an der Netzwerkarbeit
  • Interkulturelle Kompetenz
  • Diversity Kompetenz
  • Sehr hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Kontaktstärke und kommunikatives Geschick sowie ein hohes Maß an Empathie für unsere Zielgruppen und unsere Kunden
  • Durchsetzungsfähigkeit und Selbstbewusstsein
  • Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und hohe Diskretion runden Ihr Profil ab

Wir bieten Ihnen:

• eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem kleinen sympathischen Team
  • eine umfangreiche Lehrwerksammlung und die Bereitstellung von Arbeitsmaterialien
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge von 15%
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • ein Benefit Programm für Mitarbeiter*innen mit tollen Preisnachlässen
• .

Bei Interesse senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte mit der Angabe der Stellenkennung: „2023-184-SBB K Nord“, Ihrer Verfügbarkeit und Ihres Gehaltswunsches gerichtet in einer PDF Datei an: bewerbung@sbb-gruppe.de

Wir freuen uns auf Sie und möchten Sie persönlich kennenlernen!

Die SBB Kompetenz gGmbH •Nord• legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt zum 01.09.2023 folgende Positionen zu besetzen:

bis zu 2,0 Stellen, je mit bis zu 38,5 Wochenstunden "Sozialpädagoge*in (w/m/d) im Projekt Lebenslagenberatung"

Stellenkennung: 2023-183-JBH

Beginn: ab sofort
Diese Stellen werden zunächst für ein Jahr befristet zu besetzen, eine Weiterbeschäftigung bei beiderseitigem Gefallen ist erwünscht.

Unternehmensbeschreibung:
Seit über 43 Jahren stehen wir im Dienst der Jugendbildung. Mit unserem vielfältigen Angebot unterstützen wir Jugendliche und junge Erwachsene darin, ihr eigenes Potential zu entfalten, damit sie ihr Selbstbewusstsein und ihre Kompetenzen ausbauen und stärken. Jugendbildung Hamburg ist staatlich anerkannter Träger der Jugendhilfe und AZAV-zertifizierter Bildungsträger. Weitere Infos finden sich unter: www.jugendbildung-hamburg.de

Das Projekt Lebenslagenberatung bietet Unterstützung und Beratung für individuelle Lebenssituationen wie beispielsweise

• Probleme in der Wohnsituation
• Probleme im familiären Umfeld
• Probleme im Umgang mit Stress und Belastungssituationen
• Probleme im Bereich der Gesundheitsvorsorge

Folgende Tätigkeiten erwarten Sie in der Arbeit mit unserer Zielgruppe:

• Beratung und Coaching unserer Klient*innen im Bereich der Krisenintervention, der offenen Eingangsberatung, der langfristig angelegten Stabilisierenden Beratung sowie der Nachsorgenden Beratung
  • Individuelle Hilfeplanarbeit und Dokumentation
  • Nutzung öffentlicher Ressourcen und Hilfesysteme
  • Begleitung und Unterstützung der Klient*innen in behördlichen Angelegenheiten
  • Netzwerkarbeit mit unseren Kooperationspartnern, Auftraggebern und Beratungsstellen

Folgende Qualifikationen, Fähigkeiten und Kenntnisse sind eine gute Basis für die Arbeit in diesem Projekt:

• Sozialpädagogischer oder sozialarbeiterischer Studienabschluss oder vergleichbar
  • Erfahrungen in der Beratung von Menschen in prekären Wohnsituationen, mit innerfamiliären Problemen, gesundheitlichen Einschränkungen (physischer und psychischer Natur) sowie allgemeinen Problemen im Umgang mit den Anforderungen ihres Lebens- und Arbeitsalltages, mit Stress- und Belastungssituationen
  • Kenntnisse des Hamburger Hilfesystems insbesondere Hilfen bei Wohnungslosigkeit
  • Interkulturelle Kompetenzen
  • Diversity Kompetenz
  • Mehrsprachigkeit
  • Offenheit, Empathie und ein ehrliches Interesse an anderen Menschen und ihrem individuellen Hintergrund

Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter*in:

• wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • wir beteiligen uns an den Kosten Ihres Deutschlandtickets
  • wir beteiligen uns an Ihrer Altersvorsorge und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote
  • wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser
  • wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien

Wir freuen uns auf Inspiration und neue Impulse und nehmen unsere Mitarbeiter*innen wie sie sind:
Diversität ist unsere Stärke – Individualität herzlich willkommen.

Weitere Infos finden Sie unter www.jugendbildung-hamburg.de und Instagram

Bitte reichen Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-183-JBH" , Ihrer Verfügbarkeit und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Für unsere Arbeitsgelegenheiten (AGH) Kreativwerkstatt Farbwechsel und Ideenschmiede Wandsbek Upcycling-Werkstatt & Café beabsichtigt die KOM gGmbH folgende Stelle personell zu besetzen:

Bis zu 1,0 Stelle Sozialpädagoge*in (m/w/d) AGH

Wir bei der KOM unterstützen seit 2004 Menschen in ihrer beruflichen Qualifikation und Integration. Durch die sinnvollen und nachhaltigen Tätigkeiten in den Arbeitsgelegenheiten werden die Teilnehmer*innen gestärkt und beschäftigungshemmende Merkmale abgebaut. Zusätzlich werden Schlüsselqualifikationen wiedererlernt und die Wiedergewöhnung an die Arbeitswelt und den Arbeitsalltag erreicht. Im Fokus steht die individuelle Unterstützung, Beratung und Begleitung jeder Teilnehmer*in

Stellenkennung: 2023-182 KOM Soz.Päd. AGH

Stellenkennung: 2023-182-KOM

Wann? Beginn: ab sofort. Die Stelle ist zunächst befristet zu besetzen bis 31.01.2024.Eine Verlängerung wird angestrebt und ist wahrscheinlich.

Wieviel? Mit 40 Stunden/ Woche

Ihre Aufgaben:

• Erstgespräche mit Teilnehmer*innen
  • Zielvereinbarungen und Fördergespräche
  • Erstellung von teilnehmerbezogenen Berichten für das Jobcenter
  • Zusammenarbeit mit bestehenden Unterstützungssystemen
  • offene Sprechstunden
  • Krisenintervention
  • Kontaktaufnahme zur zuständigen IFK
  • Förderung einer sozialen Medienkompetenz
  • Soziales Kompetenztraining sowie Verhaltenstraining zur Verbesserung des Leistungsvermögens
  • Hinweis auf Gesundheitsberatung
  • Weitere Unterstützung, sofern gewünscht oder erforderlich

Ihre Kenntnisse und Qualifikationen:

• Bei der sozialpädagogischen Betreuungskraft wird ein abgeschlossenes Studium im sozialen/pädagogischen Bereich erwartet
  • Ein Berufsabschluss im sozialen/pädagogischen Bereich und eine mindestens zweijährige Berufserfahrung in abhängiger Beschäftigung im sozialen Bereich ist ebenfalls möglich

Unsere Leistungen

• Wir arbeiten in einem gut abgestimmten und freundlichen Team auf Augenhöhe
  • Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Eine tarifliche Entlohnung
  • Die KOM zahlt einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • Sie erhalten einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Sie können an kostenlosen internen Fortbildungen teilnehmen
  • Sie haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • Wir freuen uns über Bewerbungen von schwerbehinderten Mitarbeiter*innen

Interessent*innen bitten wir, die Bewerbung ausschließlich per E-Mail in einer pdf-Datei unter Angabe der Stellenkennung:
2023-182-KOM, der Verfügbarkeit und der Angabe zum Gehaltsvorstellung an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-gruppe.de oder per Onlinebewerbung über www.sbb-gruppe.de/Jobs an uns zu richten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie persönlich kennenzulernen!

Die KOM gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidaten*innen ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die SBB Kompetenz gGmbH •Nord• - ein Unternehmen der SBB Gruppe - beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Lehrkraft (m/w/d) im Bereich Integrationskurse in Festanstellung oder ggf. auf Honorarbasis in Wittenberge in Brandenburg im Landkreis Prignitz

Bei Festanstellung bis zu 1,0 Stelle (40 Std./ Wo.)
Stellenkennung: 2023-181-SBB K Lehrkraft (m/w/d) für Integrationskurse in Wittenberge
Beginn: ab sofort.

Unternehmensbeschreibung:
Die SBB Kompetenz gGmbH •Nord•, gegründet 2020, gehört zur Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung (SBB). Seit über 40 Jahren qualifiziert die SBB arbeitslose Menschen, um ihnen den Zugang zum Arbeitsmarkt zu ermöglichen bzw. zu erleichtern. Leitender Gedanke bei der beruflichen Orientierung und Qualifizierung ist seit Gründung der Stiftung im Jahr 1982: "Allen Arbeitsuchenden die Teilnahme am Erwerbsleben zu ermöglichen - und ihre Bemühungen so zu unterstützen, dass sie erfolgreich sind". Die SBB Kompetenz gGmbH •Nord• ist an verschiedenen Standorten in Niedersachsen, Schleswig-Holstein und Bremen vertreten. Sie ist ein anerkannter und verlässlicher Partner vor Ort: für Arbeitsuchende, Jobcenter und Arbeitsagenturen sowie für kooperierende Unternehmen und Verbände.

Ihre Aufgaben sind:

• Sie unterrichten erwachsene und jugendliche Lernende mit Schwierigkeiten in den Trainingspunkten Hören, Lesen und Schreiben
  • Unterstützung und Motivation der Kursteilnehmenden zur Erreichung ihres Lernziels
  • Dazu gehören Vor- und Nachbereitung des Unterrichts, Lernstandserhebungen sowie die Unterrichtsdokumentation

Wir stellen folgende Anforderungen an Sie:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Hochschulausbildung (vorzugsweise DAF/DAZ / Lehramt Deutsch / Germanistikstudium oder eine andere moderne Fremdsprache) oder gleichwertige Kenntnisse, Erfahrungen und Fertigkeiten
  • Vorzugsweise verfügen über eine BAMF-Zulassung als Lehrkraft in Integrationskursen gem. § 15 Integrationskursverordnung (IntV)
  • Unter Umständen können wir Ihnen mit der Voraussetzung eines z. B. abgeschlossenen Germanistikstudiums,
  o. ä. dabei behilflich sein die BAMF Zulassung zu erlangen
  • Wünschenswert sind Kenntnisse der Didaktik und Methodik des Schriftspracherwerbs
  • Wir erwarten eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, Offenheit sowie
  Einsatzbereitschaft und Freude an der Arbeit mit der Zielgruppe Migrant*innen

Wir bieten Ihnen:

• eine attraktive Bezahlung
  • eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem kleinen Team
  • eine umfangreiche Lehrwerksammlung und die Bereitstellung von Arbeitsmaterialien
  • einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge von 15%
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Bitte reichen Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-181-SBB K •Nord•" und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die SBB Kompetenz gGmbH •Nord• beabsichtigt folgende Stelle zur Leitung/Steuerung ihres Teams für die Standorte im Landkreis Harburg (Winsen/Buchholz) zu besetzen:

bis zu 1,0 Stelle „Standortleitung“ (w/m/d)

Stellenkennung: 2023-180-SBB K •Nord• Standortleitung
Beginn: ab sofort. Diese Stelle wird zunächst für 1 Jahr befristet besetzt, es besteht anschließend die Option der unbefristeten Weiterbeschäftigung

Ihre Aufgaben werden sein:

• Steuerung/Ausbau der Standort im Landkreis Harburg in enger Zusammenarbeit mit der Regionalleitung
  • Ausbau und Koordination unserer Produktpalette
  • Gewährleistung der Durchführungsqualität (Prüfsicherheit) und Überwachung der Dokumentation
  • Durchführung von Team-Meetings
  • Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Zusammenarbeit mit verschiedenen Institutionen (Jobcenter, AfA, BAMF, RV)
  • Personal- und Einsatzplanung / Raumplanung
  • Urlaubs- und Fortbildungsplanung
  • Sicherstellung einer erfolgreichen Maßnahmedurchführung
  • Sicherstellung und Überwachung der Dokumentation
  • Umsetzung der gemeinsamen Zielvereinbarungen
  • Sicherstellung der internen Prozesse (QM, Arbeitssicherheit, Datenschutz)
  • Vernetzung in der Region
  • Inhaltliche Gestaltung nach den entsprechenden Vorgaben
  • Zuweisungssteuerung und -auslastung (Kontakt zum Auftraggeber)
  • Administration
  • Bereitschaft zur Mitarbeit in der Durchführung

Das bringen Sie mit:

• Wünschenswert sind (Projekt-) Leitungserfahrungen
  • Strategisches und wirtschaftliches Denken
  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung und/oder ein anerkannter Studienabschluss
  • Erfahrung bei der Planung und Koordination von Maßnahmen
  • Solide EDV-Kenntnisse (bspw. MS-Office/TEAMS) und ein ausgeprägtes Interesse
  an digitalen Medien und Instrumenten
  • Begeisterungsfähigkeit sowie eine hohe Sozialkompetenz
  • Teamorientierung und Verantwortungsbewusstsein
  • Ausgeprägtes Engagement und Freude an der Netzwerkarbeit
  • Interkulturelle Kompetenz
  • Diversity Kompetenz
  • Wirtschaftliches Denken und Handeln
  • Sehr hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Kontaktstärke und kommunikatives Geschick sowie ein hohes Maß an Empathie für unsere Zielgruppen und Kunden
  • Durchsetzungsfähigkeit und Selbstbewusstsein
  • Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und hohe Diskretion runden Ihr Profil ab

Wir bieten Ihnen:

• eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem kleinen Team
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Bitte reichen Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-180-SBB K •Nord•" in 1 PDF-Datei ein.


Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die SBB Kompetenz gGmbH •Nord• legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigto

Die SBB Kompetenz gGmbH •Nord• in Itzehoe (Schleswig-Holstein) - ein Unternehmen der SBB Gruppe - beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Lehrkraft (m/w/d) mit BAMF-Zulassung für einen Integrationskurs sowie Sprachcoachings in Festanstellung in Itzehoe. Es sind verschiedene Arbeitszeitmodelle möglich.

Stellenkennung: 2023-177-SBB K •Nord• BAMF Lehrkraft (m/w/d) in Integrationskursen
Standort: Itzehoe
Einsatzbeginn: ab sofort. Diese Stelle ist zunächst befristet für 1 Jahr zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Die SBB Kompetenz gGmbH, gegründet 2018, gehört zur Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung (SBB). Seit über 30 Jahren qualifiziert die SBB arbeitslose Menschen, um ihnen den Zugang zum Arbeitsmarkt zu ermöglichen bzw. zu erleichtern. Leitender Gedanke bei der beruflichen Orientierung und Qualifizierung ist seit Gründung der Stiftung im Jahr 1982: "Allen Arbeitsuchenden die Teilnahme am Erwerbsleben zu ermöglichen - und ihre Bemühungen so zu unterstützen, dass sie erfolgreich sind". Die SBB Kompetenz gGmbH ist an verschiedenen Standorten in Schleswig-Holstein vertreten. Sie ist ein anerkannter und verlässlicher Partner vor Ort: für Arbeitsuchende, Jobcenter und Arbeitsagenturen sowie für kooperierende Unternehmen und Verbände.

Ihre Aufgaben sind:

• Sie unterrichten erwachsene und jugendliche Lernende mit Schwierigkeiten in den Trainingspunkten Hören, Lesen und Schreiben (sowohl Erst- als auch Zweitsprachler*innen)
  • Sie bieten eine individuelle Sprachförderung an, um die Teilnehmenden optimal auf die individuelle Sprachprüfung vorzubereiten (u.a. Grammatik, berufsbezogener Wortschatz etc.)
  • Dazu gehören Vor- und Nachbereitung des Unterrichts, Lernstandserhebungen sowie Unterrichtsdokumentation in Orbis

Wir stellen folgende Anforderungen an Sie:

• Sie verfügen über eine BAMF-Zulassung als Lehrkraft in Integrationskursen gem. § 15 Integrationskursverordnung (IntV); zwingend erforderlich
  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Hochschulausbildung (vorzugsweise Lehramt Deutsch/ Germanistikstudium)
  • Sie haben bereits Erfahrung als Kursleiter*in in BAMF-Integrationskursen, Alphabetisierungskursen oder an einer Fortbildung zur Durchführung von diesen Kursen teilgenommen
  • Wünschenswert sind Kenntnisse der Didaktik und Methodik des Schriftspracherwerbs
  • Wir erwarten eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, Offenheit sowie
  Einsatzbereitschaft und Freude an der Arbeit mit der Zielgruppe Migrant*innen

Wir bieten Ihnen:

• eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem kleinen sympathischen Team
  • eine umfangreiche Lehrwerksammlung und die Bereitstellung von Arbeitsmaterialien
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge von 15%
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • Benefit Programm für Mitarbeitende mit tollen Preisnachlässen

Bitte reichen Sie uns Ihre voillständige und aussagekräftige Bewerbung mit dem Nachweis Ihrer BAMF Zulassung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-177-SBB K •Nord• Itzehoe" in 1 PDF-Datei ein.


Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die SBB Kompetenz gGmbH •Nord• legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt folgende Stellen personell zu besetzen:

Bis zu 3 x 0,2 Stelle (mit max. 7,42 Std/wtl.) Mitarbeiter*in Konzeptentwicklung (m/w/d) im Innovationsmanagement in Hamburg Barmbek

Stellenkennung: 2023-176-JBH
Beginn: ab sofort. Diese Stellen sind vorerst befristet bis zum 31.07.2025 zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Seit 44 Jahren stehen wir im Dienst der Jugendbildung. Mit unserem vielfältigen Angebot unterstützen wir Jugendliche und junge Erwachsene darin, ihr eigenes Potential zu entfalten,
damit sie ihr Selbstbewusstsein und ihre Kompetenzen ausbauen und stärken.
Jugendbildung Hamburg ist staatlich anerkannter Träger der Jugendhilfe
und AZAV-zertifizierter Bildungsträger. Weitere Infos finden sich unter:
www.jugendbildung-hamburg.de

Ihre Aufgaben sind:

• Unterstützung bei der Erstellung, Anpassung und Formatierung von Konzepten im Bereich der Arbeitsmarktdienstleistungen
  • Eigenständige Recherchetätigkeiten zur Informationsbeschaffung und -aufbereitung
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung bestehender Bildungsangebote
  • Unterstützung bei der Entwicklung von zukunftsorientierten Bildungskonzepten
  • Fachlicher Austausch und Vernetzung mit allen Unternehmensbereichen

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik bzw. Soziale Arbeit, Psychologie
  • Praktische Berufserfahrungen im Maßnahme- und/oder Projektbereich
  oder ein vergleichbarer Fach-/Hochschulabschluss
  • Arbeitsmarkt- und Branchenkenntnisse
  • von Vorteil sind erste Einblicke in die Konzeptentwicklung und/oder redaktionelle Kompetenzen
  • Kreativität und Leidenschaft fürs Schreiben
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Hohe Zuverlässigkeit bezüglich Fristen und Abgabeterminen
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und Ausdrucksfähigkeit, Stil- und Textsicherheit
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse

Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter*in:

• wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • wir beteiligen uns an den Kosten Ihres Deutschlandtickets
  • wir beteiligen uns an Ihrer Altersvorsorge und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote
  • wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser
  • wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien

Darüber hinaus:

Wir freuen uns auf Inspiration und neue Impulse und nehmen unsere Mitarbeiter*innen wie sie sind: Diversität ist unsere Stärke – Individualität herzlich willkommen.

Weitere Infos finden Sie unter www.jugendbildung-hamburg.de und Instagram

Bitte reichen Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-176-JBH" und Ihrer Verfügbarkeit und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zur
Unterstützung und Erweiterung Ihres Teams am Standort Hamburg zu besetzen:

bis zu 1,0 Stelle als Teamassistenz (w/m/d) in der Produktentwicklung
Eine Tätigkeit in Teilzeit mit flexiblen Arbeitszeitmodellen zwischen 6 Uhr und 20 Uhr ist möglich!

Stellenkennung: 2023-174-quatraCare Teamassistenz (w/m/d) in der Produktentwicklung
Beginn: Ab sofort oder später. Diese Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH und Ihre Kooperationspartner sind mit ihren staatlich anerkannten Berufsfachschulzweigen, Veranstaltungs- und Weiterbildungsangeboten ein fester Partner deutscher und europäischer Behörden, Kammern sowie Institutionen und unterstützt bei der Qualifizierung und nachhaltigen Integration für berufliche Tätigkeiten in der Gesundheits- und Dienstleistungswirtschaft sowie für kreative und handwerkliche Berufsfelder. Alle Unternehmensbereiche stehen für moderne und innovative erwachsenenpädagogische und marktorientierte Arbeit. Unser Unternehmen ist zertifiziert nach AZAV und engagiertes Mitglied in qualitätsgeprüften Netzwerken und in vielen weiteren Netzwerken aktiv.

Darum passen Sie zu uns:

• Sie wünschen sich viel Raum für eigene Ideen- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Sie interessieren sich für Bildungs- und Entwicklungswege von Menschen im Gesundheitswesen
• Sie wünschen sich einen verlässlichen Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit
zu persönlichem Wachstum und regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen bietet

Die Aufgabenstellung, Sie gewährleisten:

• Unterstützende Zuarbeit in der Sachbearbeitung im Bereich AZAV
  • Die Begleitung und Sachbearbeitung von Schulungskonzepten und Angeboten für verschiedene Auftraggeber (Arbeitsverwaltung, Behörden, Bundesministerien, ESF, EU) und ggf. in Kooperation bzw. Partnerschaft mit Unternehmen der Stiftung Berufliche Bildung oder externen Partnern von der Recherche und Abstimmung bis zur Abgabereife
  • Aufbereitung von Recherchen und Analysen sowie das Monitoring definierter Entwicklungen in der Gesellschaft und am Arbeitsmarkt sowie die Aufbereitung für Konzepte
  • Analyse des Wettbewerbs und Geschäftsmodellen nach Vorgabe der Leitung
  • Die Vernetzung und Abstimmung mit in- und externen Kooperationspartnern
  • Begleitung der Fachbereiche und Teams bei der Sachbearbeitung der Konzept-und Produktstrukturen

Das bringen Sie mit:

• Technische oder kaufmännische Berufsausbildung in Kombination mit mehrjähriger Berufserfahrung in vergleichbarem Bereich
  • Erste Erfahrungen im Bereich akkreditierte Managementsysteme sind von Vorteil
  • Einblicke in die Konzeptentwicklung und/oder redaktionelle Kompetenzen sind von Vorteil aber nicht Voraussetzung
  • Die Fähigkeit mit Termindruck und Auftragsspitzen umzugehen
  • Kommunikatives Geschick und freundliches Auftreten im Team
  • Hohe Begeisterungsfähigkeit sowie Team- und Sozialkompetenz
  • Strukturierte Arbeitsweise, sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie gute Deutschkenntnisse
  • Aufgeschlossenheit für die Umsetzung digitaler Prozesse und Visionen
  • Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und hohe Diskretion runden Ihr Profil ab

Sie haben Lust auf:

Einen intensiven, fehlerfreundlichen und offenen Austausch im Team, vernetztes Arbeiten nach innen und außen, ein internationales Team, dass Sie bei der Realisierung Ihrer Ideen tatkräftig unterstützt sowie eine seriöse Arbeitsatmosphäre in einem gemeinnützigen Unternehmen.
Kurzum: Wir bieten ein modernes Ambiente, einen Arbeitsplatz mit einer hochwertigen technischen Ausstattung sowie gute Arbeitsbedingungen in einem engagierten und harmonischen Team mit flachen Hierarchien.

Ihr persönliches Wohlbefinden kommt nicht zu kurz:
Zentrale Lage sowie kostenloser Kaffee und Wasser verstehen sich von selbst.
Es erwartet Sie ein sehr spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet mit vielen
Gestaltungsmöglichkeiten und einem hohen Maß an Verantwortung und selbständiger Arbeit.

Auf Sie wartet außerdem:

• ein Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • ein 15%-iger Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • ein Kooperationsvertrag mit Urban Sports zu unschlagbar günstigen Konditionen
  • Bildschirmbrillen-Zuschuss
  • vielseitige, interne Fortbildungsmöglichkeiten - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zahlreichen Fachweiterbildungen und Teamevents
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Interessent*innen bitten wir, sich ausschließlich per Email in einer pdf-Datei unter
Angabe der Stellenkennung: 2023-174-quatraCare, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres gewünschten Einstiegsdatums,
sowie ggf. Ihres Arbeitszeitmodells an nachstehende E-Mailadresse: oder wählen Sie den Weg der Onlinebewerbung über
Jobs (https://www.sbb-gruppe.de/jobs)

Wir freuen uns auf Sie!

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH und Ihre Partner legen bei der Auswahl geeigneter
Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde.
Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung haben keinen Einfluss auf den Auswahlprozess.

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zur
Unterstützung und Erweiterung Ihres Teams am Standort Hamburg zu besetzen:

bis zu 1,0 Stelle als Produktmanager*in (w/m/d)
Eine Tätigkeit in Teilzeit mit flexiblen Arbeitszeitmodellen zwischen 6 Uhr und 20 Uhr ist möglich!

Stellenkennung: 2023-173-quatraCare Produktmanager*in (w/m/d)
Beginn: Ab sofort oder später. Diese Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH und Ihre Kooperationspartner sind mit ihren staatlich anerkannten Berufsfachschulzweigen, Veranstaltungs- und Weiterbildungsangeboten ein fester Partner deutscher und europäischer Behörden, Kammern sowie Institutionen und unterstützt bei der Qualifizierung und nachhaltigen Integration für berufliche Tätigkeiten in der Gesundheits- und Dienstleistungswirtschaft sowie für kreative und handwerkliche Berufsfelder. Alle Unternehmensbereiche stehen für moderne und innovative erwachsenenpädagogische und marktorientierte Arbeit. Unser Unternehmen ist zertifiziert nach AZAV und engagiertes Mitglied in qualitätsgeprüften Netzwerken und in vielen weiteren Netzwerken aktiv.

Darum passen Sie zu uns:

• Sie wünschen sich viel Raum für eigene Ideen- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Sie interessieren sich für Bildungs- und Entwicklungswege von Menschen im Gesundheitswesen
• Sie gehen gerne neue Wege und haben eine Hands-On-Mentalität
• Sie wünschen sich einen verlässlichen Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit
zu persönlichem Wachstum und regelmäßigen Fortbildungen bietet

Die Aufgabenstellung, Sie gewährleisten:

• Sachbearbeitung im Bereich AZAV
  • Die Entwicklung von Konzepten und Angeboten für verschiedene Auftraggeber (Arbeitsverwaltung, Behörden, Bundesministerien, ESF, EU) und ggf. in Kooperation mit Unternehmen der Stiftung Berufliche Bildung oder externen Partnern von der Recherche und Abstimmung bis zur Abgabereife
  • Das Monitoring, die Recherche und Analyse relevanter Entwicklungen in der Gesellschaft und am Arbeitsmarkt sowie die Aufbereitung für Konzepte
  • Analyse des Wettbewerbs und Geschäftsmodellen
  • Die Ideengenerierung/-sammlung
  • Die Projektplanung/Projektierung im Rahmen der Organisation inkl. Umsetzungs- und Ressourcenplanung mit den für die Durchführung Verantwortlichen
  • Die Vernetzung und Abstimmung mit in- und externen Kooperationspartnern
  • Die Produktaufgleisungen im Team Qualitätssicherung und Erfolgsbewertung
  • Mitwirkung bei der Erarbeitung von Unternehmens-, Markt- und Absatzstrategien

Das bringen Sie mit:

• Die Voraussetzung ist eine mehrjährige Berufserfahrung in der Erwachsenenbildung oder in vergleichbaren Tätigkeiten
  • Idealerweise ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik/Erwachsenenbildung, alternativ Sozialwissenschaften/Geistes- oder Kulturwissenschaften/Journalismus, die nachweisbaren Erfahrungen in der Konzeptentwicklung und/oder redaktionelle Kompetenzen; versierter Schreibstil, der unterschiedlichen Anforderungen an Kreativität und Exaktheit gleichermaßen gerecht wird
  • Die Fähigkeit mit Termindruck und Auftragsspitzen umzugehen
  • Kommunikatives Geschick und freundliches Auftreten im Team
  • Hohe Begeisterungsfähigkeit sowie Team- und Sozialkompetenz
  • Strukturierte Arbeitsweise, sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie sehr gute Deutschkenntnisse
  • Aufgeschlossenheit für die Umsetzung digitaler Prozesse und Visionen
  • Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und hohe Diskretion runden Ihr Profil ab

Sie haben Lust auf:

Einen intensiven, fehlerfreundlichen und offenen Austausch im Team, vernetztes Arbeiten nach innen und außen, ein internationales Team, dass Sie bei der Realisierung Ihrer Ideen tatkräftig unterstützt sowie eine seriöse Arbeitsatmosphäre in einem gemeinnützigen Unternehmen.
Kurzum: Wir bieten ein modernes Ambiente, einen Arbeitsplatz mit einer hochwertigen technischen Ausstattung sowie gute Arbeitsbedingungen in einem engagierten und harmonischen Team mit flachen Hierarchien.

Ihr persönliches Wohlbefinden kommt nicht zu kurz:
Zentrale Lage sowie kostenloser Kaffee und Wasser verstehen sich von selbst.
Es erwartet Sie ein sehr spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet mit vielen
Gestaltungsmöglichkeiten und einem hohen Maß an Verantwortung und selbständiger Arbeit.

Auf Sie wartet außerdem:

• ein Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • ein15%-iger Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • ein Kooperationsvertrag mit den Urban Sports zu unschlagbar günstigen Konditionen
  • Bildschirmbrillen-Zuschuss
  • vielseitige, interne Fortbildungsmöglichkeiten - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zahlreichen Fachweiterbildungen und Teamevents.
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Interessent*innen bitten wir, sich ausschließlich per Email in einer pdf-Datei unter
Angabe der Stellenkennung: 2023-173-quatraCare, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres gewünschten Einstiegsdatums,
sowie ggf. Ihres Arbeitszeitmodells an nachstehende E-Mailadresse: oder wählen Sie den Weg der Onlinebewerbung über
Jobs (https://www.sbb-gruppe.de/jobs)

Wir freuen uns auf Sie!

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH und Ihre Partner legen bei der Auswahl geeigneter
Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde.
Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung haben keinen Einfluss auf den Auswahlprozess.

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt folgende Stelle personell zu besetzen:

Bis zu 1,0 Stelle Jobcoach (m/w/d) U 25 step by step in Hamburg-Wandsbek

Stellenkennung: 2023-172-JBH Jobcoach (m/w/d) U 25 step by step
Beginn: ab sofort. Diese Stelle ist vorerst befristet bis zum 31.01.2024 zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Seit 44 Jahren stehen wir im Dienst der Jugendbildung. Mit unserem vielfältigen Angebot unterstützen
wir Jugendliche und junge Erwachsene darin, ihr eigenes Potential zu entfalten,
damit sie ihr Selbstbewusstsein und ihre Kompetenzen ausbauen und stärken.
Jugendbildung Hamburg ist staatlich anerkannter Träger der Jugendhilfe
und AZAV-zertifizierter Bildungsträger. Weitere Infos finden sich unter: www.jugendbildung-hamburg.de

Ihre Aufgaben sind:

Die Aufgaben des Jobcoachs liegen in der erfolgreichen Integration der Teilnehmenden in den
Ausbildungs-/Arbeitsmarkt, in der Einleitung der für die Integration notwendigen Qualifizierungen
und in der Stabilisierung der Teilnehmenden. Des Weiteren sind folgende Aufgaben durch den Jobcoach wahrzunehmen:

• Akquirieren von Betrieben für die betrieblichen Phasen
  • Informieren der Betriebe über Ziele und Zielgruppe der Maßnahme, das
  Aufgabenspektrum der sozialpädagogischen Begleitung sowie die unterschiedliche
  Ausprägung der betrieblichen Phasen (Zeitpunkt und Inhalte der Gespräche sind dabei zu dokumentieren)
  • regelmäßige Unterstützung der Betriebe während der Dauer der betrieblichen Phasen
  • Übermittlung aller erforderlichen Informationen an künftig ausbildenden bzw.
  Begleitenden Fachkräften beim Übergang von Teilnehmenden in weiterführenden Qualifizierungsmaßnahmen
  • Betreuung der Teilnehmenden auch durch aufsuchende Beratung

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Als Mindeststandard gelten für den Jobcoach ein Berufs- oder Studienabschluss,
  mindestens dreijährige Berufserfahrung, fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in den
  Personalauswahlsystemen/-kriterien der Unternehmen sowie im Personalwesen und
  fundierte Kenntnisse der regionalen Arbeitsmarktsituation.
  • Zusätzlich muss der Jobcoach Kenntnisse und Erfahrungen mit der Durchführung
  von Kompetenzfeststellungsverfahren haben
  • Kenntnisse der Anforderungen in den Berufen und am regionalen und überregionalen
  Ausbildungs- und Arbeitsmarkt sowie entsprechende Betriebskontakte sind unabdingbar
  • Außerdem erfordern die Aufgaben des Jobcoachs Kommunikationsfähigkeit,
  Sozialkompetenz sowie ein stark kundenorientiertes Verhalten
  • Des Weiteren müssen einschlägige Erfahrungen im Bewerbungstraining
  und dem Erstellen von Bewerbungsunterlagen vorhanden sein

Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter*in:

• wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • wir beteiligen uns an den Kosten Ihres Deutschlandtickets
  • wir beteiligen uns an Ihrer Altersvorsorge und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote
  • wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser
  • wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien

Wir freuen uns auf Inspiration und neue Impulse und nehmen unsere Mitarbeiter*innen wie sie sind:
Diversität ist unsere Stärke – Individualität herzlich willkommen.
Weitere Infos finden Sie unter www.jugendbildung-hamburg.de und Instagram

Bitte reichen Sie uns Ihre voillständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-172-JBH" und Ihrer Verfügbarkeit und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die MySchool gGmbH - Akademie für Beruf und Karriere - beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

Bis zu 1,0 Stelle (u. U. auch Teilzeit) „Teamassistenz“ im Fachbereich Informatik in Hamburg Eilbek

Stellenkennung: 2023-169-MySchool Teamassistenz
Beginn: Ab sofort oder später. Diese Stelle ist zunächst befristet zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Die Akademie für Beruf und Karriere (ABK) ist ein fester Partner der Handelskammer Hamburg sowie diverser Hamburger Behörden. Sie ist zertifiziert nach AZAV.

Der Fachbereich Informatik führt Umschulungen zum/zur Fachinformatiker*in durch. Unsere Herausforderung ist es, den Teilnehmer*innen in 12 Monaten den Lehrstoff zu vermitteln, der in der betrieblichen Ausbildung drei Jahre füllt. Wir legen Wert darauf, unseren Teilnehmer*innen gegenüber auch unserer sozialen Verantwortung gerecht zu werden.

Ihre Aufgaben umfassen die folgenden Tätigkeiten:

• Verwaltungstechnische Zuarbeit zur Bereichsleitung und zum gesamten Team
  • Organisatorischen Aufgaben im Zusammenhang mit der Lehrgangsdurchführung

- Vorbereitung der Lehrgangsstarts
- Materialbeschaffung
- Vorbereitung von Räumen
- Praktische Unterstützung der Lehrkräfte bei der Unterrichtsvorbereitung
- u. a.

• Erfassung und Verwaltung von Teilnehmer*innen-Daten
  • Wahrnehmung der Dokumentationspflichten des Fachbereichs Informatik
  • Korrespondenz und telefonische Kommunikation mit Kooperationspartnern, Lehrkräften und Teilnehmer*innen
  • Mitarbeit/Assistenz bei der Durchführung von Akquise- und Öffentlichkeitsaufgaben

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder Verwaltungsbereich oder vergleichbare Qualifikation oder Hochschulstudium
  • Soziale, kommunikative und interkulturelle Kompetenz
  • Interesse an organisatorischen Herausforderungen
  • Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Gute Office-Kenntnisse (Word, Excel usw.)
  • Perfekte Beherrschung der deutschen Sprache
  • Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und Diskretion

Ihr persönliches Wohlbefinden kommt nicht zu kurz:

Zentrale Lage sowie kostenloser Kaffee/Tee und Wasser verstehen sich von selbst.
Es erwartet Sie ein sehr spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet mit einem hohen Maß an Verantwortung sowie selbständiger Arbeit aber auch der Bereitschaft zur Improvisation.

Auf Angestellte wartet außerdem:

• ein Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • ein 15%-iger Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • vielseitige, interne Fortbildungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Interessent*innen bitten wir, sich ausschließlich per Email in einem einzigen PDF-Dokument mit ihren vollständigen Unterlagen zur Bewerbung unter Angabe der Stellenkennung: „2023-169-MySchool“, Ihres gewünschten Einstiegsdatums, sowie ggf. Ihres Arbeitszeitmodells an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-gruppe.de zu wenden, oder wählen Sie den Weg der Onlinebewerbung über www.stiftung-berufliche-bildung.de

Ihre Bewerbung behandeln wir selbstverständlich vertraulich.

Wir freuen uns auf Sie!

Die Akademie für Beruf und Karriere legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

Bis zu 1,0 Stelle Lehrkraft (m/w/d) in der außerbetrieblichen Ausbildung für Kaufleute für Büromanagement in Barmbek im Wiesendamm 24

Stellenkennung: 2023-167-JBH Lehrkraft (m/w/d) Ausbildung für Kaufleute im Büromanagement BaE
Beginn: ab sofort. Diese Stelle ist befristet zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Seit 43 Jahren stehen wir im Dienst der Jugendbildung. Mit unserem vielfältigen Angebot unterstützen wir Jugendliche und junge Erwachsene darin, ihr eigenes Potential zu entfalten, damit sie ihr Selbstbewusstsein und ihre Kompetenzen ausbauen und stärken. Jugendbildung Hamburg ist staatlich anerkannter Träger der Jugendhilfe und AZAV-zertifizierter Bildungsträger. Weitere Infos finden sich unter: www.jugendbildung-hamburg.de

Dies sind Ihre Aufgaben:

• Lehrkraft für die verschiedenen Auszubildenden im Büromanagement
  • Stütz- und Förderunterricht gemäß Vergabeunterlagen und Konzept
  • Zusammenarbeit mit dem in der Maßnahme eingesetztem Personal
  • Förderung und Qualifizierung gemäß Vergabeunterlagen und Konzept

Diese Kenntnis- und Qualifikationsanforderungen stellen wir an Sie:

• Bei der Lehrkraft wird ein abgeschlossenes Fachhochschul-/Hochschulstudium erwartet
  • Erfahrung im Umgang/Unterricht mit jungen Erwachsenen/Jugendlichen und Freude daran
  • Ersatzweise wird eine abgeschlossene Fachschulausbildung (z. B. Techniker), eine abgeschlossene Meister- oder Fachwirtausbildung anerkannt, soweit diese zusätzlich eine mindestens dreijährige berufliche Erfahrung sowie mindestens eine einjährige pädagogische Erfahrung nachweisen

Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter*in:

• wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • wir beteiligen uns an den Kosten Ihres Deutschlandtickets
  • wir beteiligen uns an Ihrer Altersvorsorge und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote
  • wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser
  • wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien

Bitte reichen Sie uns Ihre voillständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-167-JBH" und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die Jugend in Arbeit gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:
Bis zu 1,0 Stelle Ausbilder*in (m/w/d) Elektroniker Energie- und Gebäudetechnik im Bereich Umschulung in Hamburg Harburg

Stellenkennung: 2023-164-JiA Ausbilder*in (m/w/d) Umschulung Elektroniker

Beginn: zum nächstmöglichen Termin. Diese Stelle ist zunächst befristet für 1 Jahr mit Verlängerungsoption zu besetzen.

Ihre Aufgaben sind:

• Beratung von Interessenten*innen sowie Teilnehmer*innen bei fachlichen Fragen auf das angestrebte Berufsziel
  • Zeitliche und inhaltliche Planung der Ausbildung durch
  Erstellung oder Anpassung von Jahresplänen, Ausbildungsrahmenplänen sowie Rahmenlehrplänen für die zugewiesene Maßnahme
  • Vermittlung der theoretischen und praktischen Lernfelder gm. Des Ausbildungsrahmenplans sowie des Rahmenlehrplans
  Dies beinhaltet das Unterrichten in Form von Stütz und Förderunterricht von Elektrotechnik, Installationstechniken, Schaltplänen, Sicherheitsvorschriften und anderen relevanten Themen
  • Vermittlung aller fachtheoretischen Ausbildungsinhalte in der hauseigenen Lehrwerkstatt.
  Dazu gehört unter anderem das Demonstrieren, Erläutern und Anleiten verschiedener elektrischer Installationen, Wartungsarbeiten und Reparaturen
  • Bewertung der Leistungen und beruflichen Kompetenzen der Teilnehmer*innen zur Erstellung von individuellen Förderplänen, Leistungsbeurteilungen und Zeugnissen
  • Enge, kooperative Zusammenarbeit mit den Sozialpädagogen*in/Coach und anderen Teammitgliedern.
  • Vorbereitung auf die Gesellenprüfung Teil 1 + 2 in Theorie und Praxis
  • Zusammenarbeit mit der Berufsschule, Innung, Handwerkskammer, Kooperationsbetrieben
  • Zuarbeit bei internen und externen Audits sowie Prüfungen

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Sie sind Meister der Elektrotechnik oder Geselle der Elektrotechnik mit Ausbildereignungsprüfung AEVO und einer Gleichstellungsanerkennung
  • Erfahrung in der Erwachsenenbildung und Anleitung von Teilnehmer*innen mit besonderem Förderbedarf sind von Vorteil
  • Pädagogische Kompetenz, Aufgeschlossenheit und Empathie für die Zielgruppe
  • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

Wir bieten Ihnen:

• einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Benefit Programm für Mitarbeitende mit tollen Preisnachlässen
  • vielseitige, interessante, interne Fortbildungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Interessent*nnen bitten wir, sich per Email in einer pdf-Datei unter Angabe der Stellenkennung: 2023-164-JiA, der Gehaltsvorstellung und Ihres gewünschten Einstiegsdatums an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-gruppe.de oder per Onlinebewerbung über Jobs (sbb-gruppe.de) zu bewerben.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie persönlich kennenzulernen!

Die Jugend in Arbeit gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidaten*innen ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

2023-156-si! Projektleitung für unser neues Projekt gemäß §34tb in Hamburg-Neugraben (m/w/d)

--> Voll- oder Teilzeit, in Hamburg –Neugraben

Beginn deiner Tätigkeit bei der si! gGmbH: nach Vereinbarung


Ab sofort suchen wir pädagogische Fachkräfte, die mit Herz, Humor und Fachkompetenz unser Team verstär-ken und sich vorstellen könnten im Aufbau des Projektes mitzuwirken, sowie auch darüber hinaus Leitungsauf-gaben zu übernehmen.

Wir werden im Sommer ein neues Projekt mit 8 Plätzen gemäß §34tb in Hamburg-Neugraben eröffnen, dafür suchen wir Dich als tatkräftige Unterstützung. Du kannst maßgeblich beim Aufbau des Projektes mitwirken, Prozesse erarbeiten und ein Team gestalten.

Die si! soziales & innovation gGmbH verbindet seit 2017 die Kinder-, Jugend- und Familienhilfe mit dem breiten berufsvorbereitenden und –bildenden Angebot der Stiftung Berufliche Bildung.
Die si! gGmbH bietet neben den Hilfen zur Erziehung (§§ 30, 31, 34 (teilbetreut), 35 SGB VIII), das Sozialpäda-gogisch begleitete Jugendwohnen (§ 13.3 SGB VIII), ein Auslandsprojekt, sowie Büroräumlichkeiten in Eimsbüt-tel (Grindelviertel), die für unterschiedliche Projekte gemeinsam mit der Jugendbildung Hamburg genutzt wer-den können. Mit der SocialAcademy bieten wir zudem ein internes Fortbildungsformat für pädagogische und psychologische Fach- und Führungskräfte und solche, die es werden wollen.

Deine Aufgaben:

• Aufbau des Projektes mit anderen Akteuren*innen.
  • Planung des Dienstplanes (Schichtdienst innerhalb der Woche, keine Nacht- und Wochenendarbeit)
  • Betreuung von Jugendlichen und Jungerwachsenen im Rahmen von §34 teilbetreut
  • Diese Hilfen richten sich an Jugendliche von 16-21 Jahren, die im trägereigenen Wohnraum leben und noch viel Unterstützung bei ihren Verselbständigungsprozessen benötigen.
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen Trägern
  • Als pädagogische Fachkraft und Projektleitung arbeitest du vertrauensvoll und professionell mit den Klienten*innen und reflektierst deine Arbeit interkollegial und supervisorisch
  • Ein intensiver, wertschätzender, offener und konstruktiver Austausch im Team
  • Anspruchsvolle Dokumentationspflichten
  • Mitwirkung am Aufbau und der Weiterentwicklung der si! gGmbH
  • Hilfeplan- und Fachgespräche mit verschiedenen Akteuren*innen der Kinder-, Jugend- und Familienhil-fe
  • Vernetztes Arbeiten nach innen und außen
  • Gremienarbeit, Fachzirkel und sozialpolitisches Engagement

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringst du mit:

• Abgeschlossenes Studium als Dipl. Sozialpädagoge/in oder vergleichbare Qualifikation (Bachelor of Arts, Master of Arts)
  • Gewünscht aber nicht Voraussetzung ist eine mehrjährige Erfahrung im Bereich „Hilfen zur Erziehung“
  • Sicherheit im Auftreten und eine empathische Haltung
  • Ideenvielfalt in der Arbeit und ein offener und auch konstruktiver Umgang mit schwierigen Situationen
  • Hohe Eigenverantwortung, Ausdauer- und Reflexionsfähigkeit
  • Bereitschaft zur Teamarbeit und zum selbstständigen Arbeiten
  • Rechtliche Grundlagenkenntnisse
  • Kenntnisse über die Behördenstrukturen Hamburgs
  • Bereitschaft zur sozialraumorientierten Arbeit
  • Bereitschaft zur Fortbildung und Supervision

si! bietet Dir:

• eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe
  • ein aufgeschlossenes, humorvolles und erfahrenes Team mit Crossover-Kompetenzen in der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, der beruflichen Bildung, der Suchthilfe, der Sozialpsychiatrie und der interna-tionalen Arbeit
  • ein Diensthandy + Arbeitslaptop
  • flache Hierarchien und Partizipation in Arbeitsgruppen
  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Urlaubstage
  • Unternehmenserfolgsbeteiligung
  • Bezahlung in Anlehnung an die TV-L Tabelle
  • ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Flexibilität in der Gestaltung des Arbeitstages
  • eine Einarbeitung in die vorhandenen und sich entwickelnden Strukturen
  • Kommunikation und Reflexion auf unterschiedlichen Ebenen (regelmäßige Teamsitzungen, Fall- und Fachberatung, kollegiale Beratung und Supervision in den Teams)
  • Konfliktklärungsbereitschaft und Fehlerfreundlichkeit
  • interne Teamfortbildungen zu spezifischen Themen (Asyl, Trauma, Sucht, Kindeswohlgefährdung, Kon-fliktlösungen, Suizidprophylaxe, Krisenintervention)
  • Supervision und kollegiale Beratung

Deine Bewerbung schickst du uns bitte mit allen relevanten Unterlagen per E-Mail an: bewerbung@sbb-si.de oder bewerbung@sbb-gruppe.de

Wenn du mehr über uns erfahren möchtest, besuche uns auf sbb-si.de und socialacademy.de oder trete direkt mit uns in Kontakt.

Einen Überblick über die gesamte SBB Unternehmensgruppe findest du auf www.sbb-gruppe.de

Unser Hauptbüro liegt sehr zentral im alten Industriehof an der S-Bahn-Station Hammerbrook, Hammer-brookstr. 93, 20097 Hamburg, 1. Stock rechts.

Die SBB Kompetenz gGmbH •Nord• - ein Unternehmen der SBB Gruppe - beabsichtigt folgende Stellen zu besetzen:

Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir mehrere Lehrkräfte (m/w/d) für BAMF - Integrationskurse in Festanstellung an verschiedenen Standorten in Norddeutschland im Umfang von je bis zu 1,0 Stelle (bis zu 40 Wochenstunden)

Stellenkennung: „2023-155-SBB K •Nord• BAMF - Lehrkraft (m/w/d) für Integrationskurse an unseren Standorten in Buchholz, Winsen und Uelzen
Beginn: ab sofort. Diese Stellen sind zunächst befristet für 1 Jahr zu besetzen, eine spätere Entfristung ist möglich.

Unternehmensbeschreibung:

Die SBB Kompetenz gGmbH, gehört zur Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung (SBB). Seit über 30 Jahren qualifiziert die SBB arbeitslose Menschen, um ihnen den Zugang zum Arbeitsmarkt zu ermöglichen bzw. zu erleichtern. Leitender Gedanke bei der beruflichen Orientierung und Qualifizierung ist seit Gründung der Stiftung im Jahr 1982: "Allen Arbeitsuchenden die Teilnahme am Erwerbsleben zu ermöglichen - und ihre Bemühungen so zu unterstützen, dass sie erfolgreich sind". Die SBB Kompetenz gGmbH ist an verschiedenen Standorten in Norddeutschland vertreten. Sie ist ein anerkannter und verlässlicher Partner vor Ort: für Arbeitsuchende, Jobcenter und Arbeitsagenturen sowie für kooperierende Unternehmen und Verbände.

Ihre Aufgaben sind:

• Unterrichtstätigkeit in BAMF - Integrationskursen (verschiedene Formate)
  • Durchführung von Einstufungstests, Lernerfolgskontrollen und Beurteilung von Teilnehmenden
  • Gruppen – und ggf. Einzelunterricht
  • Pflege der Dokumentation
  • Dazu gehören Vor- und Nachbereitung des Unterrichts, Lernstandserhebungen sowie Unterrichtsdokumentation

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Hochschulausbildung (vorzugsweise Lehramt Deutsch/ Germanistikstudium) oder gleichwertige Kenntnisse, Erfahrungen und Fertigkeiten
  • Vorzugsweise verfügen über eine BAMF-Zulassung als Lehrkraft in Integrationskursen gem. § 15 Integrationskursverordnung (IntV)
  • Unter Umständen können wir Ihnen mit der Voraussetzung eines z. B. abgeschlossenen Germanistikstudiums, o. ä. dabei behilflich sein, die BAMF Zulassung zu erlangen
  • eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, Offenheit sowie
  Einsatzbereitschaft und Freude an der Arbeit mit der Zielgruppe

Wir bieten Ihnen:

• eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem kleinen Team
  • eine umfangreiche Lehrwerksammlung und die Bereitstellung von Arbeitsmaterialien
  • vielfältige, interne Fortbildungsangebote
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  •einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket

Bitte reichen Sie uns Ihre voillständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-155-SBB K •Nord•" und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Bitte geben Sie Ihren Wunschstandort, bzw. Einsatzort mit an!


Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Ab sofort wird im Bereich Marketing & Medienproduktion
der SBB Kompetenz Unterstützung gesucht.

Studentische Mitarbeiter*in (m/w/d) , 5,5 bis 9 Stunden pro Woche auf der Basis einer geringfügigen Beschäftigung
€ 520,00

Wir suchen eine/n studentische/n Mitarbeiter*in (m/w/d) für die Unterstützung der Produktion von Videos – von der Produktion bis hin zur Postproduktion

Stellenkennung: 2023-153-SBB K

Für die Unternehmenskommunikation und die Darstellung von Kursangeboten und Kursinhalten werden in der SBB Kompetenz standardisiert Videos konzipiert und erstellt.

• Unterstützung bei der Produktion: Set einrichten, Beleuchtung aufbauen, Darsteller vorbereiten, Audio-Setup, Dreh und Regie
• Unterstützung bei der Postproduktion: Filmmaterial-Übertragung, Rohschnitt, Audio-Bearbeitung, Animation und Titel-Bearbeitung, Farbkorrektur, finaler Schnitt
• Unterstützung nach Bedarf in allen Arbeitsthemen des Bereiches Marketing & Medienproduktion

Anforderungen:

• Erfahrung in und Interesse an der Erstellung und Bearbeitung von Videos
  • Interesse an der Bearbeitung von Videomaterial in unterschiedlichen Tools und Settings
  • Erste Erfahrungen in der multimedialen Aufbereitung von Lehrinhalten

Du bringst darüber hinaus mit:

• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Hohe Teamfähigkeit
  • Innovationsgeist
  • Fokussierungsfähigkeit im Fachdetail
  • Gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ein hohes Maß an Kunden-, Service- und Lösungsorientierung

Wir bieten dir:

• Ein Studio, in dem mit anspruchsvoller technischer Ausstattung multimediale Themen erarbeiten werden
  • Ein sympathisches, motiviertes und kreatives Team
  • Inspirierendes Arbeitsklima
  • Raum für eigene Ideen
  • Moderner und verkehrsgünstiger Arbeitsplatz
  • Kostenlos: Erfrischungsgetränke, Kaffee, Tee

Bei Interesse sende bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, inkl. der Angabe der Stellenkennung: 2023-153-SBB K, deinerVerfügbarkeit und der aktuellen Immatrikulationsbescheinigung an nachstehende Mailadresse:


Wir freuen uns auf deine Bewerbung und möchten dich persönlich kennenzulernen!

Die SBB Kompetenz gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidaten*innen ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die SBB Kompetenz gGmbH möchte folgende Stelle besetzen:

Bis zu 0,5 Stelle mit bis zu 20 Wochenstunden, Schwerpunkt Online Marketing und Social Media in Hamburg-Hamm

Der Bereich Marketing & Medienproduktion der SBB Kompetenz erarbeitet Inhalte zur Darstellung des Unternehmens in digitalen Medien, insbesondere für den Einsatz im Online-Marketing, für Websites und Landing Pages, sowie für Social-Media-Kanäle und für Business-Kanäle und für die SBB-interne digitale Lehrplattform.

Dafür gestaltet das Team Grafiken, Texte, Videos, animierte Präsentationen, Webinare, Tutorials und Podcasts und setzt Live-Streamings auf. Die SBB Kompetenz betreibt zu diesem Zweck das SBB Studio. Dieses verfügt über eine hochwertige technische Ausstattung, bietet Raum für kreatives Arbeiten und fördert das Erlernen und Handeln im digitalen Setting.

Stellenkennung: 2023-146-SBB K Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Marketing & Medienproduktion
Beginn: ab sofort

Dein Aufgabenprofil:

• Teamwork: Gestaltung und Umsetzung der Online-Marketing Strategie der SBB Kompetenz
  • Teamwork: Konzeption, Weiter¬entwicklung und Umsetzung der Social-Media-Strategie der SBB Kompetenz
  • Social Media Intelligence, Tracking, Monitoring und Analyse der Social-Media-Aktivitäten
  • Auswertung und Aufbereitung der Analysen für verschiedene Inhouse-Reportings und Ableitung von Handlungs¬empfehlungen
  • Vernetzung und enge Zusammen¬arbeit mit den Fachbereichen der SBB Kompetenz
  • Enge Zusammenarbeit zu fachspezifischen Bedarfen, wie z. B. Personal¬marketing und -kommunikation zur Gewinnung und Bindung von Personal
  • Durchführung von analogen und digitalen Workshops zu den genannten Themen

Das bringst du mit:

• Du hast einen Berufsabschluss oder ein Studium in den Themen Marketing, Veranstaltungen, Medien- oder Kommunikationswissenschaft oder einer vergleichbaren Wissenschaft
  • Oder Du befindest Dich aktuell im Masterstudium und suchst eine Teilzeittätigkeit, die gut zu Deinen Studieninhalten passt
  • Du zeigst Begeisterung und Leidenschaft für die Bereiche Multimedia, Online Marketing und E-Learning
  • Du magst selbstständiges Arbeiten und hast Lust, Dich in ein kreatives Tätigkeitsfeld einzubringen und in einer innovativen Haltung die Weiterbildungsbranche darzustellen

Das bieten wir Dir:

• Ein sympathisches, motiviertes und kreatives Team, das in agiler und zielorientierter Arbeitsweise Prozesse und Inhalte erarbeitet.
  • Offenheit für „Out-of-the-Box“-Denken
  • Inspirierendes Arbeitsklima
  • Raum für eigene Ideen sowie Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Moderner und verkehrsgünstiger Arbeitsplatz
  • Kostenlos: Kaffee, Tee, Erfrischungsgetränke

Bei Interesse sende bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, inkl. der Angabe der Stellenkennung: 2023-146-SBB K, deinerVerfügbarkeit und des Gehaltswunsches und ggf. deiner Immatrikulationsbescheinigung an nachstehende Mailadresse:


Wir freuen uns auf deine Bewerbung und möchten dich persönlich kennenzulernen!

Die SBB Kompetenz gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidaten*innen ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die MySchool gGmbH -Akademie für beruflichen Aufstieg- vergibt folgenden Auftrag am Standort Campus Eilbek an:

Dozent*innen (w/m/d) zur Vorbereitung auf die Schulabschlüsse ESA/MSA
in der Hauptsache in dem Fach Englisch

Es handelt sich um stundenweise Einsätze auf Honorarbasis an unserem Campusstandort
für unsere Vormittags-/Ganztageskurse ESA und Vormittags-/Nachmittagskurse MSA

Auftragskennung: 2023-145-MySchool Dozent*in (w/m/d) für die Vorbereitung auf die Schulabschlüsse ESA/MSA
Beginn: ab sofort

Unternehmensbeschreibung:
Die MySchool gGmbH ist mit ihren staatlich anerkannten Berufsfachschulzweigen ein fester Partner der Handelskammer Hamburg sowie des Hamburger Instituts Berufliche Bildung und unterstützt bei der Qualifizierung und nachhaltigen Integration in den ersten Arbeitsmarkt durch berufliche Qualifizierungsangebote. Das Unternehmen steht für moderne und innovative sowie erwachsenenpädagogische und marktorientierte Arbeit. Wir sind erfolgreich nach AZAV zertifiziert und engagiertes Mitglied im qualitätsgeprüften Netzwerk von Weiterbildung Hamburg e.V.

In unseren Kursen bereiten wir auf die Prüfung zum nachträglichen Erwerb des Ersten allgemeinbildenden Schulabschlusses (ESA) sowie Erwerb des mittleren Schulabschlusses (MSA) vor. Unsere Teilnehmer*innen sind Erwachsene, die der Schulpflicht nicht mehr unterliegen.

Unterricht im Fach:

• Englisch

Darüber hinaus auch in den Fächern:

• Bewerbungstraining
  • Deutsch
  • Biologie
  • Mathematik
  • Chemie
  • Geschichte

Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihr Profil mit den Angaben Ihrer:

• Kernkompetenzen
  • Qualifikationen
  • Unterrichtsfächer
  • Referenzen
  • Erfahrungen

und ein Angebot zu, mit:

• Auftragsbeginn bzw.-dauer
  • mögliche Termine (Zeitfenster)
  • Zeit-/ Stundenumfang
  • Stundensatz in €

Bitte fügen Sie Ihrem Angebot die Kennung: „2023-145-MySchool Dozent (w/m/d)“ bei.

Beachten Sie bitte, dass ein Erwerbsstatusfeststellungverfahren verpflichtend ist.

Wir freuen uns auf Sie!

Die MySchool gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die SBB Kompetenz •Nord• gGmbH möchte folgende Stelle besetzen:

1 x 0,22 Stelle - Reinigungskraft (m/w/d) mit ca. 8,8 Wochenstunden auf
Minijob-Basis 520,-€ am Standort Itzehoe

Stellenkennung: 2023-143-SBB K Nord Reinigungskraft Itzehoe
Beginn: ab sofort. Diese Stelle ist vorerst für 1 Jahr befristet zu besetzen.

Ihre Aufgaben sind:

• alle anstehenden Reinigungsarbeiten (Innen- und Unterhaltsreinigung)
  • Reinigung der Gemeinschaftsräume (Büros, Seminarräume, etc. …)
  • Reinigung der sanitären Anlagen

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Kenntnisse und Berufserfahrungen im Bereich Reinigung sind wünschenswert
  • zuverlässig und gründlich
  • flexibel in den Einsatzzeiten
  • ggf. mit eigenem PKW

Auf Sie wartet außerdem:

• ein Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • ein 15%-iger Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Interessent*innen bitten wir, die Bewerbung ausschließlich per Email in einer pdf-Datei unter Angabe der Stellenkennung: 2023-143-SBB K Nord Reinigungskraft (m/w/d) an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-gruppe.de oder per Onlinebewerbung über Jobs (sbb-gruppe.de) zu richten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie persönlich kennenzulernen!

Die SBB Kompetenz gGmbH •Nord• legt bei der Auswahl geeigneter Kandidaten*innen ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die SBB Kompetenz gGmbH •Nord• beabsichtigt folgende Stelle zur Unterstützung ihres Teams am Standort Buxtehude personell zu besetzen:

bis zu 0,5 Stelle „Standortkoordination“ (m/w/d) mit 20 Wochenstunden

Stellenkennung: 2023-137-SBB K •Nord• Standortkoordination (w/m/d) in Buxtehude
Beginn: 01.08.2023. Diese Stelle ist vorerst bis zu einem Jahr befristet zu besetzen.

Ihre Aufgaben sind:

• Als Standortkoordinator*in führen und verantworten Sie in direkter Zusammenarbeit mit unseren motivierten Leitungen und der Geschäftsführung sämtliche steuerungsrelevanten Prozesse
  • In Ihrer Funktion bilden Sie die Schnittstelle zwischen den Fachbereichen, den Lehrkräften und den Teilnehmenden sowie unseren Kunden und der Regionalleitung
  • Sie koordinieren das gesamte Unterrichtsvolumen und leiten eigenverantwortlich das Bildungscontrolling sowie -reporting
  • Durch die Akquise von Kooperationspartnern und Kundenbindung sind Sie an der weiteren Entwicklung des Standorts maßgeblich beteiligt
  • Sie unterstützen das gesamte Team bei der Implementierung von nachhaltigen Qualitätsstandards

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Berufsausbildung nach Möglichkeit im kaufmännischen Bereich oder einen Studienabschluss der sozialen Arbeit
  • Erfahrung im Bildungsbereich und pädagogische Kenntnisse sowie in der Unterrichtsplanung sind von Vorteil
  • Sie erkennen die Umsetzung von betriebswirtschaftlichen und managementrelevanten Themen für sich als eine tolle Herausforderung
  • EDV-Erfahrungen (MS-Office) und ein ausgeprägtes Interesse an digitalen Medien und Instrumenten
  • Sie interessieren sich für Bildungs- und Entwicklungswege von Menschen
  • Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung liegt Ihnen am Herzen
  • Sie sind ausgestattet mit Motivations-/ und Begeisterungsfähigkeit sowie Team- und Sozialkompetenz
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, stilvolle Kommunikationsfähigkeit sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab

Auf Sie wartet außerdem:

• ein Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • ein 15%-iger Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • vielseitige, interne Fortbildungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Interessent*innen bitten wir, die Bewerbung ausschließlich per Email in einer pdf-Datei unter Angabe der Stellenkennung: 2023-137-SBB K Nord Lehrkraft (m/w/d) der Gehaltsvorstellung an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-gruppe.de oder per Onlinebewerbung über Jobs (stiftung-berufliche-bildung.de) zu richten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie persönlich kennenzulernen!

Die SBB Kompetenz gGmbH •Nord• legt bei der Auswahl geeigneter Kandidaten*innen ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Ab sofort suchen wir pädagogische Fachkräfte, die mit Herz, Humor und Fachkompetenz unser Team verstärken.
Wir werden im Sommer ein neues Projekt mit 8 Plätzen gemäß §34 tb in Hamburg Nord-Ost eröffnen, dafür suchen wir Dich als tatkräftige Unterstützung. Du kannst maßgeblich beim Aufbau des Projektes dabei sein und deine Ideen einfließen lassen.

Die si! soziales & innovation gGmbH verbindet seit 2017 die Kinder-, Jugend- und Familienhilfe mit dem breiten berufsvorbereitenden und –bildenden Angebot der Stiftung Berufliche Bildung.
Die si! gGmbH bietet neben den Hilfen zur Erziehung (§§ 30, 31, 34 (teilbetreut), 35 SGB VIII), das Sozialpädagogisch begleitete Jugendwohnen (§ 13.3 SGB VIII), ein Auslandsprojekt, sowie Büroräumlichkeiten in Eimsbüttel (Grindelviertel), die für unterschiedliche Projekte gemeinsam mit der Jugendbildung Hamburg genutzt werden können. Mit der SocialAcademy bieten wir zudem ein internes Fortbildungsformat für pädagogische und psychologische Fach- und Führungskräfte und solche, die es werden wollen.

Deine Aufgaben sind:

• Betreuung von Jugendlichen und Jungerwachsenen im Rahmen von §34 teilbetreut (ohne Nachtdienst), der „Intensiven sozialpädagogischen Einzelbetreuung“ gemäß § 35 SGB VIII sowie der Unterstützung des Teams im Sozialpädagogisch begleiteten Jugendwohnen (§ 13.3 SGB VIII)
  • Diese Hilfen richten sich an Jugendliche von 16-21 Jahren, die im trägereigenen Wohnraum leben und noch viel Unterstützung bei ihren Verselbständigungsprozessen benötigen.
  • Als pädagogische Fachkraft arbeitest du vertrauensvoll und professionell mit den Klienten*innen und reflektierst deine Arbeit interkollegial und supervisorisch
  • Ein intensiver, wertschätzender, offener und konstruktiver Austausch im Team
  • Anspruchsvolle Dokumentationspflichten
  • Mitwirkung am Aufbau und der Weiterentwicklung der si! gGmbH
  • Hilfeplan- und Fachgespräche mit verschiedenen Akteur*innen der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe
  • Vernetztes Arbeiten nach innen und außen
  • Gremienarbeit, Fachzirkel und sozialpolitisches Engagement

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringst du mit:

• Abgeschlossenes Studium als Dipl. Sozialpädagoge/in oder vergleichbare Qualifikation (Bachelor of Arts, Master of Arts)
  • Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung
  • Gewünscht aber nicht Voraussetzung ist eine mehrjährige Erfahrung im Bereich „Hilfen zur Erziehung“
  • Sicherheit im Auftreten und eine empathische Haltung
  • Ideenvielfalt in der Arbeit und ein offener und auch konstruktiver Umgang mit schwierigen Situationen
  • Hohe Eigenverantwortung, Ausdauer- und Reflexionsfähigkeit
  • Bereitschaft zur Teamarbeit und zum selbstständigen Arbeiten
  • Rechtliche Grundlagenkenntnisse
  • Kenntnisse über die Behördenstrukturen Hamburgs
  • Bereitschaft zur sozialraumorientierten Arbeit
  • Bereitschaft zur Fortbildung und Supervision
  • Bereitschaft an unterschiedlichen Einsatzorten Hamburgs zu arbeiten

si! bietet Dir:

• eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Klienten*innen mit Fluchterfahrungen, mit kom-plexen Familiensystemen und/oder mit kleinen und großen Herausforderungen in der Alltagsbewälti-gung
  • ein aufgeschlossenes, humorvolles und erfahrenes Team mit Crossover-Kompetenzen in der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, der beruflichen Bildung, der Suchthilfe, der Sozialpsychiatrie und der internationalen Arbeit
  • regionale Büros (Fuhlsbüttel, Harburg, Neugraben, Eimsbüttel, Hammerbrook und Hamm)
  • ein Diensthandy + Arbeitslaptop
  • flache Hierarchien und Partizipation in Arbeitsgruppen
  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Flexibilität in der Gestaltung des Arbeitstages
  • eine Einarbeitung in die vorhandenen und sich entwickelnden Strukturen
  • Kommunikation und Reflexion auf unterschiedlichen Ebenen (regelmäßige Teamsitzungen, Fall- und Fachberatung, kollegiale Beratung und Supervision in den Teams)
  • Vielfältiges Arbeiten, in sehr unterschiedlichen Arbeitsbereichen möglich (Kinder,-Jugend- und Famili-enarbeit, Bildungsarbeit in Form der SocialAcademy, Jugendwohnen nach 13.3. Projektarbeit)
  • Konfliktklärungsbereitschaft und Fehlerfreundlichkeit
  • interne Teamfortbildungen zu spezifischen Themen (Asyl, Trauma, Sucht, Kindeswohlgefährdung, Kon-fliktlösungen, Suizidprophylaxe, Krisenintervention)
  • Supervision und kollegiale Beratung

Deine Bewerbung schickst du uns bitte mit allen relevanten Unterlagen per E-Mail an bewerbung@sbb-si.de oder bewerbung@sbb-gruppe.de mit der Angabe der Stellenkennung: 2023-139-si! Hamburg Nord-Ost

Wenn du mehr über uns erfahren möchtest, besuche uns auf sbb-si.de und socialacademy.de oder trete direkt mit uns in Kontakt. Einen Überblick über die gesamte SBB Unternehmensgruppe findest du auf www.stiftung-berufliche-bildung.de

Unser Hauptbüro liegt sehr zentral im alten Industriehof an der S-Bahn-Station Hammerbrook, Hammer-brookstr. 93, 20097 Hamburg, 1. Stock rechts.

Ab sofort suchen wir pädagogische Fachkräfte, die mit Herz, Humor und Fachkompetenz unser Team verstärken.
Wir werden im Sommer ein neues Projekt mit 8 Plätzen gemäß §34 tb in Hamburg-Neugraben eröffnen, dafür suchen wir Dich als tatkräftige Unterstützung. Du kannst maßgeblich beim Aufbau des Projektes dabei sein und deine Ideen einfließen lassen.

Die si! soziales & innovation gGmbH verbindet seit 2017 die Kinder-, Jugend- und Familienhilfe mit dem breiten berufsvorbereitenden und –bildenden Angebot der Stiftung Berufliche Bildung.
Die si! gGmbH bietet neben den Hilfen zur Erziehung (§§ 30, 31, 34 (teilbetreut), 35 SGB VIII), das Sozialpädagogisch begleitete Jugendwohnen (§ 13.3 SGB VIII), ein Auslandsprojekt, sowie Büroräumlichkeiten in Eimsbüttel (Grindelviertel), die für unterschiedliche Projekte gemeinsam mit der Jugendbildung Hamburg genutzt werden können. Mit der SocialAcademy bieten wir zudem ein internes Fortbildungsformat für pädagogische und psychologische Fach- und Führungskräfte und solche, die es werden wollen.

Deine Aufgaben sind:

• Betreuung von Jugendlichen und Jungerwachsenen im Rahmen von §34 teilbetreut (ohne Nachtdienst), der „Intensiven sozialpädagogischen Einzelbetreuung“ gemäß § 35 SGB VIII sowie der Unterstützung des Teams im Sozialpädagogisch begleiteten Jugendwohnen (§ 13.3 SGB VIII)
  • Diese Hilfen richten sich an Jugendliche von 16-21 Jahren, die im trägereigenen Wohnraum leben und noch viel Unterstützung bei ihren Verselbständigungsprozessen benötigen.
  • Als pädagogische Fachkraft arbeitest du vertrauensvoll und professionell mit den Klienten*innen und reflektierst deine Arbeit interkollegial und supervisorisch
  • Ein intensiver, wertschätzender, offener und konstruktiver Austausch im Team
  • Anspruchsvolle Dokumentationspflichten
  • Mitwirkung am Aufbau und der Weiterentwicklung der si! gGmbH
  • Hilfeplan- und Fachgespräche mit verschiedenen Akteur*innen der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe
  • Vernetztes Arbeiten nach innen und außen
  • Gremienarbeit, Fachzirkel und sozialpolitisches Engagement

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringst du mit:

• Abgeschlossenes Studium als Dipl. Sozialpädagoge/in oder vergleichbare Qualifikation (Bachelor of Arts, Master of Arts)
  • Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung
  • Gewünscht aber nicht Voraussetzung ist eine mehrjährige Erfahrung im Bereich „Hilfen zur Erziehung“
  • Sicherheit im Auftreten und eine empathische Haltung
  • Ideenvielfalt in der Arbeit und ein offener und auch konstruktiver Umgang mit schwierigen Situationen
  • Hohe Eigenverantwortung, Ausdauer- und Reflexionsfähigkeit
  • Bereitschaft zur Teamarbeit und zum selbstständigen Arbeiten
  • Rechtliche Grundlagenkenntnisse
  • Kenntnisse über die Behördenstrukturen Hamburgs
  • Bereitschaft zur sozialraumorientierten Arbeit
  • Bereitschaft zur Fortbildung und Supervision
  • Bereitschaft an unterschiedlichen Einsatzorten Hamburgs zu arbeiten

si! bietet Dir:

• eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Klienten*innen mit Fluchterfahrungen, mit kom-plexen Familiensystemen und/oder mit kleinen und großen Herausforderungen in der Alltagsbewälti-gung
  • ein aufgeschlossenes, humorvolles und erfahrenes Team mit Crossover-Kompetenzen in der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, der beruflichen Bildung, der Suchthilfe, der Sozialpsychiatrie und der internationalen Arbeit
  • regionale Büros (Fuhlsbüttel, Harburg, Neugraben, Eimsbüttel, Hammerbrook und Hamm)
  • ein Diensthandy + Arbeitslaptop
  • flache Hierarchien und Partizipation in Arbeitsgruppen
  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Flexibilität in der Gestaltung des Arbeitstages
  • eine Einarbeitung in die vorhandenen und sich entwickelnden Strukturen
  • Kommunikation und Reflexion auf unterschiedlichen Ebenen (regelmäßige Teamsitzungen, Fall- und Fachberatung, kollegiale Beratung und Supervision in den Teams)
  • Vielfältiges Arbeiten, in sehr unterschiedlichen Arbeitsbereichen möglich (Kinder,-Jugend- und Famili-enarbeit, Bildungsarbeit in Form der SocialAcademy, Jugendwohnen nach 13.3. Projektarbeit)
  • Konfliktklärungsbereitschaft und Fehlerfreundlichkeit
  • interne Teamfortbildungen zu spezifischen Themen (Asyl, Trauma, Sucht, Kindeswohlgefährdung, Kon-fliktlösungen, Suizidprophylaxe, Krisenintervention)
  • Supervision und kollegiale Beratung

Deine Bewerbung schickst du uns bitte mit allen relevanten Unterlagen per E-Mail an bewerbung@sbb-si.de oder bewerbung@sbb-gruppe.de mit der Angabe der Stellenkennung: 2023-138-si! Neugraben

Wenn du mehr über uns erfahren möchtest, besuche uns auf sbb-si.de und socialacademy.de oder trete direkt mit uns in Kontakt. Einen Überblick über die gesamte SBB Unternehmensgruppe findest du auf www.stiftung-berufliche-bildung.de

Unser Hauptbüro liegt sehr zentral im alten Industriehof an der S-Bahn-Station Hammerbrook, Hammer-brookstr. 93, 20097 Hamburg, 1. Stock rechts.

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zur
Unterstützung und Erweiterung ihres Teams am Campus-Standort in Hamburg personell zu besetzen:

bis zu 1,0 Stelle als MFA-Lehrkraft (w/m/d) in Hamburg
Eine Tätigkeit in Teilzeit oder auf 450,-Euro Basis ist ebenfalls möglich!

Unternehmensbeschreibung:
Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH und Ihre Kooperationspartner sind mit ihren staatlich anerkannten Berufsfachschulzweigen, Veranstaltungs- und Weiterbildungsangeboten ein fester Partner deutscher und europäischer Behörden, Kammern sowie Institutionen und unterstützt bei der Qualifizierung und nachhaltigen Integration für berufliche Tätigkeiten in der Gesundheits- und Dienstleistungswirtschaft sowie für kreative und handwerkliche Berufsfelder. Die Unternehmen stehen für moderne und innovative erwachsenenpädagogische und marktorientierte Arbeit, Das Unternehmen ist zertifiziert nach AZAV und engagiertes Mitglied im qualitätsgeprüften Netzwerk von Weiterbildung Hamburg e.V.

Die Stellenkennung: 2023-135-quatraCare MFA-Lehrkraft (w/m/d) in Hamburg

Beginn: Ab sofort oder später. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Darum passen Sie zu uns

• Sie möchten aktiv Medizinische Fachangestellte von morgen ausbilden
  • Sie wünschen sich viel Raum für eigene Ideen- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Sie interessieren sich für Bildungs- und Entwicklungswege von Menschen
  • Sie wünschen sich einen verlässlichen Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit
  zu persönlichem Wachstum und regelmäßigen Fortbildungen bietet

Was Sie erwarten können

• Sie möchten in Zukunft einen hochwertigen Unterricht gewährleisten und wollen diesen mit Freude an der Arbeit durchführen
  • Als zukünftige Lehrkraft planen Sie anspruchsvolle Lehr- / Lernszenarios
  • Dabei begleiten Sie zusätzlich Ihre Teilnehmenden in der Fachpraxis in den Praxen und Einrichtungen
  • Sie haben Freude unser Unternehmen nach innen + außen seriös zu vertreten
  • In Ihrer Funktion als Lehrkraft bilden Sie die Schnitt¬stelle zwischen den Fach¬bereichen und dem E-Learning Produktionsteam

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Arzthelferin bzw. MFA
  • Wünschenswert aber kein Muss: Abgeschlossenes Studium der (Medizin-/Pflege- o.ä.) Pädagogik oder vergleichbare fundierte pädagogische Kenntnisse.
  • EDV-Erfahrungen (bspw. MS-Office/TEAMS) und ein ausgeprägtes Interesse
  an digitalen Medien und Instrumenten
  • Hohe Begeisterungsfähigkeit sowie Team- und Sozialkompetenz
  • Kontaktstärke und kommunikatives Geschick sowie freundliches Auftreten am Kunden
  • Aufgeschlossenheit für die Umsetzung digitaler Prozesse
  • Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und hohe Diskretion runden Ihr Profil ab

Auf Sie wartet außerdem:

• ein Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • ein 15%-iger Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • ein Kooperationsvertrag mit Urban Sports zu unschlagbar günstigen Konditionen
  • ein Bildschirmbrillen-Zuschuss
  • vielseitige, interne Fortbildungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • Benefitprogramm – umfangreiche Angebote für
  Mitarbeitende mit vielfältigen Preisnachlässen -

Interessent*innen bitten wir, sich ausschließlich per Email in einem einzigen pdf-Dokument unter
Angabe der Gehaltsvorstellung und Ihres gewünschten Einstiegsdatums an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-gruppe.de oder wählen Sie den Weg der Onlinebewerbung über www.stiftung-berufliche-bildung.de

Bitte geben Sie die Stellenkennung 2023-135-quatraCare MFA-Lehrkraft (w/m/d) an.


Ihre Bewerbung behandeln wir selbstverständlich vertraulich.

Wir freuen uns auf Sie!

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH und Ihre Partner legen bei der Auswahl geeigneter
Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde.
Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter,
Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Unternehmensbeschreibung:
Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH ist mit Ihren staatlich anerkannten Berufsfachschulzweigen ein fester Partner deutscher und europäischer Behörden, Kammern sowie Institutionen und unterstützt bei der Qualifizierung und nachhaltigen Integration für berufliche Tätigkeiten in der Gesundheitswirtschaft für den ersten Arbeitsmarkt. Das Unternehmen steht für moderne und innovative erwachsenenpädagogische und marktorientierte Arbeit und ist zertifiziert nach AZAV sowie engagiertes Mitglied im qualitätsgeprüften Netzwerk von Weiterbildung Hamburg e.V.

Auftragskennung: 2023-131-quatraCare Gesundheitsakademie Freiberufler*innen als Lehrkraft für die deutsche Sprache (w/m/d) für die berufliche Bildung in Hamburg-Harburg
Einsätze: ab sofort oder später an unserem Harburger Campusstandort

Es handelt sich um Einsätze auf Honorarbasis in den nachfolgenden Fachrichtungen des Gesundheitswesens und deren Qualifizierungsziele

• Umschulung Gesundheits- und Pflegeassistenz (GPA)

Als Basis-Beruf in der stationären und ambulanten Pflege von Menschen erwerben die Teilnehmenden innerhalb der mindestens 16-monatigen Umschulung die theoretischen und praktischen Kompetenzen, die sie benötigen, um in ihren ausgeschriebenen Handlungsfeldern eigenständig zu pflegen und examinierten Pflegekräfte zu assistieren.

Zusätzlich bieten wir unseren Teilnehmenden begleitenden Deutschunterricht an.

Wir freuen uns über Freiberufler*innen:

mit einer sehr guten Kommunikationsfähigkeit und hoher Sozialkompetenz, Aufgeschlossenheit, Humor und Leidenschaft für Menschen

Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihr Profil mit den Angaben Ihrer:

• Kernkompetenzen
• Qualifikationen
• Referenzen
• Erfahrungen

und ein Angebot zu, mit:

• Auftragsbeginn bzw.-dauer
• mögliche Termine (Zeitfenster)
• Zeit-/ Stundenumfang
• Stundensatz in €

Bitte fügen Sie Ihrem Angebot die Kennung: „2023-131-quatraCare Hamburg-Harburg“ bei.

Beachten Sie bitte, dass ein Erwerbsstatusfeststellungverfahren verpflichtend ist.

Die SBB Kompetenz gGmbH •Nord• Schleswig-Holstein - ein Unternehmen der SBB Gruppe - beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

bis zu 0,75 Stelle (30 Std./ Wo.) Jobcoach (m/w/d) in Teilzeit am Standort Kiel in Schleswig-Holstein

Stellenkennung: 2023-126-SBB K •Nord• Jobcoach (m/w/d)
Beginn: ab sofort oder später. Diese Stelle wird vorerst auf 1 Jahr befristet besetzt.

Unternehmensbeschreibung:
Die SBB Kompetenz gGmbH, gegründet 2018, gehört zur Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung (SBB). Seit über 40 Jahren qualifiziert die SBB arbeitslose Menschen, um ihnen den Zugang zum Arbeitsmarkt zu ermöglichen bzw. zu erleichtern. Leitender Gedanke bei der beruflichen Orientierung und Qualifizierung ist seit Gründung der Stiftung im Jahr 1982: "Allen Arbeitsuchenden die Teilnahme am Erwerbsleben zu ermöglichen - und ihre Bemühungen so zu unterstützen, dass sie erfolgreich sind". Die SBB Kompetenz gGmbH ist an verschiedenen Standorten in Schleswig-Holstein vertreten. Sie ist ein anerkannter und verlässlicher Partner vor Ort: für Arbeitsuchende, Jobcenter und Arbeitsagenturen sowie für kooperierende Unternehmen und Verbände.

Ihre Aufgaben sind:

• Aufbau von verlässlichen Beziehungsstrukturen
  • Entwicklung von Lebens- und Berufsperspektiven für unsere Kunden
  • bedarfsorientierte Fallbesprechungen mit dem Bedarfsträger und frühzeitige Planung und Begleitung des Übergangs in weiterführende Qualifizierungsangebote
  • Begleitung der Kunden zu Hilfs- und Unterstützungseinrichtungen (z. B. Beratungsstellen, Wohnungsvermittlungen)
  • Kundendokumentation
  • Akquirieren von Betrieben für die betriebliche Phase
  • Information und Betreuung der Betriebe
  • regelmäßige Unterstützungsangebote für die Betriebe während der Dauer der betrieblichen Erprobung der Kunden

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Studienabschluss, Meisterprüfung, Ausbildereignungsprüfung oder eine vergleichbare Zusatzqualifikation
  • mindestens einjährige Berufserfahrung mit Personen aus den Rechtskreisen SGB II und III
  • Kenntnisse über den regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt in Kiel und Umgebung
  • Empathie gegenüber der Zielgruppe, interkulturelle Kompetenzen
  • Kenntnisse, der relevanten institutionellen und Netzwerkstrukturen wünschenswert
  • Erfahrung und gute Kenntnisse in den Bereichen Beschäftigung und Integration
  • Kommunikationsstärke
  • Lokale Branchenkenntnisse

Wir bieten Ihnen:

• eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem kleinen Team
  • eine umfangreiche Lehrwerksammlung und die Bereitstellung von Arbeitsmaterialien
  • einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • ein interessantes Benefit-Programm, wo Sie sich satte Rabatte sichern können
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Interessent*innen bitten wir, die Bewerbung ausschließlich per Email in einer pdf-Datei unter Angabe der Stellenkennung: 2023-126-SBB K Nord der Gehaltsvorstellung an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-gruppe.de oder per Onlinebewerbung über Jobs (stiftung-berufliche-bildung.de) zu richten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie persönlich kennenzulernen!

Die SBB Kompetenz gGmbH Nord legt bei der Auswahl geeigneter Kandidaten*innen ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die SBB Kompetenz gGmbH •Nord• ein Unternehmen der SBB Gruppe - beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Lehrkraft (m/w/d) mit BAMF Zulassung für einen Integrationskurs in Festanstellung in Kiel im Umfang von bis zu 0,6 Stelle
(25 Std./ Wo.) am Vormittag von 08.00 Uhr bis 13.00 Uhr

Stellenkennung: 2023-124-SBB K Nord Lehrkraft (m/w/d) für einen Integrationskurs –
in Kiel mit BAMF Zulassung

Beginn: 01.09.2023 Diese Stelle ist zunächst befristet für 1 Jahr zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Die SBB Kompetenz gGmbH, gehört zur Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung (SBB). Seit über 30 Jahren qualifiziert die SBB arbeitslose Menschen, um ihnen den Zugang zum Arbeitsmarkt zu ermöglichen bzw. zu erleichtern. Leitender Gedanke bei der beruflichen Orientierung und Qualifizierung ist seit Gründung der Stiftung im Jahr 1982: "Allen Arbeitsuchenden die Teilnahme am Erwerbsleben zu ermöglichen - und ihre Bemühungen so zu unterstützen, dass sie erfolgreich sind". Die SBB Kompetenz gGmbH ist an verschiedenen Standorten in Norddeutschland und Schleswig Holstein vertreten. Sie ist ein anerkannter und verlässlicher Partner vor Ort: für Arbeitsuchende, Jobcenter und Arbeitsagenturen sowie für kooperierende Unternehmen und Verbände.

Ihre Aufgaben sind:

• Sie unterrichten erwachsene und jugendliche Lernende mit Schwierigkeiten in den Trainingspunkten Hören, Lesen und Schreiben (sowohl Erst- als auch Zweitsprachler*innen)
  • Sie bieten eine individuelle Sprachförderung an, um die Teilnehmenden optimal auf die individuelle Sprachprüfung vorzubereiten (u.a. Grammatik, berufsbezogener Wortschatz etc.)
  • Dazu gehören Vor- und Nachbereitung des Unterrichts, Lernstandserhebungen sowie Unterrichtsdokumentation in Orbis

Wir stellen folgende Anforderungen an Sie:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Hochschulausbildung (vorzugsweise Lehramt Deutsch/ Germanistikstudium) oder gleichwertige Kenntnisse, Erfahrungen und Fertigkeiten
  • Zwingend erforderlich: Sie verfügen über eine BAMF-Zulassung als Lehrkraft in Integrationskursen gem. § 15 Integrationskursverordnung (IntV)
  • Sie haben bereits Erfahrung als Kursleiter*in in Integrationskursen, Alphabetisierungskursen oder an einer Fortbildung zur Durchführung von diesen Kursen teilgenommen
  • Wünschenswert sind Kenntnisse der Didaktik und Methodik des Schriftspracherwerbs
  • Wir erwarten eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, Offenheit sowie
  Einsatzbereitschaft und Freude an der Arbeit mit der Zielgruppe Migrant*innen

Wir bieten Ihnen:

• eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem kleinen Team
  • eine umfangreiche Lehrwerksammlung und die Bereitstellung von Arbeitsmaterialien
  • einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • ein interessantes Benefit-Programm, wo Sie sich satte Rabatte sichern können
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Interessent*innen bitten wir, die Bewerbung ausschließlich per Email in einer pdf-Datei unter Angabe der Stellenkennung: 2023-124-SBB K Nord Lehrkraft (m/w/d) der Gehaltsvorstellung an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-gruppe.de oder per Onlinebewerbung über Jobs (stiftung-berufliche-bildung.de) zu richten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie persönlich kennenzulernen!

Die SBB Kompetenz gGmbH Nord legt bei der Auswahl geeigneter Kandidaten*innen ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:
bis zu 1,0 Stelle Sozialpädagoge*in (m/w/d) im Projekt step by step in Hamburg Wandsbek

Stellenkennung: 2023-114-JBH Sozialpädagoge*in (m/w/d) im Projekt step by step
Beginn: zum frühestmöglichen Zeitpunkt. Diese Stelle ist zunächst befristet zu besetzen bis zum 31.01.2024, mit optionaler Verlängerung.

Unternehmensbeschreibung:
Seit über 43 Jahren stehen wir im Dienst der Jugendbildung. Mit unserem vielfältigen Angebot unterstützen wir Jugendliche und junge Erwachsene darin, ihr eigenes Potential zu entfalten, damit sie ihr Selbstbewusstsein und ihre Kompetenzen ausbauen und stärken. Jugendbildung Hamburg ist staatlich anerkannter Träger der Jugendhilfe und AZAV-zertifizierter Bildungsträger. Weitere Infos finden sich unter: www.jugendbildung-hamburg.de


Die sozialpädagogische Begleitung der Teilnehmer*innen ist bedarfsorientiert während der gesamten Maßnahme.
Hierbei ist ein besonderer Schwerpunkt darauf gelegt, drohende Maßnahme Abbrüche frühzeitig zu
erkennen und durch gezielte Angebote weitestgehend zu vermeiden.

Ihre Aufgaben sind folgende:

Die Sozial- und Netzwerkarbeit umfasst insbesondere:

• Analyse der persönlichen Netzwerke der Teilnehmenden
  • Hilfestellung bei der Beseitigung individueller Vermittlungshemmnisse
  • Stabilisierung sozialer, persönlicher und familiärer Beziehungen
  • Aktivitäten zur Motivationssteigerung der Teilnehmenden
  • Entwicklung von zielgruppengerechten Angeboten zur Strukturierung des Alltags und zur
  individuellen Lebensplanung
  • Organisation weiterer sozialer Hilfs- und Unterstützungsangebote, die den Teilnehmenden über die Maßnahme hinaus zur Verfügung stehen

Zusätzliche Aufgaben der sozialpädagogischen Begleitung sind:

1. Aufsuchende Betreuung, zur Herstellung des Zugangs zur Zielgruppe unter Einbindung der Familie
2. Aufbau von verlässlichen Beziehungsstrukturen
3. Entwicklung einer Lebens- und Berufsperspektive
4. Koordinierung der Förderverläufe (die sozialpädagogische Begleitung plant, fördert, organisiert
koordiniert, begleitet und dokumentiert kontinuierlich individuelle Förderverläufe)
5. bedarfsorientierte Fallbesprechungen mit dem Bedarfsträger
6. frühzeitige Planung und Begleitung des Übergangs in weiterführende Qualifizierungsangebote

Diese Qualifikationen und Kenntnisse bringen Sie mit:

• Bei der/dem Sozialpädagogen*in wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) erwartet
  • Weitere Studienabschlüsse (Diplom, Bachelor, Master oder Magister Artium) mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten (Sozial-/Heil) Pädagogik/Sozialarbeit oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik oder Jugendhilfe werden ebenfalls zugelassen
  • Pädagogen ohne die genannten Ergänzungsfächer bzw. Studienschwerpunkte müssen diese innerhalb der letzten fünf Jahre mindestens eine einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe nachweisen
  • Ein Studium gilt als abgeschlossen, wenn der Erwerb der Berufsbefähigung (z.B. staatliche Anerkennung) vorliegt
  • Ersatzweise werden auch staatlich anerkannte Erzieher, Erzieher – Jugend-/Heimerziehung, Heilerziehungspfleger jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und staatlich anerkannte Arbeitserzieher zugelassen, soweit diese mindestens eine einjährige berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisen

Zusatzqualifikationen werden als einschlägig anerkannt, wenn sie insgesamt mindestens 640Unterrichtsstunden (à 45 Minuten) umfassen und insbesondere folgende Aspekte beinhalten:

• Sozialpädagogik als ein Arbeitsfeld der Pädagogik
  • Grundlagen Psychologie
  • Praxis- und Methodenlehre der Sozialpädagogik
  • Förderpädagogik
  • Kommunikation und Gesprächsführung
  • Medienpädagogik
• Bei Erzieher*innen, die innerhalb der letzten drei Jahre vor Einsatz in der Maßnahme mindestens vier Monate in der Funktion des/der Sozialpädagoge*in im Auftrag der BA tätig waren, ist der Nachweis der einschlägigen Zusatzqualifikation nicht erforderlich.

Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter*in:

• wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • wir beteiligen uns an den Kosten Ihres HVV-Profitickets/Deutschlandticket
  • wir beteiligen uns an Ihrer betrieblichen Altersvorsorge und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote
  • wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser
  • wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien

Bitte reichen Sie uns Ihre voillständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-114-JBH" und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die MySchool gGmbH, Fachbereich „Akademie für Beruf & Karriere“ sucht ab sofort
Dozent*innen (w/m/d) im Bereich Kaufmännische Umschulungen & Aufstiegsfortbildungen auf Honorarbasis /Freiberufler*innen (w/m/d)

Auftragsvergabekennung: 2023-097-MySchool Dozent*innen (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung:
Die MySchool gGmbH ist in Hamburg und Umgebung mit ihren staatlich anerkannten
Berufsfachschulzweigen ein fester Partner der Handelskammer Hamburg sowie des Hamburger Instituts
Berufliche Bildung und unterstützt bei der Qualifizierung und nachhaltigen Integration in den ersten
Arbeitsmarkt durch berufliche Qualifizierungsangebote.
Das Unternehmen steht für moderne und innovative erwachsenenpädagogische und marktorientierte Arbeit, ist zertifiziert nach AZAV und engagiertes Mitglied in qualitätsgeprüften Netzwerken.

Es handelt sich um Einsätze mit folgenden Inhalten:

Fachpraktischer und –theoretischer Unterricht im Bereich Kaufmännische Umschulungen (E-Commerce/Büromanagement/Spedition) in folgenden Themenfeldern:

• Geschäftskorrespondenzen
  • Kenntnisvermittlung im EDV-Bereich
  • Externes Rechnungswesen und Kosten- und Leistungsrechnung
  • Beschaffung, Lagerhaltung, Vertrieb
  • Rechtsgeschäfte im Onlinebereich
  • KPI`s im Onlinemarketing und E-Commerce
  • Programmierung von Onlineshops
  • Prüfungsvorbereitung

Profil und Angebot:

Bei Interesse übermitteln Sie uns gern Ihr Profil mit Ihren/m

• Kernkompetenzen
  • Qualifikationen
  • Referenzen
  • Erfahrungen
  • Stundensatz in €

Bitte fügen Sie Ihrem Angebot die Kennung: „2023-097-MySchool“ bei und senden es an:

Wir freuen uns auf Ihr Angebot und möchten Sie persönlich Kennenlernen!!!

Die MySchool gGmbH gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidat*innen ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

bis zu 1,0 Stelle Ausbildungsbegleitung (m/w/d) ASAflex in Hamburg Hammerbrook

Stellenkennung: 2023-111-JBH Ausbildungsbegleitung (m/w/d) ASAflex
Beginn: ab sofort. Diese Stelle wird unbefristet besetzt.

Unternehmensbeschreibung:
Seit 43 Jahren stehen wir im Dienst der Jugendbildung. Mit unserem vielfältigen Angebot unterstützen wir Jugendliche und junge Erwachsene darin, ihr eigenes Potential zu entfalten, damit sie ihr Selbstbewusstsein und ihre Kompetenzen ausbauen und stärken. Jugendbildung Hamburg ist staatlich anerkannter Träger der Jugendhilfe und AZAV-zertifizierter Bildungsträger. Weitere Infos finden sich unter: www.jugendbildung-hamburg.de

Die Aufgaben und Tätigkeitsbeschreibung:

• Verantwortliche/r Ansprechpartner*in für alle Kooperationsbetriebe in der
  Assistierten Ausbildung
  • Unterstützung und Coaching der Azubis im Ausbildungsprozess
  • Unterstützung und Coaching der Betriebe – insb. Des Ausbildungspersonals – im Ausbildungsprozess
  • Krisenmanagement und Abbruchprävention
  • Moderation und Mediation

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Eine Qualifikation als Meister*in, Techniker*in oder Fachwirt*in mit Ausbildereignungsprüfung (AEVO)
  • Mindestens zweijährige Berufserfahrung und davon mind. 6 Monate Erfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen
  • Interkulturelle Kompetenzen
  • Diversity Kompetenz
  • Offenheit, Empathie und ein ehrliches Interesse an anderen Menschen und ihrem individuellen Hintergrund

Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter*in:

• wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • wir beteiligen uns an den Kosten Ihres Deutschlandtickets
  • wir beteiligen uns an Ihrer Altersvorsorge mit 15% und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote
  • wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser
  • wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien
  • im Benefitprogramm - umfangreiche Programm für Mitarbeitende mit vielfältigen Nachlässen

Bitte reichen Sie uns Ihre voillständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-111-JBH" und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt folgende Stellen zu besetzen:

bis zu 2,0 Stellen sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) ASAflex in Hamburg Hamm

Stellenkennung: 2023-110-JBH sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) ASAflex
Beginn: ab sofort. Diese Stellen werden unbefristet besetzt.

Unternehmensbeschreibung:
Seit 43 Jahren stehen wir im Dienst der Jugendbildung. Mit unserem vielfältigen Angebot unterstützen wir Jugendliche und junge Erwachsene darin, ihr eigenes Potential zu entfalten, damit sie ihr Selbstbewusstsein und ihre Kompetenzen ausbauen und stärken. Jugendbildung Hamburg ist staatlich anerkannter Träger der Jugendhilfe und AZAV-zertifizierter Bildungsträger. Weitere Infos finden sich unter: www.jugendbildung-hamburg.de

Dies sind Ihre Aufgaben:

• Sozialpädagogische Arbeit mit Auszubildenden, Begleitung und Netzwerkarbeit am Nachmittag und in den frühen Abendstunden
  • Förderplanung und Perspektiventwicklung mit dem Ziel des erfolgreichen Ausbildungsabschlusses/Integration in Arbeit
  • Kontaktpflege zu den betreffenden Behörden und dem zuständigen Jobcenter

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Es wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. soziale Arbeit, Heil-, Rehabilitations- oder Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) erwartet.
  • Pädagogen*innen ohne die genannten Ergänzungsfächer bzw. Studienschwerpunkte müssen diese innerhalb der letzten fünf Jahre mindestens eine einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe nachweisen
  • Weitere Studienabschlüsse (Diplom, Bachelor Master oder Magister Artium) mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten (Sozial-/Heil-) Pädagogik/Sozialarbeit oder Rehabilitations-, Sonder-pädagogik oder Jugendhilfe werden ebenfalls zugelassen
  • Ersatzweise werden auch Personen aus staatlich anerkannten Erziehungsberufen, wie z. B. aus der Jugend-/Heimerziehung, der Heilerziehungspflege jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und staatlich anerkannte Arbeitserzieher*innen zugelassen, soweit diese mindestens eine einjährige berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisen.
  • Zusatzqualifikationen werden als einschlägig anerkannt, wenn sie insgesamt mindestens 640 Unterrichtsstunden (à 45 Minuten) umfassen und insbesondere folgende Aspekte beinhalten:
  • Grundlagen Psychologie
  • Praxis- und Methodenlehre der Sozialpädagogik
  • Förderpädagogik
  • Kommunikation und Gesprächsführung
  • Medienpädagogik
  • Eine einschlägige Zusatzqualifikation ist nicht erforderlich, wenn innerhalb der letzten drei Jahre vor Einsatz in der Maßnahme mindestens vier Monate rechtmäßig eine Tätigkeit in der Funktion einer sozialpädagogischen Fachkraft im Auftrag der BA ausgeübt wurde

Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter*in:

• wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • wir beteiligen uns an den Kosten Ihres Deutschlandtickets
  • wir beteiligen uns an Ihrer Altersvorsorge mit 15% und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote
  • wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser
  • wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien
  • im Benefitprogramm - umfangreiche Programm für Mitarbeitende mit vielfältigen Nachlässen

Wir freuen uns auf Inspiration und neue Impulse und nehmen unsere Mitarbeiter*innen wie sie sind:
Diversität ist unsere Stärke – Individualität herzlich willkommen.
Weitere Infos finden Sie unter www.jugendbildung-hamburg.de und Instagram

Bitte reichen Sie uns Ihre voillständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-110-JBH" und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die SBB K •Nord• sucht für Buchholz i. d. N. und Winsen eine Lehrkraft (m/w/d) mit und ohne BAMF-Zulassung mit
bis zu 1,0 Stelle je Standort eine Lehrkraft (m/w/d) für den Deutschunterricht (verschiedene Formate) mit Coaching-Aufgaben

Stellenkennung: 2023-105-SBB K •Nord• Lehrkraft
Beginn: schnellstmöglich. Diese Stellen werden vorerst befristet für ein Jahr besetzt.

Unternehmensbeschreibung:
Die SBB Kompetenz gGmbH, gehört zur Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung (SBB). Seit über 30 Jahren qualifiziert die SBB arbeitslose Menschen, um ihnen den Zugang zum Arbeitsmarkt zu ermöglichen bzw. zu erleichtern. Leitender Gedanke bei der beruflichen Orientierung und Qualifizierung ist seit Gründung der Stiftung im Jahr 1982: "Allen Arbeitsuchenden die Teilnahme am Erwerbsleben zu ermöglichen - und ihre Bemühungen so zu unterstützen, dass sie erfolgreich sind". Die SBB Kompetenz gGmbH ist an verschiedenen Standorten in Norddeutschland vertreten. Sie ist ein anerkannter und verlässlicher Partner vor Ort: für Arbeitsuchende, Jobcenter und Arbeitsagenturen sowie für kooperierende Unternehmen und Verbände.

Ihre Aufgaben sind:

• Unterrichtstätigkeit
  • Durchführung von Einstufungstests, Lernerfolgskontrollen und Beurteilung von Teilnehmenden
  • Einzel- und/oder Gruppencoaching
  • Unterricht und Beratung zur Orientierung in der deutschen Arbeitswelt und zum Berufsbildungssystem
  • Kenntnisse und Durchführung des Bewerbungstrainings
  • Zusammenarbeit im Team (auch Themen und Maßnahme übergreifend)
  • Pflege der Dokumentation und des Berichtswesens
  • Vermittlung in Praktika und Arbeit

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• abgeschlossenes pädagogisches Fachhochschul-/Hochschulstudium vorzugsweise Lehramt (Deutsch), Germanistikstudium o.ä.
  • Erfahrung in der beruflichen sowie sozialen Eingliederung von Erwachsenen
  • Zusatzqualifikation im Bereich Coaching ist wünschenswert
  • Ausbildereignungsberechtigung (AEVO) ist von Vorteil
  • Vorzugsweise verfügen über eine BAMF-Zulassung als Lehrkraft in Integrationskursen gem. § 15 Integrationskursverordnung (IntV)
  • Unter Umständen können wir Ihnen mit der Voraussetzung eines z. B. abgeschlossenen Germanistikstudiums, o. ä. Dabei behilflich sein, die BAMF Zulassung zu erlangen
  • Unterrichtserfahrung in Kursen für Menschen mit Migrationshintergrund und heterogenen Gruppen sollte vorhanden sein
  • Verknüpfung des Spracherwerbs mit beruflicher Orientierung
  • Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit im Team
  • Organisatorische und administrative Fähigkeiten
  • Kommunikative Kompetenz (Moderation, Gesprächsführung, Konfliktlösungsstrategien)
  • Eine hohe Interkulturelle Kompetenz
  • Fremdsprachenkenntnisse aus den Herkunftsländern sind von Vorteil
  Ukrainisch, russisch bzw. arabisch

Wir bieten Ihnen:

• eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem kleinen Team
  • eine umfangreiche Lehrwerksammlung und die Bereitstellung von Arbeitsmaterialien
  • vielfältige, interne Fortbildungsangebote
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • einen15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket

Bitte reichen Sie uns Ihre voillständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-105-SBB K •Nord• Lehrkaft" und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Bitte geben Sie Ihren Wunschstandort, bzw. Einsatzort mit an!


Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH möchte gern folgende Stelle besetzen:

1 x 0,5 Stelle Projektkoordinator*in (m/w/d) Lernplattform Moodle

Stellenkennung: 2023-100-JBH Projektkoordinator*in (m/w/d)
Beginn: Ab sofort. Diese Stelle ist vorerst befristet bis 31.05.2024 zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Seit 43 Jahren stehen wir im Dienst der Jugendbildung. Mit unserem vielfältigen Angebot unterstützen
wir Jugendliche und junge Erwachsene darin, ihr eigenes Potential zu entfalten, damit sie ihr
Selbstbewusstsein und ihre Kompetenzen ausbauen und stärken. Jugendbildung Hamburg ist
staatlich anerkannter Träger der Jugendhilfe und AZAV-zertifizierter Bildungsträger.
Weitere Infos finden sich unter: www.jugendbildung-hamburg.de

Ihre Aufgaben werden sein:

• Weiterentwicklung des Lernmanagementsystems (LMS) Moodle
  • Koordination interner sowie externer Partner
  • Koordination und Beschaffung von Content sowie dessen methodisch-didaktische Aufbereitung in Moodle
  • Unterstützung bei der Erstellung von Lernmaterialien
  • Planung und Durchführung interner Qualifizierungsmaßnahmen (Moodle, BigBlueButton, Moodle App)
  • Didaktische Beratung und technische Begleitung der Mitarbeiter*innen bei der Nutzung von Moodle
  • Pflege und Ausbau unseres Online-Lernangebotes

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen sollten vorliegen:

• Einschlägiges Studium in entweder pädagogischen/erziehungswissenschaftlichen oder betriebswirtschaftlichen Studienfächern oder entsprechende Berufsausbildung und Berufserfahrungen
  • Ausgewiesene Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Konzeption und Umsetzung von E-Learning-/Blended Learning-Angeboten bestenfalls im LMS Moodle
  • Bereitschaft sich in neue Lernmethoden und Technologien einzuarbeiten
  • Analytische Fähigkeiten und konzeptionelle Denkweise
  • Ausgeprägte Kommunikationskompetenz, hohes Maß an Einsatzbereitschaft, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • IT-Affinität (Grundkenntnisse HTML, CSS)

Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter*in:

• wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • wir beteiligen uns an den Kosten Ihres HVV-Profi-Tickets/Deutschlandtickets
  • wir beteiligen uns an Ihrer Altersvorsorge und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote
  • wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser
  • wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien

Wir freuen uns auf Inspiration und neue Impulse und nehmen unsere Mitarbeiter*innen wie sie sind:

Diversität ist unsere Stärke – Individualität herzlich willkommen.
Weitere Infos finden Sie unter www.jugendbildung-hamburg.de und Instagram

Bitte reichen Sie uns Ihre voillständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-100-JBH" und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

bis zu 1,0 Stelle Sozialpädagoge*in (m/w/d) im Projekt step by step in der Spaldingstraße

Stellenkennung: 2023-101-JBH-Sozialpädagoge*in (m/w/d) im Projekt step by step in Hamburg Mitte
Beginn: zum frühestmöglichen Zeitpunkt. Diese Stelle ist zunächst befristet zu besetzen bis zum 31.01.2024.

Unternehmensbeschreibung:
Seit 43 Jahren stehen wir im Dienst der Jugendbildung. Mit unserem vielfältigen Angebot unterstützen wir Jugendliche und junge Erwachsene darin, ihr eigenes Potential zu entfalten, damit sie ihr Selbstbewusstsein und ihre Kompetenzen ausbauen und stärken. Jugendbildung Hamburg ist staatlich anerkannter Träger der Jugendhilfe und AZAV-zertifizierter Bildungsträger. Weitere Infos finden sich unter: www.jugendbildung-hamburg.de

Die sozialpädagogische Begleitung der Teilnehmer ist bedarfsorientiert während der gesamten Maßnahme. Hierbei ist ein besonderer Schwerpunkt daraufgelegt, drohende Maßnahme Abbrüche frühzeitig zu erkennen und durch gezielte Angebote weitestgehend zu vermeiden.

Ihre Aufgaben sind folgende:

Die Sozial- und Netzwerkarbeit umfasst insbesondere:

• Hilfestellung bei der Beseitigung individueller Vermittlungshemmnisse
  • Analyse der persönlichen Netzwerke der Teilnehmenden
  • Stabilisierung sozialer, persönlicher und familiärer Beziehungen
  • Aktivitäten zur Motivationssteigerung der Teilnehmenden
  • Entwicklung von zielgruppengerechten Angeboten zur Strukturierung des Alltags und zur
  individuellen Lebensplanung,
  • Organisation weiterer sozialer Hilfs- und Unterstützungsangebote, die den Teilnehmenden über die
  Maßnahme hinaus zur Verfügung stehen

Zusätzliche Aufgaben der sozialpädagogischen Begleitung sind:

1. Aufsuchende Betreuung, zur Herstellung des Zugangs zur Zielgruppe unter Einbindung der Familie
2. Aufbau von verlässlichen Beziehungsstrukturen
3. Entwicklung einer Lebens- und Berufsperspektive
4. Koordinierung der Förderverläufe (die sozialpädagogische Begleitung plant, fördert, organisiert
koordiniert, begleitet und dokumentiert kontinuierlich individuelle Förderverläufe)
5. bedarfsorientierte Fallbesprechungen mit dem Bedarfsträger und
6. frühzeitige Planung und Begleitung des Übergangs in weiterführende Qualifizierungsangebote

• Erstellen und Fortschreiben der Förderplanung in Absprache mit den Teilnehmern und den in der Aktivierungshilfe eingesetzten Mitarbeitern
  • Abstimmung der Inhalte der Förderplanung mit dem Teilnehmer (Inhalt, Zeitpunkt und Gesprächsteilnehmer sind zu dokumentieren und dem Teilnehmer im Original auszuhändigen)
  • Zielvereinbarungen mit den Teilnehmern treffen und die Umsetzung kontrollieren und dokumentieren

Diese Qualifikationen und Kenntnisse bringen Sie mit:

• Bei der/dem Sozialpädagogen*in wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) erwartet
  • Weitere Studienabschlüsse (Diplom, Bachelor, Master oder Magister Artium) mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten (Sozial-/Heil) Pädagogik/Sozialarbeit oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik oder Jugendhilfe werden ebenfalls zugelassen
  • Pädagogen ohne die genannten Ergänzungsfächer bzw. Studienschwerpunkte müssen diese innerhalb der letzten fünf Jahre mindestens eine einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe nachweisen
  • Ein Studium gilt als abgeschlossen, wenn der Erwerb der Berufsbefähigung (z.B. staatliche Anerkennung) vorliegt
  • Ersatzweise werden auch staatlich anerkannte Erzieher, Erzieher – Jugend-/Heimerziehung, Heilerziehungspfleger jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und staatlich anerkannte Arbeitserzieher zugelassen, soweit diese mindestens eine einjährige berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisen

Zusatzqualifikationen werden als einschlägig anerkannt, wenn sie insgesamt mindestens 640 Unterrichtsstunden (à 45 Minuten) umfassen und insbesondere folgende Aspekte beinhalten:

• Sozialpädagogik als ein Arbeitsfeld der Pädagogik
  • Grundlagen Psychologie
  • Praxis- und Methodenlehre der Sozialpädagogik
  • Förderpädagogik
  • Kommunikation und Gesprächsführung
  • Medienpädagogik
• Bei Erziehern, die innerhalb der letzten drei Jahre vor Einsatz in der Maßnahme mindestens vier
  Monate in der Funktion des Sozialpädagogen im Auftrag der BA tätig waren, ist der Nachweis der
  einschlägigen Zusatzqualifikation nicht erforderlich

Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter*in:

• wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • wir beteiligen uns an den Kosten Ihres HVV-Profi-Tickets/Deutschlandticket
  • wir beteiligen uns an Ihrer Altersvorsorge und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote
  • wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser
  • wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien
  • im Benefitprogramm - umfangreiche Programm für Mitarbeitende mit vielfältigen Nachlässen -

Wir freuen uns auf Inspiration und neue Impulse und nehmen unsere Mitarbeiter*innen wie sie sind:
Diversität ist unsere Stärke – Individualität herzlich willkommen.
Weitere Infos finden Sie unter www.jugendbildung-hamburg.de und Instagram

Bitte reichen Sie uns Ihre voillständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-101-JBH" und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH beabsichtigt nachfolgende Stelle zur Unterstützung ihres Teams an ihren Hamburger Standorten personell zu besetzen:

bis zu 1,0 Stelle (bis zu 40 Std./Woche) Leitung Office Management (w/m/d)
Eine Tätigkeit in Teilzeit ist möglich!

Stellenkennung: 2023-098-quatraCare „Leitung Office Management“ (w/m/d)

Beginn: Ab sofort oder später. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH ist mit Ihren staatlich anerkannten Berufsfachschulzweigen ein fester Partner Deutscher und Europäischer Behörden, Kammern sowie Institutionen und unterstützt bei der Qualifizierung und nachhaltigen Integration für berufliche Tätigkeiten in der Gesundheitswirtschaft für den ersten Arbeitsmarkt. Das Unternehmen steht für moderne und innovative erwachsenenpädagogische und marktorientierte Arbeit und ist zertifiziert nach AZAV und ein engagiertes Mitglied im qualitätsgeprüften Netzwerk von Weiterbildung Hamburg e.V.

www.quatra-care.de

Ihre Aufgaben

• selbstständige Führung des Sekretariats - Office Management
  • Unterstützung der Geschäftsführung in organisatorischen und administrativen Aufgaben
  • Bindeglied zwischen Buchhaltung und Geschäftsführung
  • Kommunikation mit in- und ausländischen Kunden
  • administrative Vorbereitung von Personalangelegenheiten
  • eigenverantwortliche Büro- und Terminorganisation für die Standortleitung / Geschäftsführung
  • Vorbereitung von Veranstaltungen (Termin Abstimmungen, Einladungen, Räumlichkeiten)
  • Bearbeitung eigenständiger Projekte
  • Allgemeine Verwaltungstätigkeiten
  • Personalverantwortung
  • Qualitätssicherung

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Berufsausbildung (kaufmännische Ausbildung oder Verwaltungsangestellte), alternativ abgeschlossenes Studium im betriebswirtschaftlichen Bereich sowie einschlägige Berufserfahrung, gerne auch Quereinsteiger aus der Hotellerie / Dienstleistungsbranche
  • Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Entwicklung
  • Geschick, mit unterschiedlichen Kunden- und Berufsgruppen zusammenzuarbeiten
  • Sehr hohe Beratungskompetenz sowie Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Erfahrungen mit EDV- Programmen wie MS Office (Excel, Word, Outlook) und Datenbanken sind dringend erforderlich
  • Kommunikatives Geschick und freundliches Auftreten am Kunden
  • Hohe Begeisterungsfähigkeit sowie Team- und Sozialkompetenz
  • Starke analytische Arbeitsweise, die „über den Tellerrand denkt“
  • Erste Führungserfahrung, strukturierte Arbeitsweise, sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und Diskretion runden Ihr Profil ab

Sie haben Lust auf: Einen intensiven, fehlerfreundlichen und offenen Austausch im Team, eine anspruchsvolle Dokumentation, Hilfeplan- und Fachgespräche mit verschiedenen Akteur*innen des Unternehmens, vernetztes Arbeiten nach innen und außen, ein internationales Team, dass Sie bei der Realisierung Ihrer Ideen tatkräftig unterstützt. Eine seriöse Arbeitsatmosphäre in einem gemeinnützigen Unternehmen.

Ihr persönliches Wohlbefinden kommt nicht zu kurz:

• Zentrale Lage sowie kostenloser Kaffee/Tee und Wasser verstehen sich von selbst.
  Es erwartet Sie ein sehr spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten und einem hohen Maß an Verantwortung sowie eine selbständige Arbeitsweise.
• Wir bieten ein modernes Ambiente, einen Arbeitsplatz mit hochwertiger technischer Ausstattung sowie gute Arbeitsbedingungen in einem engagierten und harmonischen Team mit flachen Hierarchien in einem internationalen Umfeld.

Auf Sie wartet außerdem:

• ein Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • ein 15%-iger Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Bildschirmbrillen-Zuschuss
  • vielseitige, interne Fortbildungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Bitte reichen Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-098-quatraCare ", Ihrem Eintrittsdatum, Ihrem bevorzugten Stundenvolumen und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung uns möchten Sie persönlich kennenlernen!

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH und Ihre Partner legen bei der Auswahl geeigneter
Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die SBB Produktionsschule gGmbH Barmbek beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

bis zu 0,5 Stelle Sozialpädagoge*in (m/w/d)

Stellenkennung: 2023-096-SBB Produktionsschule Sozialpädagoge*in (m/w/d)
Beginn: ab sofort oder später. Diese Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet zu besetzen.

Ihre Aufgaben sind:

• Qualifizierungs- und Förderplanung (nebst Dokumentation über StepNova)
  • Unterricht des Niveaus Klasse 9 (Mathematik, Deutsch und Englisch)
  • Einzel- und Gruppencoaching
  • Berufsorientierung
  • Akquise geeigneter Praktikums-, Ausbildungs- und Arbeitsplätze,
  • Ent¬wicklung und Einsatz individueller Unterstützungsinstrumente,
  • Coaching am Arbeitsplatz (in den Werkstattbereichen),
  • Vermittlung in geförderte und ungeförderte Ausbildungs- und Arbeitsverhältnisse
  • bedarfsgerechte Beratung der Ansprechpartner/innen in den Praktikumsbetrieben
  • Coaching der Jugendlichen bei der Entwicklung ihrer beruflichen Perspektive
  • Teamarbeit in einem multiprofessionellen Team

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Bei der/dem Sozialpädagoge*in wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik
  bzw. Soziale Arbeit (Diplom, Bachelor oder Master) erwartet
  • Pädagoge*innen (Diplom, Bachelor, Master oder Magister Artium) mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten Sozialpädagogik, Sonderpädagogik oder Jugendhilfe
  • Innerhalb der letzten fünf Jahre mindestens eine einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe nachweisen
  • Ein abgeschlossenes Studium schließt auch den Erwerb der Berufsbefähigung (z.B. staatliche Anerkennung) mit ein

Wir bieten Ihnen:

• einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket/Deutschlandticket
  • einen 15 %-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • interne, vielseitige Fortbildungsangebote

Bitte reichen Sie uns Ihre voillständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-096-SBB PS und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie persönlich kennenzulernen!

Die SBB Produktionsschule gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die SBB Kompetenz gGmbH •Nord•, beabsichtigt folgende Stelle personell zu besetzen:

bis zu 1,0 Stelle Jobcoach (m/w/d) im Projekt „ind. Aktivcenter für Migrant: innen“, dass wir im Auftrag des Jobcenters Winsen/Buchholz in Hamburg-Harburg durchführen

Stellenkennung: 2023-090-SBB K Jobcoach (m/w/d) in Hamburg-Harburg
Beginn: Beginn: ab sofort. Die Stelle wird vorerst für die Dauer des Projektes befristet besetzt.

Ziel der Maßnahme:

Die Aktivierung, Heranführung und Eingliederung in das Ausbildungs- und Beschäftigungssystem soll im Maßnahmeverlauf vorrangig durch ein individuelles Coaching und die Einbindung in projektbezogenes Arbeiten erreicht werden. Klassische Methoden der Kenntnisvermittlung sind nicht gefordert.
Am Ende der Maßnahme sollen die Teilnehmenden soweit aktiviert und stabilisiert sein, dass sie an weitergehenden Fördermaßnahmen teilnehmen oder im Idealfall dem Vermittlungsprozess zugeführt werden können.

Ihre Aufgaben sind:

• Entwicklung von Berufsweg- und Lebensperspektiven der Zielgruppe
  • Berufliche Orientierung und Einführung in das Berufsbildungssystem
  • Kenntnisvermittlung der branchentypischen Arbeitsplatzanforderungen/Branchenknigge
  • Bewerbungstraining / Unterstützung bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen
  • Vermittlung in Praktika und Arbeit
  • Zusammenarbeit mit den Coaches und Abstimmung der Unterrichtsinhalte
  • Bereitschaft zu Netzwerkarbeit in der Region
  • Laufende Dokumentation und teilnehmerbezogene Berichte
  • bedarfsorientierte Fallbesprechungen im Team und ggf. dem Bedarfsträger
  • Betriebsakquisition und Betreuung der Betriebe

Diese Qualifikationen und Kenntnisse bringen Sie mit:

• mindestens eine einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe
  • Kenntnisse der regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmärkte in den Landkreisen Uelzen, Lüneburg und Harburg
  • Empathie gegenüber der Zielgruppe, interkulturelle Kompetenzen, Kommunikationsstärke
  • Kenntnisse, der relevanten institutionellen und Netzwerkstrukturen
  • Erfahrung und gute Kenntnisse in den Bereichen Beschäftigung und Integration
  • Vertriebsstärke
  • Erfahrung im Bewerbungstraining und dem Erstellen von Bewerbungsunterlagen
  • Arabische Fremdsprachenkenntnisse, vertraut mit den kulturellen Besonderheiten

Wir bieten Ihnen:

• eine attraktive Bezahlung
  • eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem kleinen Team
  •einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge von 15%
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Bitte reichen Sie uns Ihre voillständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-090-SBB K •Nord•" Ihrer Verfügbarkeit und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie persönlich kennen zu lernen!

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH beabsichtigt folgende Stellen zur
Unterstützung und Erweiterung unseres Teams am Standort Hamburg-Harburg zu besetzen:

bis zu 1,0 Stelle als Lehrkraft für Betreuungskräfte und Alltagsbegleiter (m/w/d)
Eine Tätigkeit in Teilzeit oder auf 520 Euro Basis (Minijob) ist möglich!

Stellenkennung: 2023-086-quatraCare Lehrkraft
Beginn: ab sofort

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH ist mit Ihren staatlich anerkannten
Berufsfachschulzweigen ein fester Partner Deutscher und Europäischer Behörden,
Kammern sowie Institutionen und unterstützt bei der Qualifizierung und nachhaltigen
Integration für berufliche Tätigkeiten in der Gesundheitswirtschaft für den ersten Arbeitsmarkt. Das Unternehmen steht für moderne und innovative erwachsenenpädagogische und marktorientierte Arbeit und ist zertifiziert nach AZAV sowie ein engagiertes Mitglied im qualitätsgeprüften Netzwerk von Weiterbildung Hamburg e.V. www.quatra-care.de

Was Sie erwarten können:

• Als zukünftige Lehrkraft planen Sie anspruchsvolle Lehr- / Lernszenarios
  • Dabei begleiten Sie zusätzlich Ihre Teilnehmer*innen in der Fachpraxis in den Einrichtungen
  • Praxisorientierte Experten-Ausbildung vom ersten Tag an
  • Sie sind sehr engagiert im Netzwerkaufbau und dessen nachhaltige Pflege
  • Sie haben Freude unser Unternehmen nach innen und außen seriös zu vertreten

Darum passen Sie zu uns:

• Sie haben eine Leidenschaft für Menschen und möchten Ihr Fachwissen im Bereich Gesundheit und Betreuung an unsere Teilnehmer*innen weitergeben
  • Sie wünschen sich viel Raum für eigene Ideen- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Sie interessieren sich für Bildungs- und Entwicklungswege von Menschen

Das bringen Sie mit:

• Fundierte Berufserfahrung oder Kenntnisse als Betreuungskraft/Alltagsbegleitung
  • Ggf. leitende Tätigkeit im Betreuungsbereich
  • Begeisterungsfähigkeit für Lehr- und Lernmethoden
  • Aufgeschlossenheit für digitale Unterrichtsmethoden
  • Freude am Kontakt mit Menschen und kommunikatives Geschick
  • Leidenschaft für die Entwicklungswege unserer Teilnehmer*innen
  • Flexibilität und Lösungsorientierung
  • solide MS-Office Kenntnisse
  • Freude an Teamarbeit und dem gemeinsamen Feiern von Erfolgen

Das sind wir:

• ein dynamisches Umfeld, mit einem starken Team mit Herz und Verstand
  • erfahrene Kolleg*innen aus der Gesundheits-, Betreuungs- und Pflegebranche, die Ihnen mit Rat und Tat zur Seite stehen
  • Teilnehmer*innen, die Ihre Praxiserfahrung wertschätzen
  • ein Raum für eigenständige Planung und Durchführung von Unterricht
  • ein großer Pool standardisierter Lehr- und Lernmaterialien auf den Sie jederzeit zugreifen können

Benefits für Ihr persönliches Wohlbefinden:

• Arbeitszeitmodelle, die zum eigenen Leben passen
  • vielseitige, interne Fortbildungsmöglichkeiten
  • kostenloser Kaffee, Tee und Wasser
  • ein Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Bildschirmbrillen-Zuschuss
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Interessent*innen bitten wir, sich ausschließlich per E-Mail in einer pdf-Datei unter Angabe der Stellenkennung: 2023-086-quatraCare Lehrkraft, der Gehaltsvorstellung und Ihres gewünschten Einstiegsdatums, sowie Ihres Arbeitszeitmodells zu bewerben.

Wählen Sie gern auch den Weg der Onlinebewerbung!

Ihre Bewerbung behandeln wir selbstverständlich vertraulich.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie persönlich kennenzulernen!

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH und Ihre Partner legen bei der Auswahl geeigneter Kandidat*innen ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

2023-085-quatraCare Gesundheitsakademie Freiberufler*innen als Honorardozent*innen (w/m/d) für die berufliche Bildung in Neumünster

Unternehmensbeschreibung:
Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH ist mit Ihren staatlich anerkannten Berufsfachschulzweigen ein fester Partner deutscher und europäischer Behörden, Kammern sowie Institutionen und unterstützt bei der Qualifizierung und nachhaltigen Integration für berufliche Tätigkeiten in der Gesundheitswirtschaft für den ersten Arbeitsmarkt. Das Unternehmen steht für moderne und innovative erwachsenenpädagogische und marktorientierte Arbeit und ist zertifiziert nach AZAV sowie engagiertes Mitglied im qualitätsgeprüften Netzwerk von Weiterbildung Hamburg e.V.

Angebotskennung: „2023-085-quatraCare Freiberufler*innen Neumünster“

Beginn: ab sofort oder später an unserem Campusstandort Neumünster

Ihr Auftrag

• Es handelt sich um eine Unterrichtstätigkeit auf Honorarbasis in den nachfolgenden Fachrichtungen des Gesundheitswesens und deren Qualifizierungsziele:
• Fortbildung Betreuungskraft plus Alltagsbegleitung nach §§ 43b, 53b SGB XI
  Als Kursqualifizierung in der stationären und ambulanten Betreuung von Menschen erwerben die Teilnehmenden (w/m/d) innerhalb der mind. 4-monatigen Qualifizierung die theoretischen und praktischen Kompetenzen, die sie benötigen, um in ihren ausgeschriebenen Handlungsfeldern in der Betreuung zu arbeiten
• Fortbildung Pflegehelfer/in im Gesundheitswesen
  Als Basis-Umschulung in der stationären und ambulanten Pflege von Menschen erwerben die Teilnehmenden (w/m/d) innerhalb der mind. 4-monatigen Qualifizierung die theoretischen und praktischen Kompetenzen, die sie benötigen, um in ihren ausgeschriebenen Handlungsfeldern in der Pflege zu arbeiten
• Die Teilnehmenden (w/m/d) erhalten je nach gewähltem Fortbildungsabschluss Einblicke in das Aufgabenfeld und können sich diesem rechtlich zuordnen. Sie kennen ihre Aufgaben und erhalten während der Fortbildung das nötige Handwerkzeug um diese durchzuführen

Wir freuen uns über Freiberufler*innen

• mit einer sehr guten Kommunikationsfähigkeit und hoher Sozialkompetenz, Aufgeschlossenheit, Humor und Leidenschaft für Menschen

Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihr Profil mit den Angaben Ihrer:

• Kernkompetenzen
  • Qualifikationen
  • Referenzen
  • Erfahrungen

und ein Angebot zu, mit:

• Auftragsbeginn bzw.-dauer
  • mögliche Termine (Zeitfenster)
  • Zeit-/ Stundenumfang
  • Stundensatz in €

Bitte fügen Sie Ihrem Angebot die Kennung: „2023-085-quatraCare Freiberufler*innen Neumünster“ bei.

Beachten Sie bitte, dass ein Erwerbsstatusverfahren verpflichtend ist!

Die SBB Kompetenz gGmbH Betrieb Hamburg beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

Wir suchen eine*n neue*n Kolleg*in (m/w/d) im Bereich Sprache & Soziales – einem sozialen, nachhaltigen und sinnvollen Arbeitsbereich

Bis zu 1,0 Stelle Zuwendungssachbearbeitung und Teamassistenz (m/w/d). Die Stelle setzt sich aus mind. 0,5 Stelle Sachbearbeitung in Zuwendungsmaßnahmen und 0,5 Stelle Teamassistenz zusammen.

Stellenkennung: 2023-084-SBB K Zuwendung
Beginn: ab sofort oder später
Die Stelle wird zunächst für 2 Jahre befristet. Eine Verlängerung des Vertrages ist möglich.

Unternehmensbeschreibung:
Die SBB Kompetenz gehört zu den größten Trägern für Bildung und Beschäftigung in Hamburg. Sie ist ein verlässlicher Träger, der schon viele Jahre am Markt tätig ist. Wir
bieten Sprachkurse, Training, Coaching, Beschäftigung und Bildung für Menschen, die ihre Fachkenntnisse verbessern und/oder in das Arbeitsleben einsteigen möchten bzw. wieder am Arbeitsleben teilhaben möchten. Dabei ist uns wichtig, vom Menschen aus zu denken und im Team „Best Practices“ zu entwickeln. Bei uns haben Sie die Möglichkeit an Matrixgruppen u.a. zu Qualitätsmanagement, Produktentwicklung, Netzwerkmanagement und Konfliktberatung mitzuarbeiten. Wir setzen stark auf Beteiligungsverfahren und Teamarbeit, legen großen Wert auf eine intelligente Fehlerkultur und Networking. Personalentwicklung wird, auch mit den Angeboten der SocialAcademy groß geschrieben www.socialacademy.de

Der Fachbereich Sprache & Soziales ist vielfältig und breit aufgestellt. Es gibt ein breites Kursangebot, dass auch Kurse für verschiedene Zielgruppen bereithält u.a. für Erziehende, Frauen, von Obdachlosigkeit bedrohten Menschen und Langzeitarbeitslosen. Auch für Menschen ohne Bleibeperspektive gibt es die Möglichkeit an einem Kurs teilzunehmen. Unsere Ideenschmiede ist noch längst nicht ausgeschöpft.

Deine Aufgaben werden sein:

• Pflege der Datenbank Z-EU-S u.a.
  • vollständige Abrechnung und Bereitstellung aller abrechnungsrelevanten Daten in Zuwendungsprojekten
  • Vorbereitende Abrechnungsarbeiten für Gutscheinmaßnahmen
  • Überprüfung der Prozesse in der Dokumentation
  • Datenpflege in unserer Teilnehmersoftware
  • Ggf. Mitwirkung bei der Beantragung von Maßnahmen
  • Zuarbeit QM
  • Serviceorientierte Unterstützung der Leitung
  • Zusammenarbeit im Gesamtteam (auch Themen- und Maßnahme übergreifend)
• Du übernimmst abwechslungsreiche Tätigkeiten im Tagesgeschäft und unterstützt
  dein Team bei administrativen und organisatorischen Anfragen.

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringst Du mit:

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium
  • Sehr gute EDV-Kenntnisse und die Bereitschaft, sich in Datenbanken einzuarbeiten
  • Lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise
  • sehr gute Kenntnisse der Förderrichtlinien von Zuwendungsprojekten vorzugsweise ESF
  • die Bereitschaft, Kenntnisse im Förderrecht ständig zu aktualisieren und auszubauen

Was wir bieten:

• Mitarbeit in einem tollen, dynamischen und engagierten Team
  • Unternehmenserfolgsbeteiligung
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Bei Interesse senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, inkl. der Angabe der Stellenkennung: 2023-084-SBB K Zuwendung, Ihrer Verfügbarkeit und Ihres Gehaltswunsches an nachstehende Mailadresse.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie persönlich kennenzulernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt folgende Stellen zu besetzen:
bis zu 1,0 Stelle Sozialpädagoge*in (m/w/d) im Projekt Neu am Start in Hamburg Bergedorf

Stellenkennung: 2023-075-JBH Sozialpädagoge*in (m/w/d) im Projekt Neu am Start
Beginn: ab sofort. Diese Stelle ist zunächst befristet zu besetzen bis zum 09.11.2024.
mit der optionalen Verlängerung.

Unternehmensbeschreibung:
Seit über 44 Jahren stehen wir im Dienst der Jugendbildung. Mit unserem vielfältigen Angebot unterstützen wir Jugendliche und junge Erwachsene darin, ihr eigenes Potential zu entfalten, damit sie ihr Selbstbewusstsein und ihre Kompetenzen ausbauen und stärken. Jugendbildung Hamburg ist staatlich anerkannter Träger der Jugendhilfe und AZAV-zertifizierter Bildungsträger. Weitere Infos finden sich unter: www.jugendbildung-hamburg.de

Die sozialpädagogische Begleitung der Teilnehmer*innen ist bedarfsorientiert während der gesamten Maßnahme. Hierbei ist ein besonderer Schwerpunkt daraufgelegt, drohende Maßnahme Abbrüche frühzeitig zu erkennen und durch gezielte Angebote weitestgehend zu vermeiden.

Ihre Aufgaben sind folgende:

Die Sozial- und Netzwerkarbeit umfasst insbesondere:

• Hilfestellung bei der Beseitigung individueller Vermittlungshemmnisse
  • Analyse der persönlichen Netzwerke der Teilnehmenden
  • Stabilisierung sozialer, persönlicher und familiärer Beziehungen
  • Aktivitäten zur Motivationssteigerung der Teilnehmenden
  • Entwicklung von zielgruppengerechten Angeboten zur Strukturierung des Alltags und zur
  individuellen Lebensplanung
  • Organisation weiterer sozialer Hilfs- und Unterstützungsangebote, die den
  Teilnehmenden über die Maßnahme hinaus zur Verfügung stehen

Zusätzliche Aufgaben der sozialpädagogischen Begleitung sind:

1. Aufsuchende Betreuung, zur Herstellung des Zugangs zur Zielgruppe unter Einbindung der
Familie
2. Aufbau von verlässlichen Beziehungsstrukturen
3. Entwicklung einer Lebens- und Berufsperspektive
4. Koordinierung der Förderverläufe (die sozialpädagogische Begleitung plant, fördert, organisiert
koordiniert, begleitet und dokumentiert kontinuierlich individuelle Förderverläufe)
5. bedarfsorientierte Fallbesprechungen mit dem Bedarfsträger und
6. frühzeitige Planung und Begleitung des Übergangs in weiterführende Qualifizierungsangebote

Darüber hinaus:

• Erstellen und Fortschreiben der Förderplanung in Absprache mit den Teilnehmern und den in der Aktivierungshilfe eingesetzten Mitarbeitern
  • Abstimmung der Inhalte der Förderplanung mit dem Teilnehmer (Inhalt, Zeitpunkt und
  Gesprächsteilnehmer sind zu dokumentieren und dem Teilnehmer im Original auszuhändigen)
  • Zielvereinbarungen mit den Teilnehmern treffen und die Umsetzung kontrollieren und dokumentieren

Diese Qualifikationen und Kenntnisse bringen Sie mit:

• Bei der/dem Sozialpädagogen*in wird ein abgeschlossenes Studium der
  Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit,
  Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) erwartet
  • Weitere Studienabschlüsse (Diplom, Bachelor, Master oder Magister Artium) mit den
  Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten
  (Sozial-/Heil) Pädagogik/Sozialarbeit oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik oder
  Jugendhilfe werden ebenfalls zugelassen
  • Pädagogen ohne die genannten Ergänzungsfächer bzw. Studienschwerpunkte müssen
  diese innerhalb der letzten
  fünf Jahre mindestens eine einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe nachweisen
  • Ein Studium gilt als abgeschlossen, wenn der Erwerb der Berufsbefähigung
  (z.B. staatliche Anerkennung) vorliegt
  • Ersatzweise werden auch staatlich anerkannte Erzieher, Erzieher – Jugend-/Heimerziehung,
  Heilerziehungspfleger jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und staatlich
  anerkannte Arbeitserzieher zugelassen, soweit diese mindestens eine einjährige
  berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisen

Zusatzqualifikationen werden als einschlägig anerkannt, wenn sie insgesamt mindestens
640 Unterrichtsstunden (à 45 Minuten) umfassen und insbesondere folgende Aspekte beinhalten:

• Sozialpädagogik als ein Arbeitsfeld der Pädagogik
  Grundlagen Psychologie
• Praxis- und Methodenlehre der Sozialpädagogik
• Förderpädagogik
• Kommunikation und Gesprächsführung
• Medienpädagogik

Bei Erzieher*innen, die innerhalb der letzten drei Jahre vor Einsatz in der Maßnahme mindestens
vier Monate in der Funktion des Sozialpädagogen im Auftrag der BA tätig waren,
ist der Nachweis der einschlägigen Zusatzqualifikation nicht erforderlich.

Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter*in:

• wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • wir beteiligen uns an den Kosten Ihres HVV-Profi-Tickets
  • wir beteiligen uns an Ihrer Altersvorsorge und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote
  • wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser
  • wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien

Wir freuen uns

auf Inspiration und neue Impulse und nehmen unsere Mitarbeiter*innen wie sie sind:
Diversität ist unsere Stärke – Individualität herzlich willkommen.

Weitere Infos finden Sie unter www.jugendbildung-hamburg.de und Instagram

Bitte reichen Sie uns Ihre voillständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-075-JBH" und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie persönlich kennenzulernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Stelleninformation
Die Jugend in Arbeit gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

bis zu 1,0 Stelle Sozialpädagoge*in (m/w/d) im Projekt step by step in Hamburg Harburg

Stellenkennung: 2023-066-JiA Sozialpädagoge*in (m/w/d) im Projekt step by step in Hamburg Harburg
Beginn: zum frühestmöglichen Zeitpunkt. Diese Stelle ist zunächst befristet zu besetzen bis zum 31.01.2024.

Die sozialpädagogische Begleitung der Teilnehmer ist bedarfsorientiert während der gesamten Maßnahme. Hierbei ist ein besonderer Schwerpunkt daraufgelegt, drohende Maßnahme Abbrüche frühzeitig zu erkennen und durch gezielte Angebote weitestgehend zu vermeiden.

Ihre Aufgaben sind:

Die Sozial- und Netzwerkarbeit umfasst insbesondere:

• Hilfestellung bei der Beseitigung individueller Vermittlungshemmnisse
  • Analyse der persönlichen Netzwerke der Teilnehmenden
  • Stabilisierung sozialer, persönlicher und familiärer Beziehungen
  • Aktivitäten zur Motivationssteigerung der Teilnehmenden
  • Entwicklung von zielgruppengerechten Angeboten zur Strukturierung des Alltags und zur
  individuellen Lebensplanung
  • Organisation weiterer sozialer Hilfs- und Unterstützungsangebote, die den Teilnehmenden über die
  Maßnahme hinaus zur Verfügung stehen

Zusätzliche Aufgaben der sozialpädagogischen Begleitung sind:

1. Aufsuchende Betreuung, zur Herstellung des Zugangs zur Zielgruppe unter Einbindung der Familie
2. Aufbau von verlässlichen Beziehungsstrukturen
3. Entwicklung einer Lebens- und Berufsperspektive
4. Koordinierung der Förderverläufe (die sozialpädagogische Begleitung plant, fördert, organisiert
koordiniert, begleitet und dokumentiert kontinuierlich individuelle Förderverläufe)
5. bedarfsorientierte Fallbesprechungen mit dem Bedarfsträger und
6. frühzeitige Planung und Begleitung des Übergangs in weiterführende Qualifizierungsangebote

• Erstellen und Fortschreiben der Förderplanung in Absprache mit den Teilnehmern und den in der Aktivierungshilfe eingesetzten Mitarbeitern
  • Abstimmung der Inhalte der Förderplanung mit dem Teilnehmer (Inhalt, Zeitpunkt und Gesprächsteilnehmer sind zu dokumentieren und dem Teilnehmer im Original auszuhändigen)
  • Zielvereinbarungen mit den Teilnehmern treffen und die Umsetzung kontrollieren und dokumentieren

Diese Qualifikationen und Kenntnisse bringen Sie mit:

• Bei der/dem Sozialpädagogen*in wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) erwartet
  • Weitere Studienabschlüsse (Diplom, Bachelor, Master oder Magister Artium) mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten (Sozial-/Heil) Pädagogik/Sozialarbeit oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik oder Jugendhilfe werden ebenfalls zugelassen
  • Pädagogen ohne die genannten Ergänzungsfächer bzw. Studienschwerpunkte müssen diese innerhalb der letzten fünf Jahre mindestens eine einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe nachweisen
  • Ein Studium gilt als abgeschlossen, wenn der Erwerb der Berufsbefähigung (z.B. staatliche Anerkennung) vorliegt
  • Ersatzweise werden auch staatlich anerkannte Erzieher, Erzieher – Jugend-/Heimerziehung, Heilerziehungspfleger jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und staatlich anerkannte Arbeitserzieher zugelassen, soweit diese mindestens eine einjährige berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisen:
  
  
  
  • Bei Erziehern, die innerhalb der letzten drei Jahre vor Einsatz in der Maßnahme mindestens vier
  Monate in der Funktion des Sozialpädagogen im Auftrag der BA tätig waren, ist der Nachweis der
  einschlägigen Zusatzqualifikation nicht erforderlich

o Zusatzqualifikationen werden als einschlägig anerkannt, wenn sie insgesamt mindestens 640 Unterrichtsstunden (à 45 Minuten) umfassen und insbesondere folgende Aspekte beinhalten:
o Sozialpädagogik als ein Arbeitsfeld der Pädagogik
o Grundlagen Psychologie
o Praxis- und Methodenlehre der Sozialpädagogik
o Förderpädagogik
o Kommunikation und Gesprächsführung
o Medienpädagogik

Wir bieten Ihnen:

• einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Benefit Programm für Mitarbeitende mit tollen Preisnachlässen
  • vielseitige, interessante, interne Fortbildungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Interessent*nnen bitten wir, sich per Email in einer pdf-Datei unter Angabe der Stellenkennung: 2023-066-JiA, der Gehaltsvorstellung und Ihres gewünschten Einstiegsdatums an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-gruppe.de oder per Onlinebewerbung über Jobs (stiftung-berufliche-bildung.de) zu bewerben.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie persönlich kennenzulernen!

Die Jugend in Arbeit gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidaten*innen ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zur Unterstützung und Erweiterung Ihres Teams am Campus Hamburg-Eilbek personell zu besetzen:

Bis zu 1,0 Stelle „Finanzbuchhaltung/Mitarbeit im Back Office“ (w/m/d)
Eine Tätigkeit in Teilzeit mit flexiblen Arbeitszeitmodellen zwischen 6 Uhr und 20 Uhr ist möglich!

Stellenkennung: 2023-060-quatraCare Finanzbuchhaltung/Mitarbeit im Back Office“ (w/m/d)
Beginn: Ab sofort oder später. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Unsere quatraCare Gesundheitsakademie und unsere Kooperationspartner sind mit ihren staatlich anerkannten Berufsfachschulzweigen und Weiterbildungsangeboten ein fester Partner deutscher und europäischer Behörden, Kammern sowie Institutionen und unterstützt bei der Qualifizierung und nachhaltigen Integration für eine berufliche Zukunft in der Gesundheits- und Dienstleistungswirtschaft. Wir stehen für moderne und innovative erwachsenenpädagogische und marktorientierte Arbeit, dabei haben wir uns erfolgreich nach AZAV zertifiziert und sind engagiertes Mitglied in qualitätsgeprüften Netzwerken und Gremien.

Darum passen Sie zu uns:

• Sie wünschen sich viel Raum für eigene Ideen- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Sie interessieren sich für Bildungs- und Entwicklungswege von Menschen
  • Sie wünschen sich einen verlässlichen Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit
  zu persönlichem Wachstum und regelmäßigen Fortbildungen bietet

Ihre Aufgaben sind:

• Sachbearbeitung in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung inkl. Kontierung der Zahlungsein-/-ausgänge
  • Kontenabstimmung, Kontenklärung und Stammdatenpflege
  • Kontrolle der offenen Posten inkl. Forderungsmanagement
  • Mahnwesen, inkl. Überwachung der Mandate bei Inkassounternehmen und Forderungsanmeldung bei Insolvenzverfahren
  • Unterstützung bei den Monatsabschlüssen und Berichtswesen HGB/IFRS
  • Mithilfe bei der Erstellung von Unternehmenssteuern (USt, KSt, GewSt)
  • Korrespondenz mit Kunden, Lieferanten und unseren Auftraggebern
  • Allgemeine buchhalterische Tätigkeiten
  • Planung und Reporting der Unternehmenskennzahlen
  • Dienstreiseabrechnung
  • Projektplanung/Projektierung im Rahmen der Organisation inkl. Umsetzungs- und Ressourcenplanung mit den für die Durchführung verantwortlichen Leitungskräften
  • Qualitätssicherung und Erfolgsbewertung

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, alternativ abgeschlossenes Studium im betriebswirtschaftlichen Bereich
  • Ausbildung als Finanzbuchhalter (m/w/n) von Vorteil
  • Fundierte Berufserfahrung im Bereich Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung
  • Geschick, mit unterschiedlichen Kunden- und Berufsgruppen zusammenzuarbeiten
  • Erfahrungen mit EDV- Programmen wie MS Office /TEAMS und Datenbanken sind dringend erforderlich, MS-Dynamic-Navision-Kenntnisse wären von Vorteil
  • Kommunikatives Geschick und freundliches Auftreten am Kunden
  • Hohe Begeisterungsfähigkeit sowie Team- und Sozialkompetenz
  • Starke analytische Arbeitsweise, die/der „über den Tellerrand denkt“
  • Strukturierte Arbeitsweise,
  • Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache
  • Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und sehr hohe Diskretion runden Ihr Profil ab

Wir bieten Ihnen:

• Spannende Kurs- und Seminarangebote sowie sich berufsbegleitend innerhalb des Unternehmens zu entwickeln, wie z.B. durch ein Bachelorstudium oder gewinnbringende Weiterbildungszertifikate
  • Einen Arbeitsplatz mit einer hochwertigen technischen Ausstattung in einem familienfreundlichen Umfeld
  • Attraktive Karriereperspektiven in einem stark expandierenden unternehmerischen Umfeld
  • Coaching- und Mentoring-Programme
  • Große Gestaltungsfreiräume für Ihre Ideen und Engagement 
  • Eine sehr kollegiale Atmosphäre in einem tollen Team und regelmäßigen Teamevents
  • Ein tolles und innovatives Produktfeld in dem inspirierenden Umfeld einer Bildungseinrichtung
  • Flexible Remote-Arbeitsmöglichkeiten  
  • Eine tolle, durchstrukturierte Einarbeitung – inklusive Buddysystem
  • Ein Arbeitgeberzuschuss zum HVV-Profiticket
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • Eine betriebliche Altersvorsorge, Vermögenwirksame Leistungen und zahlreiche Mitarbeiterrabatte und Kooperationen

Ihr persönliches Wohlbefinden kommt nicht zu kurz:
Zentrale Lage sowie kostenloser Kaffee und Wasser verstehen sich von selbst. Es erwartet Sie ein sehr spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten und einem hohen Maß an Verantwortung und selbständiger Arbeit.

Interessent*nnen bitten wir, sich ausschließlich per Email in einer pdf-Datei unter
Angabe der Stellenkennung: 2023-060-quatraCare, der Gehaltsvorstellung und Ihres gewünschten Einstiegsdatums, sowie ggf.
Ihres Arbeitszeitmodells an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-gruppe.de oder per Onlinebewerbung über Jobs (stiftung-berufliche-bildung.de) zu bewerben


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!


Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH und Ihre Partner legen bei der Auswahl geeigneter
Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH ist ein Tochterunternehmen der CampusKontor Gruppe (SKH GmbH) in Hamburg. Unser hausinternes Sales-Team fungiert als Inhouse-Agentur und übernimmt das gesamte Vertriebs-Management für unsere Campus-Partner in Norddeutschland.

Zur Verstärkung unseres dynamischen Vertrieb-Teams beabsichtigen wir folgende Stelle zur Unterstützung und Erweiterung an unseren Campusstandorten personell zu besetzen:

Bis zu 1,0 Stelle „Vertriebsmitarbeiter im KundenCenter (m/w/d)“
Eine Tätigkeit in Teilzeit mit flexiblen Arbeitszeitmodellen zwischen 6 Uhr und 20 Uhr ist möglich!

Stellenkennung: 2023-059-quatraCare Vertriebsmitarbeiter*in im KundenCenter (m/w/d)
Beginn: Ab sofort oder später. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Unsere quatraCare Gesundheitsakademie und unsere Kooperationspartner sind mit ihren staatlich anerkannten Berufsfachschulzweigen und Weiterbildungsangeboten ein fester Partner deutscher und europäischer Behörden, Kammern sowie Institutionen und unterstützt bei der Qualifizierung und nachhaltigen Integration für eine berufliche Zukunft in der Gesundheits- und Dienstleistungswirtschaft. Wir stehen für moderne und innovative erwachsenenpädagogische und marktorientierte Arbeit, dabei haben wir uns erfolgreich nach AZAV zertifiziert und sind engagiertes Mitglied in qualitätsgeprüften Netzwerken und Gremien.

Darum passen Sie zu uns:

• Sie wünschen sich viel Raum für eigene Ideen- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Sie interessieren sich für Bildungs- und Entwicklungswege von Menschen
  • Sie wünschen sich einen verlässlichen Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit
  zu persönlichem Wachstum und regelmäßigen Fortbildungen bietet

Ihre Aufgaben sind:

• Sie gewährleisten die Beratung von Bildungsinteressierten und deren Partner auf virtueller und persönlicher Ebene
  • Sie finden mit uns gemeinsam neue Netzwerke und Kooperationspartner und betreuen unsere Kunden und Teilnehmenden in unseren vielfältigen Bildungsangeboten
  • Sie sorgen für eine aktive Vernetzung und Abstimmung mit in- und externen Kooperationspartnern
  • Sie wirken intensiv bei der Erarbeitung von Markt- und Absatzstrategien mit
  • Sie planen und steuern eigenverantwortlich die Akquise- und Öffentlichkeitsaufgaben und vertreten unser Unternehmen als erste/n Ansprechpartner/in auch auf Messen, Kongressen und auf Informations- und Aufnahmeveranstaltungen
  • Sie stellen die kontinuierliche Analyse und Optimierung der Vertriebsaktivitäten unter Einhaltung der KPI-Vorgaben sicher
  • Sie berichten direkt an die Standortleitung und arbeiten eng mit dem gesamten Team des Standortes zur Weiterentwicklung der Customer Journey zusammen

Ihr Profil:

• Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich Personalmanagement, Industrie, Büromanagement oder Groß- und Außenhandel mit
  • Sie haben idealerweise Kenntnisse aus der Bildungsbranche oder Erfahrung im Kundenservice
  • Sie haben Freude am Vertrieb und Erfahrung in der Gewinnung von Privat- und Geschäftskunden
  • Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch Gewissenhaftigkeit, Verantwortungsbewusstsein,
  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit aus und Sie sind ein Organisationstalent mit Hands-On Mentalität
  • Sie haben eine gewinnende Persönlichkeit und ergebnis- sowie vertriebsorientiertes Denken und Handeln ist für Sie selbstverständlich
  • Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen, kommunizieren verhandlungssicher in deutscher Sprache und bringen gute Englischkenntnisse mit

Wir bieten Ihnen:

• Spannende Kurs- und Seminarangebote sowie sich berufsbegleitend innerhalb des Unternehmens zu entwickeln, wie z.B. durch ein Bachelorstudium oder gewinnbringende Weiterbildungszertifikate
  • Einen Arbeitsplatz mit einer hochwertigen technischen Ausstattung in einem familienfreundlichen Umfeld
  • Attraktive Karriereperspektiven in einem stark expandierenden unternehmerischen Umfeld
  • Coaching- und Mentoring-Programme
  • Große Gestaltungsfreiräume für Ihre Ideen und Engagement 
  • Eine sehr kollegiale Atmosphäre in einem tollen Team und regelmäßigen Teamevents
  • Ein tolles und innovatives Produktfeld in dem inspirierenden Umfeld einer Bildungseinrichtung  
  • Flexible Remote-Arbeitsmöglichkeiten
  • Eine tolle, durchstrukturierte Einarbeitung – inklusive Buddysystem
  • Ein Arbeitgeberzuschuss zum HVV-Profiticket
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • Eine betriebliche Altersvorsorge, Vermögenwirksame Leistungen und zahlreiche Mitarbeiterrabatte und Kooperationen

Ihr persönliches Wohlbefinden kommt nicht zu kurz:
Zentrale Lage sowie kostenloser Kaffee und Wasser verstehen sich von selbst. Es erwartet Sie ein sehr spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten und einem hohen Maß an Verantwortung und selbständiger Arbeit.

Interessent*innen bitten wir, sich ausschließlich per Email in einer pdf-Datei unter
Angabe der Stellenkennung: 2023-059-quatraCare, der Gehaltsvorstellung und Ihres gewünschten Einstiegsdatums,
sowie ggf. Ihres Arbeitszeitmodells an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-gruppe.de oder per Onlinebewerbung über Jobs (stiftung-berufliche-bildung.de) zu bewerben.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!


Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH und Ihre Partner legen bei der Auswahl geeigneter
Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Wir suchen eine*n neue*n Kolleg*in (m/w/d) im Bereich Sprache & Soziales – in einem sozialen, nachhaltigen und sinnvollen Arbeitsbereich

bis zu 1,0 Stelle Sozialpädagoge*in Hamburg für den Gewerbehof Elbinsel

Stellenkennung: „2023-063-SBB K Sozialpädagoge*in (m/w/d)“

Beginn: ab sofort

Unternehmensbeschreibung:
Die SBB Kompetenz gehört zu den größten Trägern für Bildung und Beschäftigung in Hamburg.
Sie ist ein verlässlicher Träger, der schon viele Jahre am Markt tätig ist. Wir bieten Sprachkurse,
Trainings, Coachings, Beschäftigung und Bildung für Menschen, die ihre Fachkenntnisse verbessern
und/oder in das Arbeitsleben einsteigen möchten bzw. wieder am Arbeitsleben teilhaben möchten.
Dabei ist uns wichtig, vom Menschen aus zu denken und im Team „Best Practices“ zu entwickeln.
Bei uns haben Sie die Möglichkeit an Matrixgruppen u.a. zu Qualitätsmanagement, Produktentwicklung, Netzwerkmanagement und Konfliktberatung mitzuarbeiten. Wir setzen stark auf Beteiligungsverfahren und Teamarbeit, legen großen Wert auf eine intelligente Fehlerkultur und Networking. Personalentwicklung wird, auch mit den Angeboten der SocialAcademy groß geschrieben www.socialacademy.de

Der Fachbereich Sprache & Soziales ist vielfältig und breit aufgestellt. Er hält Sprachkurse, Coachings
und Qualifizierungen bereit, so dass verschiedene Zielgruppen an den Angeboten teilnehmen können.
Zu den Zielgruppen gehören u.a. Menschen mit Migrationsgeschichte, Erziehende, Frauen, Menschen, die von Obdachlosigkeit bedroht sind und Langzeitarbeitslose. Unsere Ideenschmiede ist noch längst nicht ausgeschöpft – es werden stetig neue Projekte entwickelt.
Wir sind offen für neue Ideen und freuen uns auf die Verstärkung im Team.
Individuelle Maßnahmekombinationen “Gewerbehof Elbinsel” für Erziehende in Hamburg Wilhelmsburg (Rotenhäuser Straße 10)

Ihre Aufgaben als Sozialpädagoge*in:

• Sicherstellung des Zusammenwirkens der verschiedenen Akteure in der Maßnahme
  • Koordinierung der Förderverläufe (die sozialpädagogische Begleitung plant, fördert, organisiert, koordiniert, begleitet und dokumentiert kontinuierlich individuelle Förderverläufe)
  • Begleitung des Übergangs in weiterführende Qualifizierungsangebote
  • Familiencoaching
  • Entwicklungsfördernde Beratung und Einzelfallhilfe (z.B. Alltagshilfen, Krisenintervention,
  Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf)
  • Regelmäßige Sprechstundenangebote
  • Erstellen und Fortschreiben des Integrationsplanes in Absprache mit den Teilnehmenden und den in der Maßnahme eingesetzten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie dem Bedarfsträger
  • Zielvereinbarungen mit den Teilnehmenden treffen und die Umsetzung kontrollieren und
  dokumentieren
  • Entwicklung einer Lebens- und Berufsperspektive
  • Netzwerkarbeit und Kontaktpflege zu den betreffenden Behörden und dem zuständigen Jobcenter

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Bei der sozialpädagogischen Fachkraft wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) erwartet, wünschenswert mit Zusatzqualifizierung als Coach/Systemischer Berater
  • Weitere Studienabschlüsse (Diplom, Bachelor, Master oder Magister Artium) mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten Sozialpädagogik, Sonderpädagogik oder Jugendhilfe, sowie Erzieher*innen mit einer entsprechenden Zusatzqualifikation sind ebenfalls zugelassen
  • Pädagogen ohne die genannten Ergänzungsfächer bzw. Studienschwerpunkte müssen diese innerhalb der letzten fünf Jahre mindestens eine einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe nachweisen.
  Ersatzweise werden auch Lehrer mit mindestens einjähriger beruflicher Erfahrung mit der Zielgruppe sowie staatlich anerkannte Erzieher mit einschlägiger Zusatzqualifikation anerkannt, soweit diese mindestens eine dreijährige berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisen

Auf Sie wartet außerdem:

• die Mitarbeit in einem tollen, dynamischen und engagierten Team
  • regelmäßige Supervision und Fortbildungen
  • flexible Arbeitszeiten
  • eine Unternehmenserfolgsbeteiligung
  • ein Arbeitgeberzuschuss zum HVV ProfiTicket
  • ein 15%-iger Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • Benefit Programm für Mitarbeitende mit tollen Preisnachlässen
• .

Bei Interesse senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, inkl. der Angabe der Stellenkennung: 2023-063-SBB K, Ihrer Verfügbarkeit und Ihres Gehaltswunsches an:


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt folgende Stellen zu besetzen:
bis zu 1,5 Stelle Sozialpädagoge*in (m/w/d) im Projekt step by step in Hamburg Wandsbek

Stellenkennung: 2023-062-JBH Sozialpädagoge*in (m/w/d) im Projekt step by step
Beginn: zum frühestmöglichen Zeitpunkt. Diese Stellen sind zunächst befristet zu besetzen bis zum 31.01.2024, mit der optionalen Verlängerung.

Unternehmensbeschreibung:
Seit über 44 Jahren stehen wir im Dienst der Jugendbildung. Mit unserem vielfältigen Angebot unterstützen wir
Jugendliche und junge Erwachsene darin, ihr eigenes Potential zu entfalten, damit sie ihr Selbstbewusstsein
und ihre Kompetenzen ausbauen und stärken. Jugendbildung Hamburg ist staatlich anerkannter Träger der
Jugendhilfe und AZAV-zertifizierter Bildungsträger. Weitere Infos finden sich unter: www.jugendbildung-hamburg.de

Die sozialpädagogische Begleitung der Teilnehmer*innen ist bedarfsorientiert während der gesamten Maßnahme. Hierbei ist ein besonderer Schwerpunkt daraufgelegt, drohende Maßnahme Abbrüche frühzeitig zu erkennen und durch gezielte Angebote weitestgehend zu vermeiden.

Ihre Aufgaben sind folgende:

Die Sozial- und Netzwerkarbeit umfasst insbesondere:

• Hilfestellung bei der Beseitigung individueller Vermittlungshemmnisse
  • Analyse der persönlichen Netzwerke der Teilnehmenden
  • Stabilisierung sozialer, persönlicher und familiärer Beziehungen
  • Aktivitäten zur Motivationssteigerung der Teilnehmenden
  • Entwicklung von zielgruppengerechten Angeboten zur Strukturierung des Alltags und zur
  individuellen Lebensplanung
  • Organisation weiterer sozialer Hilfs- und Unterstützungsangebote, die den
  Teilnehmenden über die Maßnahme hinaus zur Verfügung stehen

Zusätzliche Aufgaben der sozialpädagogischen Begleitung sind:

1. Aufsuchende Betreuung, zur Herstellung des Zugangs zur Zielgruppe unter Einbindung der
Familie
2. Aufbau von verlässlichen Beziehungsstrukturen
3. Entwicklung einer Lebens- und Berufsperspektive
4. Koordinierung der Förderverläufe (die sozialpädagogische Begleitung plant, fördert, organisiert
koordiniert, begleitet und dokumentiert kontinuierlich individuelle Förderverläufe)
5. bedarfsorientierte Fallbesprechungen mit dem Bedarfsträger und
6. frühzeitige Planung und Begleitung des Übergangs in weiterführende Qualifizierungsangebote

Darüber hinaus:

• Erstellen und Fortschreiben der Förderplanung in Absprache mit den Teilnehmern und den in der Aktivierungshilfe eingesetzten Mitarbeitern
  • Abstimmung der Inhalte der Förderplanung mit dem Teilnehmer (Inhalt, Zeitpunkt und
  Gesprächsteilnehmer sind zu dokumentieren und dem Teilnehmer im Original auszuhändigen)
  • Zielvereinbarungen mit den Teilnehmern treffen und die Umsetzung kontrollieren und dokumentieren

Diese Qualifikationen und Kenntnisse bringen Sie mit:

• Bei der/dem Sozialpädagogen*in wird ein abgeschlossenes Studium der
  Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit,
  Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) erwartet
  • Weitere Studienabschlüsse (Diplom, Bachelor, Master oder Magister Artium) mit den
  Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten
  (Sozial-/Heil) Pädagogik/Sozialarbeit oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik oder
  Jugendhilfe werden ebenfalls zugelassen
  • Pädagogen ohne die genannten Ergänzungsfächer bzw. Studienschwerpunkte müssen
  diese innerhalb der letzten
  fünf Jahre mindestens eine einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe nachweisen
  • Ein Studium gilt als abgeschlossen, wenn der Erwerb der Berufsbefähigung
  (z.B. staatliche Anerkennung) vorliegt
  • Ersatzweise werden auch staatlich anerkannte Erzieher, Erzieher – Jugend-/Heimerziehung,
  Heilerziehungspfleger jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und staatlich
  anerkannte Arbeitserzieher zugelassen, soweit diese mindestens eine einjährige
  berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisen

Zusatzqualifikationen werden als einschlägig anerkannt, wenn sie insgesamt mindestens 640 Unterrichtsstunden (à 45 Minuten) umfassen und insbesondere folgende Aspekte beinhalten:

o Sozialpädagogik als ein Arbeitsfeld der Pädagogik
o Grundlagen Psychologie
o Praxis- und Methodenlehre der Sozialpädagogik
o Förderpädagogik
o Kommunikation und Gesprächsführung
o Medienpädagogik

Bei Erzieher*innen, die innerhalb der letzten drei Jahre vor Einsatz in der Maßnahme mindestens
vier Monate in der Funktion des Sozialpädagogen im Auftrag der BA tätig waren,
ist der Nachweis der einschlägigen Zusatzqualifikation nicht erforderlich.

Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter*in:

• wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • wir beteiligen uns an den Kosten Ihres HVV-Profi-Tickets
  • wir beteiligen uns an Ihrer Altersvorsorge und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote
  • wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser
  • wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien

Wir freuen uns auf Inspiration und neue Impulse und nehmen unsere Mitarbeiter*innen wie sie sind:
Diversität ist unsere Stärke – Individualität herzlich willkommen. Weitere Infos finden Sie unter www.jugendbildung-hamburg.de und Instagram

Bitte reichen Sie uns Ihre voillständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-062-JBH" und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

Bis zu 0,5 Stelle Jobcoach (m/w/d) U 25 step by step in Hamburg-Wandsbek

Stellenkennung: 2022-056-JBH Jobcoach (m/w/d) U 25 step by step
Beginn: ab sofort. Diese Stelle sind vorerst befristet bis zum 31.01.2024 zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Seit 44 Jahren stehen wir im Dienst der Jugendbildung. Mit unserem vielfältigen Angebot unterstützen
wir Jugendliche und junge Erwachsene darin, ihr eigenes Potential zu entfalten,
damit sie ihr Selbstbewusstsein und ihre Kompetenzen ausbauen und stärken.
Jugendbildung Hamburg ist staatlich anerkannter Träger der Jugendhilfe
und AZAV-zertifizierter Bildungsträger. Weitere Infos finden sich unter: www.jugendbildung-hamburg.de

Ihre Aufgaben sind:

Die Aufgaben des Jobcoachs liegen in der erfolgreichen Integration der Teilnehmenden in den
Ausbildungs-/Arbeitsmarkt, in der Einleitung der für die Integration notwendigen Qualifizierungen
und in der Stabilisierung der Teilnehmenden. Des Weiteren sind folgende Aufgaben durch den Jobcoach wahrzunehmen:

• Akquirieren von Betrieben für die betrieblichen Phasen
  • Informieren der Betriebe über Ziele und Zielgruppe der Maßnahme, das
  Aufgabenspektrum der sozialpädagogischen Begleitung sowie die unterschiedliche
  Ausprägung der betrieblichen Phasen (Zeitpunkt und Inhalte der Gespräche sind dabei zu dokumentieren)
  • regelmäßige Unterstützung der Betriebe während der Dauer der betrieblichen Phasen
  • Übermittlung aller erforderlichen Informationen an künftig ausbildenden bzw.
  begleitenden Fachkräften beim Übergang von Teilnehmenden in weiterführenden Qualifizierungsmaßnahmen
  • Betreuung der Teilnehmenden auch durch aufsuchende Beratung

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Als Mindeststandard gelten für den Jobcoach ein Berufs- oder Studienabschluss,
  mindestens dreijährige Berufserfahrung, fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in den
  Personalauswahlsystemen/-kriterien der Unternehmen sowie im Personalwesen und
  fundierte Kenntnisse der regionalen Arbeitsmarktsituation.
  • Zusätzlich muss der Jobcoach Kenntnisse und Erfahrungen mit der Durchführung
  von Kompetenzfeststellungsverfahren haben
  • Kenntnisse der Anforderungen in den Berufen und am regionalen und überregionalen
  Ausbildungs- und Arbeitsmarkt sowie entsprechende Betriebskontakte sind unabdingbar
  • Außerdem erfordern die Aufgaben des Jobcoachs Kommunikationsfähigkeit,
  Sozialkompetenz sowie ein stark kundenorientiertes Verhalten
  • Des Weiteren müssen einschlägige Erfahrungen im Bewerbungstraining
  und dem Erstellen von Bewerbungsunterlagen vorhanden sein

Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter*in:

• wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • wir beteiligen uns an den Kosten Ihres HVV-Profi-Tickets
  • wir beteiligen uns an Ihrer Altersvorsorge und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote
  • wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser
  • wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien

Wir freuen uns auf Inspiration und neue Impulse und nehmen unsere Mitarbeiter*innen wie sie sind:
Diversität ist unsere Stärke – Individualität herzlich willkommen.
Weitere Infos finden Sie unter www.jugendbildung-hamburg.de und Instagram

Bitte reichen Sie uns Ihre voillständige und aussagekräftige Bewerbung an die nachstehende E-Mailadresse, mit der Angabe der Stellenkennung: "2023-056-JBH" und Ihres Gehaltswunsches in 1 PDF-Datei ein.

Beachten Sie bitte, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt folgende Stelle personell zu besetzen: bis zu 0,2 Stelle Teamleitung (m/w/d) BaE Verkauf mit bis zu 7,7 Wochenstunden

Stellenkennung: 2023-050-JBH Teamleitung (m/w/d) BaE Verkauf
Beginn: ab sofort. Diese Stelle ist zunächst befristet für 1 Jahr zu besetzen, mit der Option auf Verlängerung.

Unternehmensbeschreibung:
Seit 44 Jahren stehen wir im Dienst der Jugendbildung. Mit unserem vielfältigen Angebot unterstützen wir Jugendliche und junge Erwachsene darin, ihr eigenes Potential zu entfalten, damit sie ihr Selbstbewusstsein und ihre Kompetenzen ausbauen und stärken. Jugendbildung Hamburg ist staatlich anerkannter Träger der Jugendhilfe und AZAV-zertifizierter Bildungsträger. Weitere Infos finden sich unter: www.jugendbildung-hamburg.de

Ihre Aufgaben werden sein:

• Teamleitung für das Team BaE Verkauf
  • Personaleinsatzplanung
  • Koordinierung und Umsetzung der Förderplanung gemäß Vorgaben der Verdingungsordnung

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Bei der Lehrkraft wird ein abgeschlossenes Fachhoch-/Hochschulstudium erwartet
  • Für Lehrkräfte ohne pädagogisches Studium und weniger als einem Jahr pädagogischer Erfahrung wird zusätzlich eine mindestens 160 Unterrichtstunden (à 45 Minuten) umfassende pädagogische Grundqualifizierung gefordert
  • Es wird auch eine abgeschlossene Fachschulausbildung (z. B. Technikerin/ Techniker), eine abgeschlossene Ausbildung zur Meisterin/ zum Meister- oder zur Fachwirtin/ zum Fachwirt anerkannt
  
  Wünschenswert: (Projekt-)Leitungserfahrung

Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter*in (m/w/d):

• wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • wir beteiligen uns an deiner Altersvorsorge und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote
  • wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser
  • wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien

Wir freuen uns auf Inspiration und neue Impulse und nehmen unsere Mitarbeiter*innen wie sie sind Diversität ist unsere Stärke – Individualität herzlich willkommen.

Weitere Infos findest du unter www.jugendbildung-hamburg.de und Instagram

Wir bitten Bewerber*innen uns Ihre vollständigen und aktuellen Unterlagen zur Bewerbung zu übermitteln, bitte mit Angabe des Gehaltswunsches und der Stellenkennung: 2023-050-JBH Teamleitung (m/w/d) BaE Verkauf


Bitte beachten Sie, dass wir nur digital übermittelte Unterlagen zur Bewerbung berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

Bis zu 1,0 Stelle Jobcoach (m/w/d) U 25 step by step in Hamburg-Mitte / in der Spaldingstraße

Stellenkennung: 2023-051-JBH Jobcoach (m/w/d) U 25 step by step
Beginn: ab sofort. Diese Stelle ist vorerst befristet bis zum 31.01.2024 zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Seit 43 Jahren stehen wir im Dienst der Jugendbildung. Mit unserem vielfältigen Angebot unterstützen wir Jugendliche und junge Erwachsene darin, ihr eigenes Potential zu entfalten, damit sie ihr Selbstbewusstsein und ihre Kompetenzen ausbauen und stärken. Jugendbildung Hamburg ist staatlich anerkannter Träger der Jugendhilfe und AZAV-zertifizierter Bildungsträger. Weitere Infos finden sich unter: www.jugendbildung-hamburg.de

Ihre Aufgaben sind:

Die Aufgaben des Jobcoachs liegen in der erfolgreichen Integration der Teilnehmenden in den Ausbildungs-/Arbeitsmarkt, in der Einleitung der für die Integration notwendigen Qualifizierungen und in der Stabilisierung der Teilnehmenden. Des Weiteren sind folgende Aufgaben durch den Jobcoach wahrzunehmen:

• Akquirieren von Betrieben für die betrieblichen Phasen
  • Informieren der Betriebe über Ziele und Zielgruppe der Maßnahme, das Aufgabenspektrum der sozialpädagogischen Begleitung sowie die unterschiedliche Ausprägung der betrieblichen Phasen (Zeitpunkt und Inhalte der Gespräche sind dabei zu dokumentieren)
  • regelmäßige Unterstützung der Betriebe während der Dauer der betrieblichen Phasen
  • Übermittlung aller erforderlichen Informationen an künftig ausbildenden bzw. begleitenden Fachkräften beim Übergang von Teilnehmenden in weiterführenden Qualifizierungsmaßnahmen
  • Betreuung der Teilnehmenden auch durch aufsuchende Beratung

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Als Mindeststandard gelten für den Jobcoach ein Berufs- oder Studienabschluss, mindestens dreijährige Berufserfahrung, fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in den Personalauswahlsystemen/-kriterien der Unternehmen sowie im Personalwesen und fundierte Kenntnisse der regionalen Arbeitsmarktsituation.
  • Zusätzlich muss der Jobcoach Kenntnisse und Erfahrungen mit der Durchführung von Kompetenzfeststellungsverfahren haben
  • Kenntnisse der Anforderungen in den Berufen und am regionalen und überregionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt sowie entsprechende Betriebskontakte sind unabdingbar
  • Außerdem erfordern die Aufgaben des Jobcoachs Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz sowie ein stark kundenorientiertes Verhalten
  • Des Weiteren müssen einschlägige Erfahrungen im Bewerbungstraining und dem Erstellen von Bewerbungsunterlagen vorhanden sein

Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter*in:

• wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • wir beteiligen uns an den Kosten Ihres HVV-Profi-Tickets
  • wir beteiligen uns an Ihrer Altersvorsorge und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote
  • wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser
  • wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien

Wir freuen uns auf Inspiration und neue Impulse und nehmen unsere Mitarbeiter*innen wie sie sind:
Diversität ist unsere Stärke – Individualität herzlich willkommen.

Weitere Infos finden Sie unter www.jugendbildung-hamburg.de und Instagram

Bei Interesse senden Sie bitte Ihre vollständige Bewerbung, mit der Angabe der Stellenkennung:
„2023-051-JBH Jobcoach step by step“, Ihrer Verfügbarkeit und der Gehaltsvorstellung an:

Bitte beachten Sie, dass wir nur digital übermittelte Bewerbungsunterlagen berücksichtigen können.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die Jugend in Arbeit gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

Bis zu 1,0 Stelle (40 Wochenstunden) Sozialpädagoge*in (m/w/d) für aufsuchendes Coaching
in Hamburg Harburg

Stellenkennung: 2023-049-JiA Sozialpädagoge*in (m/w/d) für aufsuchendes Coaching
Beginn: ab sofort. Diese Stelle ist für 1 Jahr befristet zu besetzen, mit der Option auf Verlängerung

Ihre Aufgaben sind:

• aufsuchende sozialpädagogische Arbeit mit erwerbsfähigen Erwachsenen (Einzelcoaching)
  • Krisenintervention, regelmäßige Unterstützungsangebote
  • Perspektiventwicklung und Unterstützung beim Abbau von Integrationshemmnissen
  • Förderplanung und -fortschreibung
  • Netzwerkarbeit und Kontaktpflege zu den relevanten Netzwerkpartnern und Bedarfsträgern
  • Themen- und Maßnahme übergreifende Zusammenarbeit im Team
  • Regelmäßige Dokumentation, Erstellung der teilnehmerbezogenen Berichte

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik
  • Ersatzweise werden auch staatlich anerkannte Erzieher*innen, Erzieher*innen für Jugend-/Heimerziehung, Heilerziehungspfleger*innen jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und staatlich anerkannte Arbeitserzieher*innen zugelassen
  • Erfahrung und ein einfühlsamer und professioneller Umgang in der Arbeit mit benachteiligten Personengruppen
  • Ausgeprägtes Engagement und Freude an Team- und Netzwerkarbeit
  • Diversity Kompetenz
  • Offenheit, Empathie und ein ehrliches Interesse an anderen Menschen und ihrem individuellen Hintergrund

Wir bieten Ihnen:

• einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Benefit Programm für Mitarbeitende mit tollen Preisnachlässen
  • vielseitige, interessante, interne Fortbildungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Bei Interesse senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, inkl. der Angabe der Stellenkennung: 2023-049-JiA, Ihrer Verfügbarkeit und Ihres Gehaltswunsches an:


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugend in Arbeit gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH sucht ab sofort Freiberufler*innen oder Minijobber (m/w/d) als Lehrkraft im Bereich Aufstiegsfortbildungen

Stellenkennung: 2023-037-quatraCare Lehrkräfte (m/w/d) Erwachsenenbildung im Bereich Fachwirt (m/w/d) im Gesundheits- und Sozialwesen auf Honorar- oder auf Minijob-Basis

Unternehmensbeschreibung:
Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH ist mit Ihren staatlich anerkannten
Berufsfachschulzweigen ein fester Partner Deutscher und Europäischer Behörden,
Kammern sowie Institutionen und unterstützt bei der Qualifizierung und nachhaltigen
Integration für berufliche Tätigkeiten in der Gesundheitswirtschaft für den ersten Arbeitsmarkt. Das Unternehmen steht für moderne und innovative erwachsenenpädagogische und marktorientierte Arbeit und ist zertifiziert nach AZAV sowie engagiertes Mitglied im qualitätsgeprüften Netzwerk von Weiterbildung Hamburg e.V.

Das Unternehmen steht für moderne und innovative erwachsenenpädagogische und marktorientierte Arbeit, ist zertifiziert nach AZAV und engagiertes Mitglied in qualitätsgeprüften Netzwerken.

Ihre Aufgaben sind:

Fachpraktischer und – theoretischer Unterricht im Bereich Fachwirt (m/w/d) im Gesundheits- und Sozialwesen in folgenden Themenfeldern

• Planen, Steuern und Organisieren betrieblicher Prozesse des Gesundheits- und Sozialwesens u.a. Gesundheits- und Sozialökonomie und -politik
  • Volkswirtschaftliche Zusammenhänge und soziale Auswirkungen
  • Rechtliche und institutionelle Rahmenbedingungen von Einrichtungen im Gesundheits- und Sozialwesen
  • Entwickeln, Planen, Umsetzen und Evaluieren von betrieblichen Zielen
  • Steuern von Qualitätsmanagementprozessen im Gesundheits- und Sozialwesen
  • Gestalten von Schnittstellen und Projekten
  • Steuern und Überwachen betriebswirtschaftlicher Prozesse und Ressourcen
  • Finanzierungssysteme im Gesundheits- und Sozialwesen
  • Führen und Entwickeln von Personal
  • Planen und Durchführen von Marketingmaßnahmen (Sozial- und Gesundheitsmarketing)

Ihr Profil und Angebot:

Bei Interesse übermitteln Sie uns gern Ihr Profil mit Ihren/m

• Kernkompetenzen
  • Qualifikationen
  • Referenzen
  • Stundensatz in €

Gerne können Sie auch als Quereinsteiger*innen (m/w/d) mit entsprechenden Qualifikationen Ihr Angebot oder Ihre Bewerbung bei uns einreichen unter: bewerbung@sbb-gruppe.de oder

Bitte geben Sie die Kennung: "2023-037-quatraCare" mit an!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!


Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH und Ihre Partner legen bei der Auswahl geeigneter
Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Die MySchool gGmbH, Fachbereich „Akademie für Beruf & Karriere“ sucht ab sofort Minijobber*innen (m/w/d) oder Freiberufler*innen (m/w/d) als Lehrkraft im Bereich Aufstiegsfortbildungen

Stellenkennung: 2023-034-MySchool -Akademie für beruflichen Aufstieg – Lehrkräfte (m/w/d) Erwachsenenbildung im Bereich Fachwirt (m/w/d) im Gesundheits- und Sozialwesen auf Honorar-Basis oder Minijob-Basis bis 520,-€

Unternehmensbeschreibung:
Die MySchool gGmbH ist in Hamburg und Umgebung mit ihren staatlich anerkannten Berufsfachschulzweigen ein fester Partner der Handelskammer Hamburg sowie des Hamburger Instituts Berufliche Bildung und unterstützt bei der Qualifizierung und nachhaltigen Integration in den ersten Arbeitsmarkt durch berufliche Qualifizierungsangebote.

Das Unternehmen steht für moderne und innovative erwachsenenpädagogische und marktorientierte Arbeit, ist zertifiziert nach AZAV und engagiertes Mitglied in qualitätsgeprüften Netzwerken.

Ihre Aufgaben sind:

Fachpraktischer und –theoretischer Unterricht im Bereich Fachwirt (m/w/d) im Gesundheits- und Sozialwesen in folgenden Themenfeldern:

• Planen, Steuern und Organisieren betrieblicher Prozesse des Gesundheits- und Sozialwesens u.a. Gesundheits- und Sozialökonomie und -politik
  • Volkswirtschaftliche Zusammenhänge und soziale Auswirkungen
  • Rechtliche und institutionelle Rahmenbedingungen von Einrichtungen im Gesundheits- und Sozialwesen
  • Entwickeln, Planen, Umsetzen und Evaluieren von betrieblichen Zielen
  • Steuern von Qualitätsmanagementprozessen im Gesundheits- und Sozialwesen
  • Gestalten von Schnittstellen und Projekten
  • Steuern und Überwachen betriebswirtschaftlicher Prozesse und Ressourcen
  • Finanzierungssysteme im Gesundheits- und Sozialwesen
  • Führen und Entwickeln von Personal
  • Planen und Durchführen von Marketingmaßnahmen (Sozial- und Gesundheitsmarketing)

Ihr Profil und Angebot:

Bei Interesse übermitteln Sie uns gern Ihr Profil mit Ihren/m

• Kernkompetenzen
  • Qualifikationen
  • Referenzen
  • Stundensatz in €

Gerne können Sie auch als Quereinsteiger*innen (m/w/d) mit entsprechenden Qualifikationen Ihre Bewerbung oder Ihr Angebot einreichen an: bewerbung@sbb-gruppe.de oder:

Bitte fügen Sie die Kennung: „2023-034-MySchool“ bei.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die MySchool gGmbH und Ihre Partner legen bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung haben keinen Einfluss auf den Auswahlprozess.

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zu besetzen:

Bis zu 1,0 Stelle (38,5 Wochenstunden) bestehend aus 0,5 Stelle Bewerbungscoaching und 0,5 Stelle Projekt- und Teilnehmenden Akquise für AVGS Maßnahmen, UWE, SGB VIII, BOF und weitere

Stellenkennung: 2023-035-JBH Jobcoach / Trainer*in/Akquisiteur*in (m/w/d)
Beginn: ab sofort. Diese Stelle ist befristet bis 08.04.2024 zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Seit über 43 Jahren stehen wir an der Seite von Menschen jeden Alters und unterstützen sie bei der Erreichung ihrer ganz persönlichen und beruflichen Ziele.
Als kompetente Partnerin der Hamburger Jugendhilfe, der Jugendberufsagenturen, Jobcenter oder Stadtteilschulen sind wir zertifiziert und staatlich anerkannt.

Ihre Aufgaben sind:

• Unterstützung der beruflichen Eingliederung
  • Heranführung &Vermittlung an/in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
  • Stabilisierung einer Beschäftigungsaufnahme
  • Projektpräsentationen/Teilnehmer*innen-Koordination & Akquise beim/mit dem Bedarfsträger
  • Akquise von Teilnehmenden für verschiedene Projekte
  • Kontaktpflege zu Bedarfsträgern und Kooperationspartnern
  • Präsentation des Unternehmens und verschiedener Maßnahmen über verschiedene Kanäle, auch Social Media
  • Erstellen und/oder Optimieren der digitalen Bewerbungsunterlagen
  • Trainieren von Vorstellungsgesprächen
  • Trainieren von Einstellungstestverfahren
  • Trainieren von Abläufen im Rahmen eines Assessmentcenters
  • Projektdokumentation

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Einen Berufs- oder Studienabschluss, mindestens dreijährige Berufserfahrung
  • Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in den Personalauswahlsystemen/-kriterien der
  • Unternehmen sowie im Personalwesen und fundierte Kenntnisse der regionalen Arbeitsmarktsituation
  • Erfahrung bei der Durchführung von Kompetenzfeststellungsverfahren,
  • Einstellungstestverfahren und Assessmentcenter-Abläufen
  • Kenntnisse der Anforderungen an (Ausbildungs-)Berufe, Wissen über den (über)regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt sowie entsprechende Betriebskontakte sind unabdingbar
  • Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz sowie ein stark kundenorientiertes Verhalten
  • Erfahrungen in der Gestaltung und Durchführung von Bewerbungstraining
  • und dem Erstellen von Bewerbungsunterlagen,
  • Erfahrungen in Akquise und Kontaktpflege

Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt. Auch als Mitarbeiter*in:

• wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • wir beteiligen uns an den Kosten Ihres HVV-Profi-Tickets
  •wir bieten Ihnen 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • wir beteiligen uns an Ihrer Altersvorsorge und bieten zahlreiche Fortbildungsangebote
  • wir unterhalten eine Betriebskantine, bieten kostenfrei Obst und Mineralwasser
  • wir leben Toleranz, interdisziplinäres und unbürokratisches Arbeiten sowie flache Hierarchien

und:

Wir freuen uns auf Inspiration und neue Impulse und nehmen unsere Mitarbeiter*innen wie sie sind:

Diversität ist unsere Stärke – Individualität herzlich willkommen.
Weitere Infos finden Sie unter www.jugendbildung-hamburg.de und Instagram

Bei Interesse senden Sie bitte Ihre vollständige Bewerbung, mit der Angabe der Stellenkennung:
„2023-035-JBH Jobcoach/Trainer*in/Akquisiteur*in“, Ihrer Verfügbarkeit und der Gehaltsvorstellung an die nachstehende Mailadresse:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Wir suchen neue Kolleg*innen (m/w/d) im Bereich Sprache & Soziales –
in einem sozialen, nachhaltigen und sinnvollen Arbeitsbereich

bis zu 3,0 Stellen Sozialpädagoge*in in Hamburg für aufsuchendes Coaching
Stellenkennung: „2023-021-SBB K Sozialpädagoge*in (m/w/d)“
Beginn: ab sofort

Unternehmensbeschreibung:
Die SBB Kompetenz gehört zu den größten Trägern für Bildung und Beschäftigung in Hamburg.
Sie ist ein verlässlicher Träger, der schon viele Jahre am Markt tätig ist. Wir bieten Sprachkurse,
Trainings, Coachings, Beschäftigung und Bildung für Menschen, die ihre Fachkenntnisse verbessern
und/oder in das Arbeitsleben einsteigen möchten bzw. wieder am Arbeitsleben teilhaben möchten.
Dabei ist uns wichtig, vom Menschen aus zu denken und im Team „Best Practices“ zu entwickeln.
Bei uns haben Sie die Möglichkeit an Matrixgruppen u.a. zu Qualitätsmanagement, Produktentwicklung, Netzwerkmanagement und Konfliktberatung mitzuarbeiten. Wir setzen stark auf Beteiligungsverfahren und Teamarbeit, legen großen Wert auf eine intelligente Fehlerkultur und Networking. Personalentwicklung wird, auch mit den Angeboten der SocialAcademy groß geschrieben www.socialacademy.de

Der Fachbereich Sprache & Soziales ist vielfältig und breit aufgestellt. Er hält Sprachkurse, Coachings und Qualifizierungen bereit, so dass verschiedene Zielgruppen an den Angeboten teilnehmen können. Zu den Zielgruppen gehören u.a. Menschen mit Migrationsgeschichte, Erziehende, Frauen, Menschen, die von Obdachlosigkeit bedroht sind und Langzeitarbeitslose.
Unsere Ideenschmiede ist noch längst nicht ausgeschöpft – es werden stetig neue Projekte entwickelt.
Wir sind offen für neue Ideen und freuen uns auf die Verstärkung im Team.

Ihre Aufgaben als Sozialpädagoge*in:

• aufsuchende sozialpädagogische Arbeit mit erwerbsfähigen Erwachsenen (Einzelcoaching)
  • Krisenintervention, regelmäßige Unterstützungsangebote
  • Perspektiventwicklung und Unterstützung beim Abbau von Integrationshemmnissen
  • Förderplanung und -fortschreibung
  • Netzwerkarbeit und Kontaktpflege zu den relevanten Netzwerkpartnern und Bedarfsträgern
  • Themen- und Maßnahme übergreifende Zusammenarbeit im Team
  • Regelmäßige Dokumentation, Erstellung der teilnehmerbezogenen Berichte

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:

• Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik
  • Ersatzweise werden auch staatlich anerkannte Erzieher*innen, Erzieher*innen – Jugend-/Heimerziehung, Heilerziehungspfleger*innen jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und staatlich anerkannte Arbeitserzieher*innen zugelassen.
  • Erfahrung und ein einfühlsamer und professioneller Umgang in der Arbeit mit benachteiligten Personengruppen
  • Ausgeprägtes Engagement und Freude an Team- und Netzwerkarbeit
  • Diversity Kompetenz
  • Offenheit, Empathie und ein ehrliches Interesse an anderen Menschen und ihrem individuellen Hintergrund

Auf Sie wartet außerdem:

• die Mitarbeit in einem tollen, dynamischen und engagierten Team
  • regelmäßige Supervision und Fortbildungen
  • flexible Arbeitszeiten
  • eine Unternehmenserfolgsbeteiligung
  • ein Arbeitgeberzuschuss zum HVV ProfiTicket
  • ein 15%-iger Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • Benefit Programm für Mitarbeitende mit tollen Preisnachlässen

Bei Interesse senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, inkl. der Angabe der Stellenkennung: 2023-021-SBB K, Ihrer Verfügbarkeit und Ihres Gehaltswunsches, sowie des Stellenanteilwunsches an:


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH beabsichtigt folgende Stellen zur
Unterstützung und Erweiterung unseres Teams am Standort Hamburg-Eilbek zu besetzen:

bis zu 1 Stelle als Lehrkraft für Gesundheitsberufe
Eine Tätigkeit in Teilzeit oder auf 520 Euro Basis (Minijob) ist möglich!

Stellenkennung: 2022-287-quatraCare Lehrkraft für Gesundheitsberufe (m/w/d)
für unsere Berufsfachschulen, Veranstaltungs- und Weiterbildungsbereiche in Eilbek
Beginn: Ab sofort oder später. Diese Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH ist mit Ihren staatlich anerkannten
Berufsfachschulzweigen ein fester Partner Deutscher und Europäischer Behörden,
Kammern sowie Institutionen und unterstützt bei der Qualifizierung und nachhaltigen
Integration für berufliche Tätigkeiten in der Gesundheitswirtschaft für den ersten Arbeitsmarkt. Das Unternehmen steht für moderne und innovative erwachsenenpädagogische und marktorientierte Arbeit und ist zertifiziert nach AZAV sowie ein engagiertes Mitglied im qualitätsgeprüften Netzwerk von Weiterbildung Hamburg e.V.

Darum passen Sie zu uns:

• Sie haben eine Leidenschaft für Menschen und möchten Ihr Fachwissen im Bereich Gesundheit und/oder Pflege an unsere Teilnehmer*innen weitergeben
  • Sie wünschen sich viel Raum für eigene Ideen- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Sie interessieren sich für Bildungs- und Entwicklungswege von Menschen

Das sind wir:

• ein dynamisches Umfeld, mit einem starken Team mit Herz und Verstand
  • erfahrene Kolleg*innen aus der Gesundheits- und Pflegebranche, die Ihnen mit Rat und Tat zur Seite stehen
  • Teilnehmer*innen, die Ihre Praxiserfahrung wertschätzen
  • ein Raum für eigenständige Planung und Durchführung von Unterricht
  • ein großer Pool standardisierter Lehr- und Lernmaterialien auf den Sie jederzeit zugreifen können

Das bringen Sie mit:

• eine abgeschlossene Berufsausbildung im Gesundheits- oder im Pflegebereich
  •Begeisterungsfähigkeit für Lehr- und Lernmethoden
  • Aufgeschlossenheit für digitale Unterrichtsmethoden
  • Freude am Kontakt mit Menschen und kommunikatives Geschick
  • Leidenschaft für die Entwicklungswege unserer Teilnehmer*innen
  • Flexibilität und Lösungsorientierung
  • solide MS-Office Kenntnisse
  • Freude an Teamarbeit und dem gemeinsamen Feiern von Erfolgen

Benefits für Ihr persönliches Wohlbefinden

• • Arbeitszeitmodelle, die zum eigenen Leben passen
  • vielseitige, interne Fortbildungsmöglichkeiten
  • kostenloser Kaffee, Tee und Wasser

und …

• eine zentrale Lage
  • ein Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Bildschirmbrillen-Zuschuss
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Interessent*innen bitten wir, sich ausschließlich per E-Mail in einer pdf-Datei unter Angabe der Stellenkennung: 2022-287-quatraCare, der Gehaltsvorstellung und Ihres gewünschten Einstiegsdatums, sowie ggf. Ihres Arbeitszeitmodells zu bewerben.

Wählen Sie gern auch den Weg der Onlinebewerbung!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH und Ihre Partner legen bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung haben keinen Einfluss auf den Auswahlprozess.

Die Complete Dienstleistung GmbH (CDL) sucht für den Betrieb von Wohnunterkünften für geflüchtete Menschen, Unterstützung im Technischen Dienst. Bei den Unterkünften handelt es sich um einen Infektions- sowie Interimsstandort im Hamburger Stadtgebiet (HH-Wandsbek und HH-Mitte).

Stellenkennung: 2022-286-Complete DL Handwerker*innen (m/w/d) im Technischen Dienst
bis zu 3,0 Stellen (in Voll- und Teilzeit) sind zum schnellstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

KERNAUFGABEN:

• Umzugsarbeiten, wie das Räumen und die Neumöblierung von Zimmern
  • Reinigungsarbeiten auf dem Gelände, wie das Sammeln von Müll, das Sauberhalten von Mülltonnen und das Bereitstellen der Tonnen zwecks Abholung
  • Schlosserarbeiten, wie das Nachmachen von Schlüsseln und Auswechseln von Schließzylindern
  • Sanität- Klempnerarbeiten, wie das Beseitigungen von Verstopfungen und das Austauschen von weißer Ware und Armaturen
  • Heizungs- und Lüftungsarbeiten, wie beispielsweise das Entlüften von Heizungsanlagen/Heizkörpern und das Auswechseln von Thermostate n
  • Malerarbeiten, wie der Austausch von Türen, das Reparieren von Holzmobiliar sowie das Sicherstellen der Funktionalität von Fenstern
  • Maurerarbeiten, wie das Ausbessern von Fliesen und Putzarbeiten
  • Elektroarbeiten und Gartenarbeiten sind nur im geringen Maße auszuüben, vorwiegend werden diese Arbeiten an Fremdfirmen übergeben

IHR PROFIL:

• eine abgeschlossene Berufsausbildung im handwerklichen Bereich
  • fundierte Berufserfahrung im technischen Bereich
  • gute PC-Kenntnisse
  • Kenntnisse im Bestellwesen
  • Kenntnisse in der Instandhaltung und Wartung von Gebäuden und technischen Anlagen
  • gute Kenntnisse im Bereich der Arbeitssicherheit
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • selbstständige, eigenverantwortliche und effiziente Arbeitsweise
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Dienstleistungsorientierung und soziale Kompetenz
  • wirtschaftliches Denken
  • zeitliche und räumliche Flexibilität

DAS FINDEN SIE BEI UNS:

• Mitwirkung an einer spannenden sozialen Aufgabe im politischen Kontext
  • eine freundliche Unternehmenskultur und leistungsfähige, vielfältige Teams
  • individuelle Fortbildungs- und Qualifizierungsangebote
  • tarifliche Leistungen gemäß Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung
  Hamburg e. V. (TV-AVH) - E 6
  • Jahressonderzahlungen
  • Zuschuss zum HVV-Profiticket
  • Dienstrad-Leasing

Wir bitten Sie, uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf, der Stellenkennung "2022-286-Complete DL Handwerker*innen" und Ihrer Verfügbarkeit per E-Mail an nachstehende Adresse in 1 PDF-Datei zu übermitteln.


Die Complete Dienstleistung GmbH schätzt Vielfalt und begrüßt daher alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten Sie gern persönlich kennenlernen!

Die Complete Dienstleistung GmbH (CDL) sucht für den Betrieb von Wohnunterkünften für geflüchtete Menschen, Unterstützung in der sozialpädagogischen Betreuung bis zu 5x 1,0 Stelle. Bei den Unterkünften handelt es sich um Notfall- sowie Interimsstandorte im Hamburger Stadtgebiet. Perspektivisch ist eine Unterbringung der Schutzsuchenden in den regulären Unterkünften der öffentlich-rechtlichen Unterbringung vorgesehen. Die Unterkünfte befinden sich im Heidenkampsweg und in der August-Krogmann-Straße.

Stellenkennung: 2022-266-Complete DL Sozialarbeiter*innen oder Sozialpädagoge*innen (m/w/d) für die Hamburger Flüchtlingsunterkünfte (in Voll- und Teilzeit möglich)
Beginn: Diese Positionen sind zum schnellstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

KERNAUFGABEN:

• Orientierungs- Verweisberatung, Motivierung, Aktivierung und Unterstützung der Bewohner*innen im Alltag
  • Förderung und Erhalt des sozialen Friedens
  • sozialpädagogische Krisenintervention sowie regelmäßiger Austausch mit Bewohner*innen
  • Sicherstellung der betrieblichen Abläufe und Qualitätsstandards, Administration und Dokumentation
  • Durchsetzung der Haus- und Benutzungsordnung und Ausübung des Hausrechts

IHR PROFIL:

• Abschluss eines Studiums der Sozialen Arbeit, eines pädagogischen Studiums oder der Psychologie, alternativ eines sozial- oder geisteswissenschaftlichen Studiums mit mehrjähriger Erfahrung in der sozialen Arbeit oder eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in ebenfalls mit mehrjähriger Erfahrung in der sozialen Arbeit mit Heranwachsenden oder Erwachsenen
  • hohe Sozialkompetenz und professionelle Distanz
  • ein von Wertschätzung und interkultureller Akzeptanz geprägtes Menschenbild
  • Durchsetzungsfähigkeit, Teamfähigkeit sowie Organisationsgeschick
  • Rechtskenntnisse (Migrationsrecht, Verwaltungsrecht) sowie Kenntnisse im Hamburger Hilfesystem
  • Fremdsprachen- und Kulturkenntnisse sind wünschenswert

DAS FINDEN SIE BEI UNS:

• Mitwirkung an einer spannenden sozialen Aufgabe im politischen Kontext
  • eine freundliche Unternehmenskultur und leistungsfähige, vielfältige Teams
  • individuelle Fortbildungs- und Qualifizierungsangebote
  • tarifliche Leistungen gemäß Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung
  Hamburg e. V. (TV-AVH) - S 12 (S 8 ohne sozialpädagogisches Studium)
  • Jahressonderzahlungen
  • Zuschuss zum HVV-Profiticket
  • Dienstrad-Leasing

Wir bitten Sie, uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf, der Stellenkennung "2022-266-Complete DL Soz.Päd/Soz.Arb.Wohnunterkünfte" und Ihrer Verfügbarkeit per E-Mail an nachstehende Adresse in 1 PDF-Datei zu übermitteln.


Die Complete Dienstleistung GmbH schätzt Vielfalt und begrüßt daher alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

2022-251-quatraCare Produktentwickler*in (w/m/d) am Standort Neumünster

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zur
Unterstützung und Erweiterung Ihres Teams am Standort Neumünster zu besetzen:

bis zu 1,0 Stelle als Produktentwickler*in (w/m/d)
Eine Tätigkeit in Teilzeit mit flexiblen Arbeitszeitmodellen zwischen 6 Uhr und 20 Uhr ist möglich!

Unternehmensbeschreibung:
Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH und Ihre Kooperationspartner sind mit ihren staatlich anerkannten Berufsfachschulzweigen, Veranstaltungs- und Weiterbildungsangeboten feste Partner deutscher und europäischer Behörden, Kammern sowie Institutionen und unterstützen bei der Qualifizierung und nachhaltigen Integration für berufliche Tätigkeiten in der Gesundheits- und Dienstleistungswirtschaft sowie in kreativen und handwerklichen Berufsfeldern. Alle Unternehmensbereiche stehen für moderne und innovative erwachsenenpädagogische und marktorientierte Arbeit. Unser Unternehmen ist zertifiziert nach AZAV und engagiertes Mitglied im qualitätsgeprüften Netzwerk von Weiterbildung Hamburg e.V. und in vielen weiteren Netzwerken aktiv.

Darum passen Sie zu uns:

• Sie wünschen sich viel Raum für eigene Ideen und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Sie interessieren sich für Bildungs- und Entwicklungswege von Menschen im Gesundheitswesen
  • Sie wünschen sich einen verlässlichen Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit
  persönlichen Wachstums und regelmäßiger Fortbildungen bietet

Die Aufgabenstellung, Sie gewährleisten:

• Die Begleitung und Sachbearbeitung von Schulungskonzepten und Angeboten für verschiedene Auftraggeber (Arbeitsverwaltung, Behörden, Bundesministerien, ESF, EU) und ggf. in Kooperation bzw. Partnerschaft mit Unternehmen der Stiftung Berufliche Bildung oder externen Partnern von der Recherche und Abstimmung bis zur Abgabereife
  • Die Recherche und Analyse sowie das Monitoring definierter Entwicklungen in der Gesellschaft und am Arbeitsmarkt sowie die Aufbereitung für Konzepte
  • Analyse des Wettbewerbs und Geschäftsmodellen nach Vorgabe der Geschäftsführung
  • Die Projektbegleitung mit den für die Durchführung Verantwortlichen
  • Die Vernetzung und Abstimmung mit in- und externen Kooperationspartnern
  • Begleitung der Fachbereiche und Teams bei der Sachbearbeitung der Konzept-und Produktstrukturen

Das bringen Sie mit:

• Technische oder kaufmännische Berufsausbildung in Kombination mit mehrjähriger Berufserfahrung in vergleichbarem Bereich
  • Erste Erfahrungen im Bereich akkreditierte Managementsysteme sind von Vorteil
  • Einblicke in die Konzeptentwicklung und/oder redaktionelle Kompetenzen sind von Vorteil aber nicht Voraussetzung
  • Die Fähigkeit mit Termindruck und Auftragsspitzen umzugehen
  • Kommunikatives Geschick und freundliches Auftreten im Team
  • Hohe Begeisterungsfähigkeit sowie Team- und Sozialkompetenz
  • Strukturierte Arbeitsweise, sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie gute Deutschkenntnisse
  • Aufgeschlossenheit für die Umsetzung digitaler Prozesse und Visionen
  • Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und hohe Diskretion runden Ihr Profil ab

Sie haben Lust auf:

Einen intensiven, fehlerfreundlichen und offenen Austausch im Team, vernetztes Arbeiten nach innen und außen, ein internationales Team, dass Sie bei der Realisierung Ihrer Ideen tatkräftig unterstützt sowie eine seriöse Arbeitsatmosphäre in einem gemeinnützigen Unternehmen.
Kurzum: Wir bieten ein modernes Ambiente, einen Arbeitsplatz mit einer hochwertigen technischen Ausstattung sowie gute Arbeitsbedingungen in einem engagierten und harmonischen Team mit flachen Hierarchien.

Auf Sie wartet außerdem:

• ein 15%-iger Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Bildschirmbrillen-Zuschuss
  • vielseitige, interne Fortbildungsmöglichkeiten
  • ausgeglichene Work-Life Balance durch flexible Arbeitszeitregelung
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Ihr persönliches Wohlbefinden kommt nicht zu kurz:

• Zentrale Lage sowie kostenloser Kaffee und Wasser verstehen sich von selbst.
  Es erwartet Sie ein sehr spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet mit vielen
  Gestaltungsmöglichkeiten und einem hohen Maß an Verantwortung und selbständiger Arbeit

Interessent*innen bitten wir, sich ausschließlich per E-Mail in einer pdf-Datei unter Angabe der Stellenkennung: 2022-251-quatraCare, der Gehaltsvorstellung und Ihres gewünschten Einstiegsdatums, sowie ggf. Ihres Arbeitszeitmodells zu bewerben.

Wählen Sie gern auch den Weg der Onlinebewerbung!

Wir freuen uns auf Sie!

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH beabsichtigt folgende Stellen zur Unterstützung ihres Teams an ihren norddeutschen Standorten - vorzugsweise in Hamburg - zu besetzen:

Bis zu 2,0 Stellen Pflegelehrkraft „Trainee-Programm zur Pflegelehrkraft“ (w/m/d)

Stellenkennung: 2022-230-quatraCare Pflegelehrkraft „Trainee-Programm zur Pflegelehrkraft“ (w/m/d)
Beginn: Ab sofort oder später. Diese Stellen sind unbefristet zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH ist mit Ihren staatlich anerkannten Berufsfachschulzweigen ein fester Partner Deutscher und europäischer Behörden, Kammern sowie Institutionen und unterstützt bei der Qualifizierung und nachhaltigen Integration für berufliche Tätigkeiten in der Gesundheitswirtschaft für den ersten Arbeitsmarkt. Das Unternehmen steht für moderne und innovative erwachsenenpädagogische und marktorientierte Arbeit und ist zertifiziert nach AZAV sowie engagiertes Mitglied im qualitätsgeprüften Netzwerk von Weiterbildung Hamburg e.V.

Darum passen Sie zu uns:

• Sie möchten aktiv Pflegekräfte von morgen ausbilden
  • Sie möchten bereits während eines Studiums oder einer Weiterbildung das Gelernte in die Tat umsetzen
  • Sie interessieren sich für Bildungs- und Entwicklungswege von Menschen im Gesundheitswesen
  • Sie wünschen sich einen verlässlichen Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit
  zu persönlichem Wachstum und regelmäßigen Fortbildungen bietet

Was Sie erwarten können:

• Sie möchten in Zukunft einen hochwertigen Unterricht gewährleisten und wollen diesen mit Freude an der Arbeit durchführen
  • Als zukünftige Lehrkraft planen Sie anspruchsvolle Lehr- / Lernszenarios
  • Dabei begleiten Sie zusätzlich Ihre Teilnehmenden in der Fachpraxis in den Einrichtungen.
  • Praxisorientierte Experten-Ausbildung vom ersten Tag an
  • Sie sind sehr engagiert im Netzwerkaufbau und dessen nachhaltige Pflege
  • Sie haben Freude unser Unternehmen nach innen + außen seriös zu vertreten
  • Sie gewinnen Kooperationspartner und sind in Akquise und Kundenbindung aktiv einbezogen

Wir bieten Ihnen:

• Vielfältige Förderprogramme die Ihnen das Handwerk der Lehre beibringen
  • Unterstützung von Studiengängen, wie bspw. Berufsbegleitende Entwicklung in der Sozial- und Gesundheitspädagogik (Abschluss Bachelor)
  • Finanzielle Unterstützung von Semesterbeiträgen während der Regelstudienzeit
  • Strukturiertes Einarbeitungskonzept in unser spannendes Unternehmen
  • Schrittweise Einarbeitung in die Aufgabe einer Kursleitung
  • Durchführung eigener Unterrichte
  • Angepasste Unterrichtsstunden in den Präsenzphasen der Weiterbildung bzw. des Studiums
  • Regelmäßige Unterrichtshospitationen und Reflexionsgespräche mittels kollegialer Fallberatungen
  • Gestaltungsmöglichkeiten und einem hohen Maß an Verantwortung und selbständiger Arbeit
  • gute Arbeitsbedingungen in einem engagierten und harmonischen Team mit flachen Hierarchien sowie einem internationalen Umfeld
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaubsanspruch pro Kalenderjahr
  • Benefit Programm für Mitarbeitende mit tollen Preisnachlässen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Gesundheits- oder im Pflegebereich
  • Vorhandene pädagogische Kenntnisse und Praxiserfahrung wünschenswert
  • Geschick, mit unterschiedlichen Teilnehmer- und Berufsgruppen zusammenzuarbeiten
  • Möglichst Erfahrungen in der praktischen und theoretischen Unterrichtsplanung
  • Sehr gute Konzentrationsfähigkeit in „hektischen Zeiten“
  • Sehr hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • EDV-Erfahrungen (bspw. MS-Office/SAP) und ein ausgeprägtes Interesse
  an digitalen Medien und Instrumenten
  • Hohe Begeisterungsfähigkeit sowie Team- und Sozialkompetenz
  • Kommunikatives Geschick und freundliches Auftreten am Kunden
  • Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und Diskretion runden Ihr Profil ab

Sie haben Lust auf: Ein teamorientiertes, flexibles und offenes Kollegium, eine anspruchsvolle
Dokumentation, Hilfeplan- und Fachgespräche mit verschiedenen Akteur*innen des Unternehmens,
vernetztes Arbeiten nach innen und außen, ein internationales Team, dass Sie bei der Realisierung
Ihrer Ideen tatkräftig unterstützt. Eine seriöse Arbeitsatmosphäre in einem gemeinnützigen Unternehmen.

Ihr persönliches Wohlbefinden kommt nicht zu kurz:
Zentrale Lage sowie kostenloser Kaffee und Wasser verstehen sich von selbst.
Es erwartet Sie ein sehr spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet mit vielen
Gestaltungsmöglichkeiten und einem hohen Maß an Verantwortung und selbständiger Arbeit.

Wir bieten ein modernes Ambiente, einen Arbeitsplatz mit einer hochwertigen
technischen Ausstattung sowie gute Arbeitsbedingungen in einem engagierten
und harmonischen Team mit flachen Hierarchien sowie einem internationalen Umfeld.

Interessent*innen bitten wir, sich ausschließlich per Email in einer pdf-Datei unter Angabe der Gehaltsvorstellung und Ihres gewünschten Einstiegsdatums, sowie ggf. Ihres Arbeitszeitmodells und der Stellenkennung: 2022-230-quatraCare
an nachstehende E-Mailadresse oder wählen Sie den Weg der Onlinebewerbung


Weitere Informationen zur quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH finden Sie unter: www.quatra-care.de

Wir freuen uns auf Sie!

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH und Ihre Partner legen bei der Auswahl geeigneter
Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde.
Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung haben keinen Einfluss auf den Auswahlprozess.

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zur
Unterstützung und Erweiterung Ihres Teams am Standort Hamburg-Zentral zu besetzen:

bis zu 1,5 Stellen als Teamassistenz am Empfang (w/m/d)
Eine Tätigkeit in Teilzeit mit flexiblen Arbeitszeitmodellen zwischen 6 Uhr und 20 Uhr ist möglich!

Stellenkennung: 2022-228-quatraCare Teamassistenz am Empfang (w/m/d) am Standort Hamburg-Zentral
Beginn: Ab sofort oder später. Diese Stellen sind unbefristet zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH und Ihre Kooperationspartner sind mit ihren staatlich anerkannten Berufsfachschulzweigen, Veranstaltungs- und Weiterbildungsangeboten ein fester Partner deutscher und europäischer Behörden, Kammern sowie Institutionen und unterstützt bei der Qualifizierung und nachhaltigen Integration für berufliche Tätigkeiten in der Gesundheits- und Dienstleistungswirtschaft sowie für kreative und handwerkliche Berufsfelder. Alle Unternehmensbereiche stehen für moderne und innovative erwachsenenpädagogische und marktorientierte Arbeit. Unser Unternehmen ist zertifiziert nach AZAV und engagiertes Mitglied im qualitätsgeprüften Netzwerk von Weiterbildung Hamburg e.V. und in vielen weiteren Netzwerken aktiv.

Darum passen Sie zu uns:

• Sie wünschen sich viel Raum für eigene Ideen- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Sie interessieren sich für Bildungs- und Entwicklungswege von Menschen
  • Sie wünschen sich einen verlässlichen Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit
  zu persönlichem Wachstum und regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen bietet

Die Aufgabenstellung, Sie gewährleisten:

• Tätigkeiten am Empfang wie die Begrüßung von Gästen und Kunden sowie deren Vermittlung an die zuständigen Bereiche und die Aufnahme und Vermittlung von ankommenden Gesprächen
  • Allgemeine Sekretariats- und Sachbearbeitungsaufgaben (beispielsweise Posteingangs- und Postausgangsbearbeitung, Unterstützung bei der Rechnungseingangserfassung, Vereinbarung von Terminen)
  • Vorbereitung von Besprechungsräumen und Unterstützung bei personalintensiven Großveranstaltungen
  • Weitere administrative Tätigkeiten im Bereich der Kundendatenerfassung sowie der Unterstützung der Sekretariate

Das bringen Sie mit:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Hotel-/Gastgewerbe oder im kaufmännischen Bereich
  • Erste Berufserfahrung am Empfang in einem internationalen Umfeld oder in der Hotellerie wünschenswert
  • Gute, praxiserprobte Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen
  • Selbständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise sowie Organisationstalent
  • Kunden- und Dienstleistungsorientierung, gute Umfangsformen und ein positives, sympathisches Auftreten
  • Aufgeschlossenheit für die Umsetzung digitaler Prozesse und Visionen
  • Flexibilität und hohe Diskretion runden Ihr Profil ab

Sie haben Lust auf:
Einen intensiven, fehlerfreundlichen und offenen Austausch im Team, vernetztes Arbeiten nach innen und außen, ein internationales Team, dass Sie bei der Realisierung Ihrer Ideen tatkräftig unterstützt sowie eine seriöse Arbeitsatmosphäre in einem gemeinnützigen Unternehmen.
Kurzum: Wir bieten ein modernes Ambiente, einen Arbeitsplatz mit einer hochwertigen technischen Ausstattung sowie gute Arbeitsbedingungen in einem engagierten und harmonischen Team mit flachen Hierarchien.

Ihr persönliches Wohlbefinden kommt nicht zu kurz:
Zentrale Lage sowie kostenloser Kaffee und Wasser verstehen sich von selbst.
Es erwartet Sie ein sehr spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet mit vielen
Gestaltungsmöglichkeiten und einem hohen Maß an Verantwortung und selbständiger Arbeit.

Auf Sie wartet außerdem:

• ein Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • ein 15%-iger Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Bildschirmbrillen-Zuschuss
  • vielseitige, interne Fortbildungsmöglichkeiten - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zu zahlreichen Fachweiterbildungen
  • Teamevents, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • Benefit Programm für Mitarbeitende mit tollen Preisnachlässen

Interessent*innen bitten wir, sich ausschließlich per Email in einer pdf-Datei unter Angabe der Gehaltsvorstellung und Ihres gewünschten Einstiegsdatums, sowie ggf. Ihres Arbeitszeitmodells und der Stellenkennung: 2022-228-quatraCare an nachstehende
E-Mailadresse oder wählen Sie den Weg der Onlinebewerbung


Weitere Informationen zur quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH finden Sie unter: www.quatra-care.de

Wir freuen uns auf Sie!

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH und Ihre Partner legen bei der Auswahl geeigneter
Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde.
Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung haben keinen Einfluss auf den Auswahlprozess.

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH beabsichtigt folgende Stelle zur
Unterstützung und Erweiterung Ihres Teams am Hamburger Campus-Standort in Eilbek
zu besetzen:

bis zu 1 x 0,5 Stelle Office Management und Mitarbeit im Kundencenter (w/m/d)
Stellenkennung: 2022-220-quatraCare „Office Management und Mitarbeit im Kundencenter“ (w/m/d) in Hamburg Eilbek
Beginn: Ab sofort. Diese Stelle ist zunächst befristet für 2 Jahre zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH ist mit Ihren staatlich anerkannten
Berufsfachschulzweigen ein fester Partner Deutscher und Europäischer Behörden,
Kammern sowie Institutionen und unterstützt bei der Qualifizierung und nachhaltigen
Integration für berufliche Tätigkeiten in der Gesundheitswirtschaft für den ersten Arbeitsmarkt.
Das Unternehmen steht für moderne und innovative erwachsenenpädagogische und marktorientierte
Arbeit und ist zertifiziert nach AZAV sowie engagiertes Mitglied im qualitätsgeprüften Netzwerk von Weiterbildung Hamburg e.V.

Darum passen Sie zu uns:

• Sie wünschen sich viel Raum für eigene Ideen- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Sie interessieren sich für Bildungs- und Entwicklungswege von Menschen im Gesundheitswesen
  • Sie wünschen sich einen verlässlichen Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit zu persönlichem Wachstum und regelmäßigen Fortbildungen bietet

Ihre Aufgaben sind:

• Ansprechpartner*in und Schnittstelle zu Kunden und Mitarbeiter*innen
  • Korrespondenz und Kommunikation in deutscher und englischer Sprache
  • Dienstreiseplanung und -abrechnung
  • Intensive Kundenberatung sowie Betreuung von Gästen und Teilnehmenden
  • Eigenverantwortliche Büro- und Terminorganisation für die Fachbereichsleitung
  • Vorbereitung von Veranstaltungen (Terminabstimmungen, Einladungen, Räumlichkeiten) mit Protokollführung
  • Mitarbeit/Assistenz bei der Durchführung von Akquise- und Öffentlichkeitsaufgaben
  • Projektplanung/Projektierung im Rahmen der Organisation inkl. Umsetzungs- und Ressourcenplanung mit den für die Durchführung Verantwortlichen Leitungskräften
  • Vernetzung und Abstimmung mit in- und externen Kooperationspartnern
  • Qualitätssicherung und Erfolgsbewertung

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Berufsausbildung (gerne kaufmännische Ausbildung oder Verwaltungsangestellte), alternativ abgeschlossenes Studium im betriebswirtschaftlichen Bereich
  • Geschick, mit unterschiedlichen Kunden- und Berufsgruppen zusammenzuarbeiten
  • Sehr hohe Beratungskompetenz sowie Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Erfahrungen mit EDV- Programmen wie MS Office (Excel, Word, Outlook) und Datenbanken sind dringend erforderlich
  • Kommunikatives Geschick und freundliches Auftreten am Kunden
  • Hohe Begeisterungsfähigkeit sowie Team- und Sozialkompetenz
  • Starke analytische Arbeitsweise, die „über den Tellerrand denkt“
  • Erfahrung im Besucher- und Meeting Management sowie in der Planung von kleineren Veranstaltungen
  • Affinität zur Büroplanung und Interieur Planung
  • Strukturierte Arbeitsweise, sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und Diskretion runden Ihr Profil ab

Sie haben Lust auf:

Einen intensiven, fehlerfreundlichen und offenen Austausch im Team, eine anspruchsvolle Dokumentation, Hilfeplan- und Fachgespräche mit verschiedenen Akteur*innen des Unternehmens, vernetztes Arbeiten nach innen und außen, ein internationales Team, dass Sie bei der Realisierung Ihrer Ideen tatkräftig unterstützt. Eine seriöse Arbeitsatmosphäre in einem gemeinnützigen Unternehmen.

Ihr persönliches Wohlbefinden kommt nicht zu kurz:
Zentrale Lage sowie kostenloser Kaffee und Wasser verstehen sich von selbst. Es erwartet Sie ein sehr spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten und einem hohen Maß an Verantwortung und selbständiger Arbeit.

Wir bieten ein modernes Ambiente, einen Arbeitsplatz mit einer hochwertigen technischen Ausstattung sowie gute Arbeitsbedingungen in einem engagierten und harmonischen Team mit flachen Hierarchien sowie einem internationalen Umfeld.

Interessen*innen bitten wir, sich ausschließlich per Email in 1 PDF-Datei unter Angabe der Gehaltsvorstellung und Ihres gewünschten Einstiegsdatums sowie der Stellenkennung: 2022-220-quatraCare Office Management HH“ an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-hamburg.de oder wählen Sie den Weg der Onlinebewerbung über Jobs (sbb-gruppe.de)

Wir freuen uns auf Sie!

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH legt bei der Auswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde. Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.

Zur Verstärkung unseres freundlichen und dynamischen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Bildungskoordinatorin / einen Bildungskoordinator. Diese Stelle ist in Vollzeit zu besetzen

bis zu 1,0 Stelle als Bildungskoordination (w/m/d)
Eine Tätigkeit in Teilzeit und/oder Jobsharing ist ebenfalls möglich!

Stellenkennung: 2022-151-quatraCare Bildungskoordination (w/m/d) am Standort Hamburg-Zentral
Beginn: Ab sofort oder später. Diese Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Unternehmensbeschreibung:
Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH und Ihre Kooperationspartner sind mit ihren staatlich anerkannten Berufsfachschulzweigen, Veranstaltungs- und Weiterbildungsangeboten ein fester Partner deutscher und europäischer Behörden, Kammern sowie Institutionen und unterstützt bei der Qualifizierung und nachhaltigen Integration für berufliche Tätigkeiten in der Gesundheits- und Dienstleistungswirtschaft sowie für kreative und handwerkliche Berufsfelder. Alle Unternehmensbereiche stehen für moderne und innovative erwachsenenpädagogische und marktorientierte Arbeit. Unser Unternehmen ist zertifiziert nach AZAV und engagiertes Mitglied im qualitätsgeprüften Netzwerken

Darum passen Sie zu uns:

• Sie wünschen sich viel Raum für eigene Ideen- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Sie interessieren sich für Bildungs- und Entwicklungswege von Menschen im Gesundheitswesen
  • Sie wünschen sich einen verlässlichen Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit
  zu persönlichem Wachstum und regelmäßigen Fortbildungen bietet

Die Aufgabenstellung, Sie gewährleisten:

• Als Bildungskoordinator/-in koordinieren Sie im Team die Entwicklung anspruchsvoller Lehr- / Lernszenarios unter dominierender Berücksichtigung sämtlicher Unternehmens-Ressourcen und Verfügbarkeiten der Lehr- und Honorarkräfte für unsere Weiterbildungsprogramme
  • Sie verantworten und planen dabei das gesamte Unterrichtsvolumen synergiereich und finden Schnittstellen in den Fachbereichen unseres Hauses
  • Sie sind für die Kommunikation und die Betreuung der Honorarkräfte sowie die Koordination bzgl. des Einsatzplanes zuständig
  • Sie erarbeiten Multiplikatoren-Konzepte zur Schulung unserer Lehrkräfte und setzen diese eigenverantwortlich um
  • Sie begleiten das Bildungscontrolling und -reporting und führen dieses eigenverantwortlich
  • Sie managen unsere E-Learning Plattform und sind für dessen Ausbau und Strukturierung zuständig
  • Sie führen eigenständig interne Schulungen für die Nutzung des E-Campuses in unserem Hause durch und stehen als verbindlicher Support für alle Mitarbeiter*innen unseres Bildungscampuses zur Verfügung
  • Sie stehen dabei kontinuierlich im engen Kontakt zu unseren motivierten Bereichskoordinatoren und der Akademieleitung
  • In Ihrer Funktion bilden Sie die Schnittstelle zwischen den Fachbereichen, den Lehrkräften und den Teilnehmenden sowie unseren Kunden und der Geschäftsführung
  • Federführung und Steuerung bei der Implementierung weiterer „Campusmanagement-Software“ zur optimalen Steuerung unserer Bildungsbereiche und Angebote
  • Weiterhin erarbeiten Sie gelegentlich Schulungskonzepte zur nachhaltigen Implementierung Zulassungsrelevanter Inhalte digitaler Bildungsangebote

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Gesundheits- oder Sozialwesen
  • Abgeschlossenes Studium für das Lehramt Berufliche Schulen mit Fachrichtung Gesundheit oderalternativ abgeschlossenes Studium der Pädagogik oder vergleichbare fundierte pädagogische Qualifikationen
  • Interesse und Freude, mit unterschiedlichen Teilnehmer- und Berufsgruppen zusammenzuarbeiten
  • Möglichst Erfahrungen in der praktischen und theoretischen Unterrichtsplanung
  • Sehr gute Konzentrationsfähigkeit in „hektischen Zeiten“
  • Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Sehr hohe EDV-Erfahrungen (bspw. O 365) und ein ausgeprägtes Interesse an digitalen Medien sowie digitalen Querschnittsthemen
  • Sehr hohe Fähigkeit innovative Konzepte zu initiieren und umzusetzen
  • Hohe Begeisterungsfähigkeit sowie Team- und Sozialkompetenz
  • Kommunikatives Geschick und freundliches Auftreten am Kunden
  • Kooperative Arbeitsweise, die bzw. der „über den Tellerrand denkt“
  • Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und Diskretion runden Ihr Profil ab
  • Aufgeschlossenheit für die Umsetzung digitaler Prozesse und Visionen
  • Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und hohe Diskretion runden Ihr Profil ab

Auf Sie wartet außerdem:

• ein Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • ein 15%-iger Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Bildschirmbrillen-Zuschuss
  • vielseitige, interne Fortbildungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr

Sie haben Lust auf:
Einen intensiven, fehlerfreundlichen und offenen Austausch im Team, vernetztes Arbeiten nach innen und außen, ein internationales Team, dass Sie bei der Realisierung Ihrer Ideen tatkräftig unterstützt sowie eine seriöse Arbeitsatmosphäre in einem gemeinnützigen Unternehmen.
Kurzum: Wir bieten ein modernes Ambiente, einen Arbeitsplatz mit einer hochwertigen technischen Ausstattung sowie gute Arbeitsbedingungen in einem engagierten und harmonischen Team mit flachen Hierarchien.

Ihr persönliches Wohlbefinden kommt nicht zu kurz:
Zentrale Lage sowie kostenloser Kaffee und Wasser verstehen sich von selbst.
Es erwartet Sie ein sehr spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet mit vielen
Gestaltungsmöglichkeiten und einem hohen Maß an Verantwortung und selbständiger Arbeit.

Interessent*innen bitten wir, sich ausschließlich per Email in einem einzigen pdf-Dokument unter
Angabe der Gehaltsvorstellung und Ihres gewünschten Einstiegsdatums, sowie ggf.
Ihres Arbeitszeitmodells an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-gruppe.de oder wählen Sie den Weg der Onlinebewerbung über www.sbb-gruppe.de

Bitte geben Sie die Stellenkennung: "2022-151-quatraCare Bildungskoordination" mit an.

Wir freuen uns auf Sie!

Ihre Bewerbung behandeln wir selbstverständlich vertraulich.

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH und Ihre Partner legen bei der Auswahl geeigneter
Kandidatinnen und Kandidaten ausschließlich Qualifikation und Erfahrung zugrunde.
Persönliche Eigenschaften wie Geschlecht, Herkunft, Religion, Hautfarbe, sexuelle Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung werden nicht berücksichtigt.